ЗАОЧНОЕ Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г. Краснодар 26 июля 2010 года
Октябрьский районный суд г. Краснодара в составе:
председательствующего Л.С. Чемеричко,
при секретаре А.А. Корольковой,
рассмотрев в открытом судебном заседании материалы гражданского дела по иску Мельниковой Ю.А. к ООО «Южный стандарт» о взыскании заработной платы,
У С Т А Н О В И Л:
Истец обратился с иском к ООО «Южный стандарт» о взыскании заработной платы.
В обоснование своего иска пояснила, что она состоял в трудовых отношениях с ООО «Южный стандарт», в соответствии с приказом от Дата обезличена. занимала должность .... В период с Дата обезличена. по Дата обезличена года истцу начислена, но не выплачена заработная плата. Общая сумма задолженности по заработной плате составила ... (...) руб. В судебном заседании истица Мельникова Ю.А. на иске настаивала, просила удовлетворить его в полном объеме.
Выслушав истца, исследовав материалы дела, оценив в совокупности представленные доказательства, суд приходит к выводу о том, что требования обоснованы, и подлежат удовлетворению в полном объеме.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела был извещен надлежащим образом, заявление в суд об уважительности причин неявки и просьбой рассмотреть дело в его отсутствие не представил, в связи с чем, суд, учитывая мнение истца, полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося представителя ответчика по правилам заочного производства (заявление о рассмотрении дела в порядке заочного производства).
В судебном заседании установлено, что Мельникова Ю.А. с Дата обезличенаг. по Дата обезличена года работала в ООО «Южный стандарт» ..., согласно приказа о приеме Номер обезличен от Дата обезличенаг., трудового договора Номер обезличен от Дата обезличенаг. В день увольнения Дата обезличенаг., с ней не произведен окончательный расчет, в нарушении ст.140 ТК РФ. Согласно п.4.2. трудового договора, работнику был установлен оклад в размере ... рублей ежемесячно. С Дата обезличенаг. по день увольнения расчеты с работником не производились, что подтверждается расчетом к исковому заявлению отДата обезличенаг. о том, что по состоянию на Дата обезличенаг. работодатель должен работнику ... рублей.
Руководствуясь положениями ст.142 ТК РФ, работодатель, допустивший задержку выплат работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несет ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Как видно из материалов дела, причина неявки ответчика в судебное заседание является не уважительной, представитель ООО «Южный стандарт» не дал пояснения суду по существу спора, не представил письменных возражений, пояснений, не представил доказательств, которые могли бы повлиять на содержание решения суда.
Суд разъясняет, что ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 100, 151, 167, 194-198, 235 ГПК РФ,
РЕШИЛ
Иск Мельниковой Ю.А. к ООО «Южный стандарт» о взыскании заработной платы удовлетворить в полном объеме.
Взыскать с ООО «Южный стандарт» в пользу Мельниковой Ю.А. задолженность по заработной плате в размере - ... (...) руб.
Заочное решение суда может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Октябрьский районный суд города Краснодара в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья Л.С. Чемеричко