о перерасчете трудовой пенсии



Дело № 2-2562/2011 г.

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

6 октября 2011 года                                                     г.Кстово.

Кстовский городской суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Блинова А.В., при секретаре Крайновой Л.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску к Государственному Учреждению Управление пенсионного фонда РФ по Кстовскому району Нижегородской области о перерасчёте трудовой пенсии,

с участием истца , представителя ответчика ,

У С Т А Н О В И Л :

Истец обратился в суд с иском к Государственному Учреждению Управление пенсионного фонда РФ по Кстовскому району Нижегородской области о перерасчёте трудовой пенсии.

В судебном заседании свой иск поддержал и пояснил, что (дата обезличена) ему была назначена досрочно трудовая пенсия по старости, размер которой составил (данные обезличены).

Истец с размером назначенной пенсии категорически не согласен, считает, что работниками Пенсионного фонда при подсчёте размера пенсии была допущена арифметическая ошибка.

сомневается в правильности определения длительности его трудового стажа, который фактически составляет более 30 лет, при расчёте пенсии не учтена накопительная часть, с (дата обезличена) - (дата обезличена) года он работал (данные обезличены), имел заработок около (данные обезличены) рублей в месяц, видимо расчёт пенсии производился без учёта этого заработка.

По мнению истца, размер его пенсии должен составлять около (данные обезличены) рублей.

просит суд обязать ответчика произвести перерасчёт пенсии , (дата обезличена) года рождения, исходя из размера его заработной платы за (дата обезличена) годы, указанной в правках о заработной плате.

Ответчик, представитель ГУ УПФ РФ по Кстовскому району Нижегородской области, иск не признала и пояснила, что при расчёте пенсии учтены все его периоды работы и размер заработка, в том числе и те обстоятельства, которые истец указал в своём иске, проверка правильности начисления пенсии производилась истцу неоднократно.

Размер среднего заработка принят самый выгодный за периоды работы истца с (дата обезличена) годы, что позволило определить размер пенсии не выше (данные обезличены) рублей, далее применялись коэффициенты индексации, учитывался страховой стаж, все, предусмотренные законом условия.

С 1 августа ежегодно производится корректировка размеров пенсий с учётом страховых взносов, не учтенных ранее. Законодательства не предусматривает других оснований для увеличения размера пенсии.

Суд, выслушав участников процесса, изучив материалы дела, считает, что в удовлетворении иска должно быть отказано по следующим основаниям:

В соответствии с материалами пенсионного дела, в том числе записями в трудовой книжке , (дата обезличена) года рождения, работал в периоды времени:

с (дата обезличена) по (дата обезличена) (данные обезличены),

с (дата обезличена) по (дата обезличена) (данные обезличены),

с (дата обезличена) по (дата обезличена) (данные обезличены),

с (дата обезличена) по (дата обезличена) (данные обезличены),

с (дата обезличена) по (дата обезличена) (данные обезличены),

указанные периоды включены в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (л.д.80).

В общий трудовой стаж включены все периоды работы , что подтверждается сведениями из материалов пенсионного дела (л.д.46-48).

Ответчиком правильность расчёта трудовой пенсии проверялась, что подтверждается письменным ответом, содержащим порядок подсчёта (л.д.39-40).

В соответствии с ч.1 ст.19 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17 декабря 2001 года, за № 173-ФЗ по общему правилу пенсия назначается со дня обращения гражданина с заявлением. Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

В соответствии со ст.7 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с.п.п.1 п.2 ст.27 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам:

мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В соответствии сч.1, ч.2 ст.13 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ»:

1. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

2. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Порядок исчисления, подтверждения, подсчёта страхового стажа, периоды времени, включаемые в страховой стаж, правила расчёта трудовой пенсии по старости предусмотрен ст.ст.10,11,12,13,14 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ».

Ответчиком произведён расчёт трудовой пенсии истца с учётом всех периодов работы, с учётом размера заработка, наиболее выгодного для , в соответствии с требованиями Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ».

В судебном заседании не предъявлено ответчику конкретных претензий, его сомнения в размере назначенной пенсии, объективными данными не подтверждаются.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194 - 199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

в удовлетворении иска к Государственному Учреждению Управление пенсионного фонда РФ по Кстовскому району Нижегородской области о перерасчёте трудовой пенсии, отказать.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд в течение 10 дней путём подачи кассационной жалобы через Кстовский городской суд.

Судья                                         Блинов А.В.