РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ДД.ММ.ГГГГ Советский районный суд г. Краснодара в составе: председательствующего Платоновой Э.Р. при секретаре Козловой Н.В. рассмотрев в судебном заседании дело по иску Бугаева В.В. к ГУ-Управление пенсионного фонда РФ Карасунского административного округа г. Краснодара о назначении досрочной пенсии, УСТАНОВИЛ: Бугаев В.В. обратился в суд с иском, в котором просит обязать ответчика зачесть в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой песни по старости периоды его педагогической деятельности с ДД.ММ.ГГГГ. и назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности с момента обращения, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ. В обоснование доводов иска представитель истца по доверенности Балыцкий С.Н. пояснил, что решением комиссии по реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФ РФ КАО г. Краснодара его доверителю отказано в назначении досрочной пенсии по старости, в связи с исключением из льготного стажа работы периода с ДД.ММ.ГГГГ в должности организатора внеклассной и внешкольной работы в СОШ № №. Считает данное решение незаконным, ограничивающим пенсионные права истца, в связи с чем последний вынужден был обратиться в суд с настоящим иском. Представитель УПФ РФ в Карасунском административном округе Шило Ю.А. против иска возражала, ссылаясь на то, что Бугаев В.В. не имеет необходимого специального стажа работы для назначения пенсии досрочно. Письменный отзыв на иск приобщен к материалам дела. Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд находит заявление подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. Согласно ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста. В судебном заседании установлено, что комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ - УПФ РФ в Карасунском административном округе г. Краснодара Бугаеву В.В. было отказано в назначении досрочной пенсии по старости, в связи с исключением из специального стажа периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности организатора внеклассной и внешкольной работы в СОШ №,, так как разделом «наименование должностей» Списка № 781 от ДД.ММ.ГГГГ, данная должность не предусмотрена. Актом проверки от ДД.ММ.ГГГГ № 64 не подтверждается факт работы с детьми. Также отсутствует приказ о зачислении на штатную должность учителя. Из представленных лицевых счетов следует, что работа учителем совмещалась с работой организатора внеклассной и внешкольной работы. Суд полагает, что возражения представителя ответчика противоречат общим принципам пенсионного обеспечения, ибо пенсия на льготных условиях предоставляется в связи с длительным неблагоприятным психологическим, физическим и другим воздействием на организм человека, работы в соответствующих профессиях и должностях во вредных и тяжелых условиях труда. Законом установлено право на льготную пенсию, вытекающее из самого факта занятия педагогической деятельностью. Из копии трудовой книжки, представленной в материалы дела, следует, что ДД.ММ.ГГГГ Бугаев В.В. назначен организатором внеклассной и внешкольной работы в порядке перевода из СШ № в СШ №. В соответствии с ч. 1 ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, следовательно, по записям, внесенным в трудовую книжку, устанавливается общий, непрерывный и специальный трудовой стаж, с которым связывается предоставление работнику определенных льгот и преимуществ в соответствии с законами. Сведения о занятии заявителем соответствующей деятельностью в указанный период подтверждается записями в его трудовой книжке, которые и должны являться основанием для назначения пенсии. В соответствии с циркулярным письмом министра просвещения СССР № 52-М от 19.06.1967г. организатор внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми осуществляет организацию воспитательного процесса учащихся во внеурочное время, привлекая для этого культурно-просветительные учреждения. Согласно должностной инструкции, приобщенной к материалам дела, на организатора внеклассной и внешкольной работы возлагались обязанности по содействию развитию личности, талантов и способностей, формированию общей культуры обучающихся; организации работы детских клубов, кружков, секций и других любительских объединений, разнообразной индивидуальной и совместной деятельности обучающихся; организации вечеров, праздников, походов, экскурсий, поддержке социально значимых инициатив обучающихся в сфере их свободного времени, досуга и развлечений; изучению возрастных и психологических особенностей, интересов и потребностей обучающихся в учреждениях и по месту жительства, созданию условий для их реализации в различных видах творческой деятельности (л.д.15-16). В соответствии с уставом средней общеобразовательной школы, одобренному постановлением Совета Министров СССР № от ДД.ММ.ГГГГ, а также типовым штатам начальных, неполных средних и средних общеобразовательных школ, в общеобразовательной школе обучаются дети, предусмотрена в том числе должность «Организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми». Иной работы, кроме педагогической и работы организатора внеклассной и внешкольной работы, кроме как с детьми действующим законодательством в образовательном учреждении не предусмотрено. Указанное обстоятельство следует из постановления от 13.07.1972г. № 522 «О повышении ставок и должностных окладов врачей, учителей и воспитателей детских дошкольных учреждений» согласно которому в школах предусмотрена должность «организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми». В соответствии с п. «ж» п. 2 постановления Минтруда РФ от 30.06.2003г. № 41 «Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры» для педагогических работников не считается совместительством и не требует заключения (оформление) трудового договора работа без занятия штатной должности в том же учреждении и иной организации, в том числе преподавательская работа руководящих и других работников образовательных учреждений. Таким образом, совмещение Бугаевым В.В. должностей «учитель» и «организатор внеклассной и внешкольной воспитательной работы » могло быть оформлено не иначе как приказом о назначении на одну из них при уже состоявшемся назначении на другую. Производить запись в трудовую книжку работника, работы выполняемой на условиях совмещения не следует, т.к. данное назначение должно оформляться приказом. Таким образом, суд считает установленным, что фактически истец осуществлял педагогическую деятельность, которая регулировалась вышеуказанными нормативными актами. Тот факт, что в трудовой книжке Бугаева В.В. указан сокращенный, ненормативный вариант названия должности, которую он занимал, не должно нарушать его пенсионных прав, поскольку суд не находит вины истца в несоблюдении работниками отдела кадров районного отдела народного образования, правил ведения трудовых книжек. Факт работы Бугаева В.В. в должности учителя подтверждается тарификационными списками за 1987-1991г. учебные года». Право на пенсионное обеспечение гарантировано ст.39 Конституции Российской Федерации и не может быть никем ограничено. Учитывая изложенные обстоятельства, суд пришел к выводу о том, что правом на пенсию за выслугу лет пользуются все работники образования, и отказ Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Карасунского административного округа нарушает конституционные права истца. На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Обязать ГУ - управление пенсионного фонда РФ в Карасунском внутригородском округе г. Краснодара зачесть в специальный стаж, дающий Бугаеву В.В. право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в связи с осуществлением педагогической деятельности период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Обязать ГУ - управление пенсионного фонда РФ в Карасунском внутригородском округе г. Краснодара назначить Бугаеву В.В. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности с момента обращения за таковой, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Советский районный суд в течение 10 дней. Федеральный судья