Р Е Ш Е Н И Е И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И 29 июля 2010 года Курагинский районный суд Красноярского края в составе: председательствующего – Рылова А.Г. при секретаре - Балашовой Н.В. рассмотрев в открытом заседании гражданское дело по иску Степановой Екатерины Алексеевны к МОУ Курагинская средняя общеобразовательная школа Номер обезличен об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, У С Т А Н О В И Л : Степанова Е.А. обратилась в суд с иском к МОУ Курагинская средняя общеобразовательная школа Номер обезличен об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, мотивируя свои доводы тем, что 31 марта 2010 года директором Курагинской СОШ Номер обезличен ей было вынесено дисциплинарное взыскание в виде замечания за инцидент, недостойный звания учителя. При ознакомлении с приказом 5 апреля 2010 года истица указала, что не согласна с вынесенным дисциплинарным взысканием, потому как считает его незаконным. Работая в указанной школе *** истица руководствуется должностной инструкцией, должностными обязанностями, распорядком школы, которые она строго выполняет. Все распоряжения администрации школы она выполняет, за 33 года трудовой деятельности дисциплинарных взысканий не имела. Причиной вынесения взыскания послужила конфликтная ситуация с заместителем директора школы Л.М. Во время конфликта она ничего недостойного не делала, данная ситуация была создана Л.М. Кроме того, в приказе о дисциплинарном наказании отсутствует обоснование, за что она наказана, объяснение перед вынесением взыскания у неё не отбиралось. В судебном заседании Степанова Е.А. иск поддержала, обосновав его изложенными в заявлении доводами и дополнительно пояснила, что ей непонятно, за какие нарушения её наказали, в работе она ничего не нарушала, считает вынесены приказ о наложении дисциплинарного взыскания не законным, просит отменить его. Представитель ответчика – директор МОУ КСОШ Номер обезличен Попова О.В. иск не признала и пояснила, что 25 марта Степанова Е.А. и Л.М. в помещении школы устроили скандал, бегали по школе, выясняли между собой отношения, кричали в кабинете директора, мешали работе людей, на просьбы прекратить скандал не реагировали. Объяснение истица писать отказалась, 27 марта 2010 года был составлен акт о не предоставлении объяснения. Считает, что приказ о дисциплинарном наказании вынесен на законных основаниях. Выслушав доводы сторон, исследовав материалы дела, суд считает, что исковые требования Степановой Е.А. подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Согласно ст.192 ТК РФ дисциплинарные взыскания применяются работодателем за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей. Дисциплинарным проступком могут быть признаны только такие противоправные действия (бездействие) работника, которые непосредственно связаны с исполнением им трудовых обязанностей. Не может считаться дисциплинарным проступком нарушение работником правил поведения в общественных местах. В силу трудового законодательства РФ при рассмотрении дел об оспаривании дисциплинарного взыскания или о восстановлении на работе работодателю необходимо представить доказательства, свидетельствующие не только о том, что работник совершил дисциплинарный проступок, но и о том, что при наложении взыскания учитывались тяжесть этого проступка, обстоятельства, при которых он был совершен, предшествующее поведение работника, его отношение к труду. В судебном заседании представителем ответчика директором МОУ КСОШ Номер обезличен О.В. таких доказательств не предоставлено. Судом установлено, что до наложения указанного выше взыскания истицей трудовая дисциплина не нарушалась, ранее она не привлекалась к дисциплинарной ответственности. В качестве оснований применения дисциплинарного взыскания в приказе указано «В связи с инцидентом, недостойном звания учителя, произошедшем в рабочее время, в школе, между педагогами Л.М. и Степановой Е.А. и на основании решения профсоюзного комитета МОУ КСОШ Номер обезличен (протокол Номер обезличен от 30.03.2010г.)» Суд считает, что работодателем применено к Степановой Е.А. дисциплинарное взыскание не связанное с ненадлежащим исполнением трудовых обязанностей, в следствие чего, при наложении истице дисциплинарного взыскания ответчиком были нарушены требования, установленные законом РФ. На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.193-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Дисциплинарное взыскание, наложенное на Степанову Екатерину Алексеевну 31 марта 2010 года приказом директора муниципального общеобразовательного учреждения Курагинская средняя общеобразовательная школа Номер обезличен в виде замечания признать незаконным и отменить. Решение может быть обжаловано в 10-дневный срок в Красноярский краевой суд через Председательствующий: Рылов А.Г.
Курагинский районный суд.