Решение по иску о возмещении затрат, связанных с обучением

Гражданское дело № 2-809/2010.

РЕШЕНИЕ

город Кумертау 27 августа 2010 года

Кумертауский городской суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующей судьи Шухардиной Г.Ю.,

при секретаре Гусаренковой Л.Р.,

с участием представителя истца Трубицина Е.М., доверенность. .. от. .. года,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску К. к Козацкову А.Н. о возмещении затрат, связанных с обучением, взыскании расходов по уплате государственной пошлины,

УСТАНОВИЛ:

К. обратилось в суд с иском к Козацкову А.Н. о возмещении затрат, связанных с обучением, в сумме. .., взыскании расходов по уплате государственной пошлины в сумме. .. рублей, мотивируя свое требование тем, что в соответствии с условиями ученического договора, заключенного между истцом и ответчиком, последний был принят на работу к истцу учеником сборщика-клепальщика в цех. ... Прием был оформлен приказом по К. за. .. от. .. года.. .. года ответчик был уволен с работы по п.3 ст.77 ТК РФ по собственному желанию (приказ об увольнении. .. от. ..г.). Согласно п.5.5 ученического договора в случае увольнения работника до истечения срока, указанного в п.5.4, полученная за время ученичества стипендия подлежит возврату работодателю. За время обучения ответчику выплачивалась ежемесячная стипендия, общая сумма выплаченной стипендии составляет. ... Часть выплаченной стипендии была удержана, размер стипендии, подлежащей возврату, составляет. ...

Представитель истца Трубицин Е.М. в судебном заседании исковое требование поддержал, привел доводы, изложенные в исковом заявлении.

Ответчик Козацков А.Н. в судебное заседание не явился, хотя надлежаще и своевременно был извещен о времени и месте рассмотрения дела телефонограммой. .. от. .. года, письменных возражений на иск не представил.

Поэтому суд на основании ч.4 ст. 167 ГПК РФ считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося ответчика по имеющимся в деле доказательствам.

Суд, выслушав представителя истца Трубицина Е.М., исследовав материалы дела, считает, что исковое требование К. обосновано и подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст.198 Трудового кодекса РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

В соответствии со ст.199 Трудового кодекса РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную профессию, специальность, квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной профессией, специальностью, квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.

Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.

Согласно ст.204 Трудового кодекса РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой профессии, специальности, квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст.207 Трудового кодекса РФ лицам, успешно завершившим ученичество, при заключении трудового договора с работодателем, по договору с которым они проходили обучение, испытательный срок не устанавливается. В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

В суде установлено, что. .. года Козацков А.Н. был принят на работу в К. учеником сборщика-клепальщика в цех. ...

... года с Козацковым А.Н. заключен ученический договор на. .. месяцев с размером стипендии. .. рублей.

Согласно п.5.7 ученического договора от. .. года по окончании обучения ученик обязан отработать на предприятии по приобретенной профессии не менее 2-х лет.

Согласно п.5.8 ученического договора в случае увольнения с предприятия или перевода внутри предприятия по другой профессии без уважительных причин с момента заключения ученического договора и до истечения срока, указанного в п.5.7, ученик обязан возвратить работодателю полученную за время ученичества стипендию.

Приказом. .. от. .. года Козацков А.Н. уволен. .. года по п.3 ст.77 ТК РФ по собственному желанию.

При таких обстоятельствах, судом установлено, что Козацков А.Н. уволился с К. до истечения срока, указанного в п.5.7 ученического договора от. .. года, следовательно, он обязан возвратить работодателю К. полученную за время ученичества стипендию.

Сумма начислений стипендии за период с. .. года по. .. года составила. .., размер стипендии, исчисленной пропорционально фактически не отработанному времени, составляет. .., из указанной суммы с Козацкова А.Н. удержано. ...

Указанные обстоятельства подтверждаются следующими доказательствами:

-копией ученического договора от. .. года, заключенного между истцом и ответчиком л.д. 3);

-копией приказа. .. от. .. года о приеме Козацкова А.Н. на работу учеником сборщика-клепальщика в К. л.д. 4);

-копией приказа. .. от. .. года об увольнении Козацкова А.Н. л.д. 5), согласно которому Козацков А.Н. уволен. .. года по п.3 ст.77 ТК РФ - собственное желание, на главную бухгалтерию возложена обязанность удержать из заработной платы Козацкова А.Н. выплаченную ученическую стипендию, исчисленную пропорционально фактически отработанному времени (с. ..г. по. ..г.) с учетом табеля выхода на работу, в соответствии с п.5.8 заключенного ученического договора;

-справкой. .. от. .. года, выданной главным бухгалтером К. по делу о взыскании затрат на обучение с Козацкова А.Н. л.д. 6);

-справкой о размере стипендии Козацкова А.Н. л.д. 7);

-копиями расчетных листков Козацкова А.Н. л.д. 8-16);

-копией предупреждения. .. от. .. года, выданного К. и отправленному Козацкову А.Н.. .. года л.д. 17-18).

Таким образом, с Козацкова А.Н. в пользу К. подлежит взысканию сумма стипендии, исчисленной пропорционально фактически не отработанному времени, в размере. ...

На основании ст.98 ГПК РФ с Козацкова А.Н. в пользу К. подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в сумме. .. рублей.

Руководствуясь ст.198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования К. удовлетворить.

Взыскать с Козацкова А.Н. в пользу К. сумму стипендии, исчисленной пропорционально фактически не отработанному времени, в размере. .., расходы по уплате государственной пошлины в сумме. .. рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд РБ в течение 10 дней со дня его принятия.

Судья Г.Ю. Шухардина

Решение не вступило в законную силу.