Дело № 2 - 877 / 11
З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
14 апреля 2011 года г.Ярославль
Красноперекопский районный суд г.Ярославля в составе
судьи Тарасовой Л.А.,
при секретаре Редькиной Н.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Калинина М.В. к ОАО Ярославский завод теплоизоляционных изделий «Термостепс»о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
у с т а н о в и л :
Калинин М.В. обратился в суд с иском к ОАО ЯЗТИ «Термостепс» о взыскании ... руб.... коп. – задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда в размере ... руб., указав, что он работал у ответчика на должности .. с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА по ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА. С декабря 2010 года ответчиком не выплачивается заработная плата, с указанного периода образовалась задолженность в сумме ... руб. Так же ему был причинен моральный вред, поскольку длительная невыплата заработной платы поставила его семью в тяжелое материальное положение.
В судебном заседании истец Калинин М.В. исковые требования поддержал в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
Ответчик ООО ЯЗТИ «Термостепс» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела был извещен надлежащим образом, что подтверждается почтовым уведомлением Городской курьерской службы, в связи с чем, причины неявки суд признает неуважительными.
Суд, с учетом мнения истца и в соответствии со ст. 233 ГПК РФ, счел возможным рассмотреть дело в отсутствии ответчика в порядке заочного производства.
Выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, оценив все в совокупности, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению частично.
В судебном заседании установлено, что истец с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА по ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА, согласно трудовому договору между сторонами, приказа о приеме на работу, копии трудовой книжки, работал в ОАО ЯЗТИ «Термостепс».
Приказом НОМЕР ОБЕЗЛИЧЕН от ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА Калинин М.В. уволен с предприятия с ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА по инициативе работодателя, в связи с сокращением численности работников.
В соответствии со ст. ст. 21, 22 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами. В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Как следует из представленных суду доказательств, до настоящего времени, в нарушение ст. 140 ТК РФ, ответчик не выплатил истцу сумму задолженности по заработной плате при увольнении, которая согласно справке, выданной ответчиком составляет ... руб. ... коп. Указанная сумма подлежит взысканию с ответчика.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Суд полагает установленным факт причинения истцу морального вреда выше указанными незаконными действиями (бездействием) работодателя, установленными судом. Неправомерными действиями (бездействием) ответчика-работодателя по невыплате причитающейся истцу суммы задолженности, нарушено конституционное право истца на вознаграждение за труд. При определении размера компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя; характер и степень нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями истца, а также в соответствии со ст. 1101 ГК РФ суд учитывает требования разумности и справедливости, и считает требования истца в части взыскания компенсации морального вреда подлежащими удовлетворению частично в размере ... руб.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, государственную пошлину, от уплаты которой истец был освобожден при подаче иска в суд, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. С требований имущественного характера – ... руб.... коп., с требований неимущественного характера госпошлина подлежит взысканию в сумме ... руб., то есть всего – ... руб. ... коп.
Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
р е ш и л :
Взыскать с ОАО Ярославский завод теплоизоляционных изделий «Термостепс» в пользу Калинина М.В. задолженность по заработной плате в размере ... руб. ... коп.
Взыскать с ОАО Ярославский завод теплоизоляционных изделий «Термостепс» в пользу Калинина М.В. компенсацию морального вреда в размере ... руб.
Взыскать с ОАО Ярославский завод теплоизоляционных изделий «Термостепс государственную пошлину в доход государства в размере ... руб. ... коп.
Решение суда в части взыскания задолженности подлежит немедленному исполнению.
Ответчик вправе подать в суд заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения копии решения. Заочное решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке в Ярославский областной суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья (подпись) Л.А.Тарасова
Копия верна. Судья