Решение от 21.12.2010 года о зачете периодов работы



Дело № 2-893/2010

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

ст. Курская 21 декабря 2010 года

Курский районный суд Ставропольского края в составе:

председательствующего судьи Панишенко Е.А.,

при секретаре Хабалонове С.Н.

с участием истца Морозова А.М., представителя ответчика Шевцовой Н.В., действующей по доверенности

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда ст. Курской гражданское дело по иску Морозова АМ к Государственному учреждению - управлению пенсионного фонда РФ <адрес> о зачете периодов работы в трудовой стаж,

у с т а н о в и л:

Морозов А.М. обратился в суд с иском к Государственному учреждению - управлению пенсионного фонда РФ по <адрес> о зачете периодов работы в трудовой стаж, ссылаясь на то, что обратился в ГУ - Управление пенсионного фонда РФ по <адрес> с заявлением об уточнении пенсионного капитала, предоставив все необходимые документы.

При проверки документов управление пенсионного фонда РФ по <адрес> отказалось засчитывать в трудовой стаж периоды его работы в производственно-товарной конторе производственного объединения « Грознефтеоргсинтез « <адрес> -7 с ДД.ММ.ГГГГ г., в Грозненском нефтеперерабатывающем комбинате с ДД.ММ.ГГГГ г.ссылаясь на то, что справки о стаже работы выданы на основании трудовой книжки, дубликат трудовой книжки серии АТ-II № 8669168, заполненный ДД.ММ.ГГГГ г. оформлен не надлежащим образом.

Оригинал трудовой книжки, а также архивные материалы уничтожены во время военных действий на территории Чеченской Республики, их восстановление невозможно, что подтверждается справкой № 894\1-ж от 08.11.2010 г.

Кроме показаний свидетелей иными способами подтвердить свой страховой стаж не может, в связи с чем на основании свидетельских показаний просит суд зачесть в стаж работы период его работы в производственно-товарной конторе производственного объединения « Грознефтеоргсинтез « <адрес> -ДД.ММ.ГГГГ г., в Грозненском нефтеперерабатывающем комбинате с ДД.ММ.ГГГГ г.

В судебном заседании истец Морозов А.М. исковые требования поддержал, суду пояснил, что при отсутствии архивных документов, подтверждающих его работу в оспариваемые периоды только на основании свидетельских показаний он может подтвердить стаж своей работы.

Представитель ответчика ГУ - Управления пенсионного фонда РФ по <адрес> Шевцова Н.В., иск не признала, суду пояснила, что трудовая книжка, дубликат трудовой книжки, установленного образца, справки о стаже работы, выданные надлежащим образом является документами подтверждающими трудовую деятельность и трудовой стаж работника.

Свидетели ВП,ВП., суду пояснил, что вместе с Морозовым в восьмидесятые и девяностые годы работали в производственно-товарной конторе производственного объединения « Грознефтеоргсинтез « в <адрес>, затем предприятие стало именоваться Грозненский нефтеперерабатывающий комбинат, последний работал осмоторщиком цистерн под налив парафина.

Свидетель АИ суду пояснил, что в восьмидесятые годы работал с истцом в производственно-товарной конторе производственного объединения « Грознефтеоргсинтез, которая до этого несколько раз переименовывалась.

Выслушав стороны, допросив свидетелей АИ, ВП, В.П., исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что справки о стаже работы № 894\3-ж, № 894\4-ж от ДД.ММ.ГГГГ г. выданы на основании трудовой книжки, однако трудовая книжка Морозова утеряна, дубликат трудовой книжки серии АТ-II № №, заполненный ДД.ММ.ГГГГ. оформлен не надлежащим образом.

По смыслу ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Согласно ст.66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с пунктом 4 статьи 13 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" Правительством Российской Федерации утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий.

Указанные Правила, разработанные в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", определяют порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий.

Исходя из п. 6 Правил подсчета и подтверждение страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 г. № 555 « Об утверждении правил подсчета и подтверждение страхового стажа для установления трудовых пенсий» основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

По смыслу п. 28 Правил подсчета и подтверждение страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 г. № 555 « Об утверждении правил подсчета и подтверждение страхового стажа для установления трудовых пенсий» периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные подпунктом "а" пункта 1 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно.

Согласно справки № 894\1-ж от 08.11.2010 г., выданной федеральным агентством по энергетике Российской федерации федеральным государственным унитарным предприятием « Чеченнефтехимпром» архивные материалы за период работы Морозова А.М. ( книги приказов, личные карточки формы Т-2) в производственно-товарной конторе, на Грозненском нефтеперерабатывающем комбинате ныне ФГУП « Чеченнефтехимпром» уничтожены во время военных действий на территории Чеченской республики с ДД.ММ.ГГГГ г. ( л.д.19)

Поскольку работа Морозова в производственно-товарной конторе производственного объединения « Грознефтеоргсинтез « <адрес> -7 с ДД.ММ.ГГГГ г., в Грозненском нефтеперерабатывающем комбинате с ДД.ММ.ГГГГ г. подтверждается показаниями допрошенных в судебном заседании свидетелей АИ, ВП, В.П. не доверять которым у суда нет оснований в виду того, что их работа с истцом в указанные выше периоды подтверждается записями в их трудовых книжках, суд считает требования Морозова подлежащими удовлетворению в силу п. 28 Правил подсчета и подтверждение страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 г. № 555 « Об утверждении правил подсчета и подтверждение страхового стажа для установления трудовых пенсий».

Руководствуясь ст. ст. 193- 199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования Морозова АМ к Государственному учреждению - управлению пенсионного фонда РФ по <адрес> о зачете периодов работы в трудовой стаж удовлетворить.

Зачесть в стаж работы период работы Морозова АМ в производственно-товарной конторе производственного объединения « Грознефтеоргсинтез « <адрес> -7 с ДД.ММ.ГГГГ., в Грозненском нефтеперерабатывающем комбинате ДД.ММ.ГГГГ г.

Решение может быть обжаловано сторонами в Ставропольский краевой суд через Курский районный суд в течение десяти дней со дня вынесения в окончательной форме.

Председательствующий:

-32300: transport error - HTTP status code was not 200