К делу №
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ДД.ММ.ГГГГ Советский районный суд г. Краснодара в составе:
председательствующего: Грекова Ф.А.
при секретаре: Горбенко Н.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Хапко Л.П. к Управлению Пенсионного фонда РФ государственное учреждение в Карасунском внутригородском округе г. Краснодара о назначении досрочной трудовой пенсии,
УСТАНОВИЛ:
Истица обратилась в суд с иском к ответчику о назначении досрочной трудовой, в обоснование указывая, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к ответчику с заявлением о назначении трудовой пенсии, решением от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано. Не были включены в трудовой стаж периоды ее рабы: -с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>; -ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>. Основанием к отказу послужило то, что работа в должности старшей пионервожатой и преподаватель истории вспомогательной школы не предусмотрена разделом «Наименование должностей» Списка №781 от 29.10.2002года, период работы в должности <данные изъяты> уточняющими справками не подтвержден. Считает отказ необоснованным по тем основаниям, что работа в должности <данные изъяты> и <данные изъяты> выполнялась в период до ДД.ММ.ГГГГ, поэтому и должен быть включен. Так же указала, что она обращалась в Центральный межведомственный архив документов личного состава <адрес>, откуда ей была предоставлена архивная справка. Согласно указанной справке приказы по личному составу сотрудников <данные изъяты> № за ДД.ММ.ГГГГ в архив на хранение не поступали. Однако, справка подтверждает, что в оспариваемый период она работала <данные изъяты>. Работа в должности <данные изъяты> предусмотрена Списком от 29.10.2002года №781. Так же просила учесть, что в настоящее время продолжает работать <данные изъяты> в <данные изъяты> которой переименовано в частное <данные изъяты> «<данные изъяты>». Просит: -отменить решение комиссии Управления Пенсионного фонда России государственного учреждения в Карасунском внутригородском округе г. Краснодара по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ; -обязать Управление Пенсионного фонда России государственного учреждения в Карасунском внутригородском округе г. Краснодар включить в специальный стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей пионервожатой и в должности преподавателя истории вспомогательной школы № <адрес>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № <данные изъяты> <адрес>; -обязать Управление Пенсионного фонда России государственного учреждения в Карасунском внутригородском округе г. Краснодар назначить трудовую пенсию по старости с момента возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.
В судебном заседании представитель истицы по доверенности Доценко Л.П. исковые требования были уточнены, просила: -обязать Управление Пенсионного фонда России государственного учреждения в Карасунском внутригородском округе г. Краснодар включить в специальный стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № <адрес>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № <данные изъяты> <адрес>; -обязать Управление Пенсионного фонда России государственного учреждения в Карасунском внутригородском округе г. Краснодар назначить трудовую пенсию по старости с момента возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.
Представитель Управления Пенсионного фонда РФ государственное учреждение в Карасунском внутригородском округе г. Краснодара по доверенности Шило Ю.А. в судебном заседании против заявленных истицей требований возражала. Указала, что Для зачета в выслугу лет периода работы в должностях, предусмотренных названным Списком, необходимо, чтобы указанная работа протекала в тех учреждениях и организациях, которые предусмотрены разделом «Наименование учреждений» Списка и в тех должностях, которые предусмотрены разделом «Наименование должностей» Списка. Перечень применяется строго текстуарно. Список является исчерпывающим и расширительному толкованию не подлежит. Требование истицы включить в в специальный стаж как преподавателя периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей <данные изъяты> <данные изъяты> №, неправомерно, поскольку последней не представлена уточняющая справка, а также первичные документы, подтверждающие факт зачисления на штатную должность <данные изъяты> либо <данные изъяты>. Из представленной суду справки нельзя сделать вывод о работе на штатной должности. Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № <адрес> не включен истице в общий и специальный стаж по тому основанию, что запись о работе произведена поверх печатей, что противоречит установленной «Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 г. № 162. Если в трудовой книжке содержатся неправильные или неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах, в подтверждение периодов принимаются справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами на основании первичных документов соответствующего периода времени. Просила в иске отказать.
Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Установлено, что истице, в специальный трудовой стаж не включены периоды работы: -ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ –<данные изъяты> и <данные изъяты> №, так как разделом «Наименования должностей» Списка №463 от 29.01.2002года данная должность не предусмотрена; -исключен из общей и специального стажа период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> №, так как запись вызывает сомнение, записи произведены по печатям.
Указанное подтверждается исследованной в ходе судебного заседания выпиской из протокола заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от ДД.ММ.ГГГГ №.
При разрешении настоящего спора, суд исходит из следующего.
Согласно ст. 7 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001года № 173-ФЗ, право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.
Подпунктом 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001года № 173 –ФЗ, предусмотрено, что трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста
Согласно п. 4 постановления Правительства РФ от 29.10.2002года №781 «О Списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 29.10.2002года №781, периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.
Пунктом 13 указанного постановления Правительства РФ, предусмотрено, что в стаж работы засчитывается работа в должностях, указанных в списке, в следующих структурных подразделениях организаций (независимо от того, предусмотрены эти организации в списке или нет): общеобразовательные школы всех наименований (за исключением открытой (сменной) общеобразовательной школы); гимназия; межшкольный учебно-производственный комбинат трудового обучения и профессиональной ориентации учащихся (межшкольный учебный комбинат); школа-интернат; детский сад; ясли-сад (сад-ясли); детские ясли; техникум; колледж; училище; лицей.
Как следует из трудовой книжки, истица работала ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> и <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ –<данные изъяты> и <данные изъяты> №.
Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ № №, выданной Центральным межведомственным архивом документов личного состава г. Ташкента Республики Узбекистан Управления по архивному делу <адрес>, лицевые счета сотрудников <данные изъяты> №, где Хапко (ФИО8) Л.П., начислялась заработная плата с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ как <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ как <данные изъяты>. Приказы по личному составу сотрудников <данные изъяты> № за <данные изъяты> годы в архив на хранение не поступали.
Судом так же исследовались архивные справки о заработной плате и других доходах, выданных <данные изъяты> Центральным межведомственным архивом документов личного состава <адрес> Управления по архивному делу <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № №, ДД.ММ.ГГГГ № №, подтверждающие получение истицей заработной платы и осуществление отчислений.
При указанных обстоятельствах период работы истицы ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ –<данные изъяты> и <данные изъяты> № подлежит включению в специальный стаж.
Доводы представителя ответчика о не включении периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № <адрес> по тому основанию, что запись о работе произведена поверх печатей, что противоречит установленной «Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 г. № 162 не могут быть принято судом во внимание по следующим основаниям.
Так «Инструкция о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденная постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 г. № 162, на которую ссылается представитель ответчика, постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10.10.2003года №69 признана не действующей на территории Российской Федерации.
Кроме того, в материалы дела так же представлена справка от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой истица с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ действительно работала в должности <данные изъяты> <адрес>.
Таким образом, период работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № <адрес> подлежат включению в специальный стаж.
При этом суд учитывает, что право на пенсионное обеспечение гарантировано ст. 39 Конституции РФ и не может быть никем ограничено.
Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Обязать Управление Пенсионного фонда РФ государственное учреждение в Карасунском внутригородском округе г. Краснодар включить в специальный стаж Хапко Л.П. период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> и в должности <данные изъяты> № <адрес>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № <адрес>.
Обязать Управление Пенсионного фонда РФ государственное учреждение в Карасунском внутригородском округе г. Краснодар назначить Хапко Л.П. трудовую пенсию по старости с момента возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.
Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Советский районный суд г. Краснодара в течение десяти дней.
Председательствующий: