Дело № 2 - 2276/2011г.

Р Е Ш Е Н И Е

04 июля 2011г. г. Челябинск

Курчатовский районный суд г. Челябинска в составе:

председательствующего судьи Абдрахмановой И.Р.,

при секретаре Кульгиной О.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Курчатовского района г. Челябинска в интересах Миронова Виктора Георгиевича к ООО Компания «СпецТранс» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Прокурор Курчатовского района г. Челябинска в интересах Миронова В.Г. обратился в суд с иском к ООО Компания «СпецТранс» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты>., компенсации морального вреда в размере <данные изъяты>.

В обосновании иска указал, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Миронов В.Г. работал в ООО Компания «СпецТранс» в должности <данные изъяты>, с окладом <данные изъяты> Согласно справке перед Мироновым В.Г. по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ имеется задолженность <данные изъяты>, которая погашена ДД.ММ.ГГГГ Материальная ответственность работодателя за период задержки выплаты заработной платы в соответствии со ст. 236 ТК РФ на ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты> Несвоевременной выплатой заработной платы работнику причинен моральный вред (л.д. 5-8).

Ст. помощник прокурора Курчатовского района г. Челябинска Жинжина Т.Н. в заседании заявленные требования поддержала, по основаниям, изложенным в иске.

Истец в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.

Представитель ответчика в заседание не явился, извещен надлежащим образом, об уважительной причине неявки суду не сообщил, возражений по иску не представил.

Суд, исследовав все материалы дела, находит иск подлежащими частичному удовлетворению.

В силу ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

ООО Компания «СпецТранс» осуществляет деятельность на основании Устава (л.д. 36-38), согласно выписки из ЕГРЮЛ является действующим юридическим лицом (л.д. 39-40), имеет свидетельство о государственной регистрации (л.д. 33), состоит на учете в налоговом органе (л.д. 34).

Судом установлено, что истец работал в должности <данные изъяты> ООО Компания «СпецТранс» со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с окладом <данные изъяты>., задолженность по заработной плате по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ ответчиком не выплачена в размере <данные изъяты> расчет при увольнении не произведен, что подтверждается: приказом о приеме на работу от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д. 13), трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 11-12), приказом о прекращении трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.14), справкой о задолженности по заработной плате (л.д. 22), штатным расписанием (л.д.19), платежной ведомостью (л.д. 20-21).

Задолженность по заработной плате Миронову В.Г. в размере <данные изъяты>. не выплачена, доказательства тому не представлены (л.д. 21).

В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплат при увольнении, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Ответчиком ООО Компания «СпецТранс» не представлены доказательства выплаты причитающихся сумм в день увольнения.

Представленный расчет истца по компенсации (л.д. 15) судом принят во внимание, поскольку произведен правильно с учетом процентных ставок рефинансирования ЦБ РФ действующих в это время, контрасчет со стороны ответчика не представлен.

Компенсация за задержку выплаты заработной платы за период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит взысканию в сумме <данные изъяты>

В соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Суд, принимая конкретные обстоятельства дела, нарушение допущенные ответчиком при увольнении работника в части не выдачи полного расчета, учитывая нравственные страдания истца, руководствуясь принципом разумности и справедливости, считает необходимым взыскать с ответчика <данные изъяты>. в пользу истца.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика госпошлину в местный бюджет в размере <данные изъяты>., пропорционально удовлетворенным требованиям.

Руководствуясь ст. ст. 12, 194, 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Прокурора Курчатовского района г. Челябинска удовлетворить частично.

Взыскать с ООО Компания «СпецТранс» в пользу Миронова Виктора Георгиевича компенсацию за задержку выплаты заработной платы <данные изъяты>., компенсацию морального вреда <данные изъяты>., всего взыскать <данные изъяты>

В остальной части исковых требований истцу отказать.

Взыскать с ООО Компания «СпецТранс» расходы по госпошлине в размере <данные изъяты>. в местный бюджет.

Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд в течение 10 дней через Курчатовский районный суд г. Челябинска.

Председательствующий: подпись

Копия верна. Решение не вступило в законную силу. 18.07.2011г.

Судья

Секретарь