Дело № 2 - 194 / 2011
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
гор. Красновишерск 12 апреля 2011 года
Красновишерский районный суд Пермского края в составе:
судьи Семериковой Л.С.,
с участием прокурора - заместителя прокурора Красновишерского района Баранова Г.А.,
истца Судницын А.Е.,
при секретаре Пестовой Н.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в гор. Красновишерске гражданское дело
по иску прокурора Красновишерского района
в интересах Судницын А.Е.
к Юл
о взыскании заработной платы,
У С Т А Н О В И Л:
Прокурор Красновишерского района обратился в суд с иском в интересах Судницын А.Е. к Юл о взыскании задолженности по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ в размере № рублей № копеек.
Исковые требования прокурора мотивированы тем, что в прокуратуру Красновишерского района обратился Судницын А.Е. с заявлением о начисленной, но не выплаченной заработной плате. Проведённой по заявлению проверкой установлено, что Судницын А.Е. работал в Юл1 в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>, с ним был заключён трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ Судницын А.Е. был уволен по п. 1 ст. 77 ТК РФ по соглашению сторон, ответчик при его увольнении не произвел причитающиеся ему выплаты. На основании п. 1.10 Положения о <данные изъяты> в <адрес> ответственность за деятельность филиала несет Юл Юл перед работником имеет задолженность по начисленной, но не выплаченной заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ года. С ДД.ММ.ГГГГ года в Юл1 в <адрес> был простой по вине работодателя. На момент увольнения Судницын А.Е. не использовал отпуск № дней. Прокурор в интересах Судницына А.Е. просил взыскать с Юл начисленную, но не выплаченную заработную плату за ДД.ММ.ГГГГ года в размере № рублей № копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере № рублей № копеек, оплату за время вынужденного простоя в сумме № рубля № копеек, всего в размере № рублей № копеек.
Прокурор в судебном заседании настаивал на исковых требованиях в полном объеме.
Истец поддержал заявленные требования.
От председателя ликвидационной комиссии Лянгасовой А.А. поступило заявление с просьбой рассмотреть дело в их отсутствие, исковые требования признают в полном объеме.
Заслушав прокурора, истца, исследовав документы дела, суд приходит к выводу, что заявленные требования подлежат удовлетворению.
ДД.ММ.ГГГГ между Судницыным А.Е. и Юл1 был заключён трудовой договор на неопределенный срок, согласно которого Судницын А.Е. с ДД.ММ.ГГГГ был принят на работу в Юл на должность <данные изъяты> с ежемесячной заработной платой в форме часовой тарифной ставкой в размере № рубль № копеек в час. (л. д. 13 - 14).
Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № № Судницын А.Е. принят на работу в Юл1 в <адрес> на должность <данные изъяты>
(л. д. 11 - 12).
Судницыну А.Е. установлена ежемесячная заработная плата в форме часовой тарифной ставки в размере № рубля № копеек в час.
Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № № Судницын А.Е. был уволен по п. 1 ст. 77 ТК РФ по соглашению сторон, о чем была внесена запись в трудовую книжку работника (л.д. 19 - 20).
Согласно приказа о простое от ДД.ММ.ГГГГ в связи с производственной необходимостью объявлен простой с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ для работников, в том числе и Судницыну А.Е. - <данные изъяты> (л. д.40 -42)
Исходя из расчетного листка, выданного Юл Судницыну А.Е., последнему предусмотрена выплата за ДД.ММ.ГГГГ года в сумме № рублей № копеек.
(л.д. 33).
Согласно расчетного листка, выданного Юл за ДД.ММ.ГГГГ года Юл имеет задолженность перед работником Судницыным А.Е. за простой по вине работодателя в сумме № рубля № копеек, по компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении по календарным дням - № дней в сумме № рублей № копейки и долг за предприятием по невыплаченной заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ года в сумме № рублей № копеек. (л. д. 33).
Судницын А.Е. в суде пояснил, что работал в Юл с ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> с ежемесячной заработной платой в форме часовой тарифной ставки в размере № рубль № копеек в час. С ДД.ММ.ГГГГ года приказом был объявлен простой в связи с производственной необходимостью. ДД.ММ.ГГГГ был уволен из Юл При увольнении ему не были выплачены: заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ года в сумме № рублей № копеек, компенсация за неиспользованный отпуск в размере № рублей № копейки и оплата за время вынужденного простоя в сумме № рубля № копеек, всего в размере № рублей № копеек.
Заместитель прокурора Баранов Г.А. считает, что с Юл в пользу Судницына А.Е. необходимо взыскать начисленную, но не выплаченную заработную плату за ДД.ММ.ГГГГ года, компенсацию за неиспользованный отпуск, и оплата за время вынужденного простоя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ всего в размере № рублей № копеек.
Доводы истца проверены судом.
Согласно ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ, в день прекращения трудового договора работодатель обязан произвести с работником расчет в соответствии со ст. 140 ТК РФ.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
На основании п. 1.10 Положения о <данные изъяты> в <адрес> (л.д. 10) ответственность за деятельность филиала несет Юл
В соответствии со ст. 157 ТК РФ время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.
На основании ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Поскольку на дату увольнения истца существовала задолженность ответчика по заработной плате, компенсации за отпуск и оплата за время вынужденного простоя, которые в настоящее время не выплачены, указанная задолженность в размере № рублей № копеек подлежит взысканию в пользу истца с ответчика.
Ответчик в соответствии со ст. 56 ГПК РФ не представил суду возражений по доводам истца либо доказательства, подтверждающие выплату сумм, взыскиваемых истцом; с исковыми требованиями согласился. В связи с чем, суд считает, что требования истца о взыскании с ответчика невыплаченной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и выплата за время вынужденного простоя подлежат удовлетворению в полном объеме.
Подлежит взысканию с ответчика государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден при подаче искового заявления. Согласно ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Размер госпошлины, подлежащей взысканию с Юл согласно ст. 333.19 НКРФ составляет 1398 рублей 78 копеек.
Руководствуясь ст. ст. 197, 198, 199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Иск прокурора Красновишерского района в интересах Судницын А.Е. к Юл удовлетворить.
Взыскать с Юл в пользу Судницын А.Е. задолженность по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ года в сумме № (<данные изъяты>) рублей № копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме № (<данные изъяты>) рублей № копейки и оплату за время вынужденного простоя в сумме № (<данные изъяты>) рубля № копеек, всего в размере № (<данные изъяты>) рублей № копеек.
Взыскать с Юл в доход бюджета Красновишерского муниципального района госпошлину в сумме № (<данные изъяты>) рублей № копеек.
Решение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Красновишерский районный суд в течение 10 дней.
Судья Л.С. Семерикова