ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
г. Краснодар 28 февраля 2011 года
Октябрьский районный суд г. Краснодара в составе: председательствующего судьи Байрак Г.Ф., с участием старшего помощника прокурора Центрального округа г. Краснодара Эркаевой Н.А., представителя истца Лисенко А.В., при секретаре Федоровой Ю.Е.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Антонова А.В. к ООО «ПластИнвест» и ИФНС России №3 по г. Краснодару о восстановлении на работе и понуждении внести изменения в Едином государственном реестре юридических лиц, в части изменения сведений о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юридического лица,
У С Т А Н О В И Л:
Антонов А.В. обратился в суд с иском к ООО «ПластИнвест» и ИФНС России №3 по г. Краснодару о восстановлении на работе и понуждении внести изменения в Едином государственном реестре юридических лиц, в части изменения сведений о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юридического лица.
В обоснование своих требований истец указал, что между ним и ООО «ПластИнвест» был заключен трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ и принят на должность директора. ДД.ММ.ГГГГ он отсутствовал на рабочем месте из-за травмы. После выхода на работу он узнал, что решением единственного участника ООО «ПластИнвест» ФИО7 с ДД.ММ.ГГГГ его полномочия прекращены и директором назначен ФИО11. Считает его увольнение незаконным, в связи с чем, просил восстановить его на работе в ООО «ПластИнвест» в должности директора с ДД.ММ.ГГГГ Обязать ИФНС России №3 по г. Краснодару внести изменения об ООО «ПластИнвест» (<данные изъяты> содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц, в части изменения сведений о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юридического лица ООО «ПластИнвест».
В судебном заседании представитель истца Лысенко А.В., действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, поддержала исковые требования и настаивала на их удовлетворении.
Представители ответчика ООО «ПластИнвест» в судебное заседание не явился, уважительных причин неявки суду не сообщил, хотя был надлежащим образом извещен о времени и дате судебного разбирательства, на основании чего суд считает, что дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.
Представитель ИФНС России №3 по г. Краснодару в судебное заседание не явилась, представила заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, при этом указала, что в решении вопроса полагается на усмотрение суда.
Обстоятельно исследовав материалы дела, выслушав представителя истца, прокурора, полагавшего, что иск подлежит удовлетворению, суд приходит к выводу, что заявленные истцом требования, подлежат удовлетворению в полном объеме, по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 81 Трудового Кодекса РФ, не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
Как установлено в судебном заседании, на основании решения единственного участника ООО «ПластИнвест» № от ДД.ММ.ГГГГ вынесен приказ от ДД.ММ.ГГГГ № о назначении Антонова А.В. на должность директора ООО «ПластИнвест».
Решением единственного участника ООО «ПластИнвест» ФИО7 с ДД.ММ.ГГГГ полномочия Антонова А.В. прекращены, директором назначен ФИО13, что подтверждается выпиской из единого государственного реестра юридических лип от «25» декабря 2010 года.
Однако, суд считает увольнение Антонова А.В. неправомерным, ввиду того, что он был уволен в период его временной нетрудоспособности, о чем свидетельствует листок нетрудоспособности, выданный ДД.ММ.ГГГГ городской поликлиникой № <адрес>. Антонов А.В. отсутствовал на рабочем месте из-за травмы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
Таким образом, при судебном разбирательстве с достоверностью установлен тот факт, что истец в нарушение ч. 3 ст. 81Трудового кодекса РФ был уволен в период нахождения в отпуске, при этом ответчик не проявил инициативу и не убедился в том, что у работника на момент издания приказа об увольнении отсутствует больничный лист.
Учитывая то, что работодателем не соблюден предусмотренный действующим законодательством порядок увольнения Антонова А.В., суд приходит к выводу, что истец вправе требовать восстановления его на работе в прежней должности.
На основании ст. 394 ТК РФ в случае признания увольнения незаконным работник должен быть восстановлен на прежней работе органом, рассматривающим индивидуальный трудовой спор.
В соответствии со ст. 391 ТК РФ индивидуальные трудовые споры по заявлениям работника о восстановлении на работе независимо от оснований прекращения трудового договора, об оплате за время вынужденного прогула рассматриваются непосредственно в судах.
В соответствии со ст. 396 ТК РФ и ст. 211 ГПК РФ решение суда о восстановлении на работе подлежит немедленному исполнению.
Руководствуясь ст.ст. 233-235 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковое заявление Антонова А.В. к ООО «ПластИнвест» и ИФНС России № по <адрес> о восстановлении на работе и понуждении внести изменения в Едином государственном реестре юридических лиц, в части изменения сведений о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юридического лица, удовлетворить.
Восстановить Антонова А.В. на работе в ООО «ПластИнвест» в должности директора с ДД.ММ.ГГГГ
Обязать ИФНС России №3 по г. Краснодару внести изменения об ООО «ПластИнвест» ( <данные изъяты>), содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц, в части изменения сведений о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юридического лица ООО «ПластИнвест».
Решение суда в части восстановления Антонова А.В. на работе подлежит немедленному исполнению.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение суда может быть обжаловано в кассационном порядке в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий: