РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
(ЗАОЧНОЕ)
03.12.2010 года Ленинский районный суд г.Краснодара в составе:
председательствующего Ряднева В.Ю.
при секретаре Мамыкиной М.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление Богус Е.З., Кодачеговой О.В., Павловой Ю.В., Усик А.Ф. к ООО «<адрес>» о взыскании заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Богус Е.З., Кодачегова О.В., Павлова Ю.В., Усик А.Ф. обратились в суд с исковым заявлением к ООО «<адрес>» о взыскании заработной платы.
В своем заявлении указав, что истцы являются бывшим коллективом ООО «<адрес> С 1 октября 2008 г. директор ООО «<адрес> Яременко С.В., мотивируя свои действия временными финансовыми трудностями, перевел истцов на сокращенный рабочий день и прекратил выплату заработной платы, обещая через некоторое время погасить задолженность. Однако, несмотря на свои обещания и заверения, причитающуюся истцам заработную плату выплачивать не спешил. В связи с чем истцы были вынуждены уйти в отпуск без содержания, а затем уволиться.
Истцы неоднократно обращались к руководству с требованиями погасить задолженность перед ними, на что им отвечали что это все временно и на днях заработная плата будет выплачена. В связи с вышеуказанными обстоятельствами истцы были вынуждены обратиться в трудовую инспекцию для решения данной проблемы, в результате чего Яременко С.В. пообещал истцам выплатить долг в срок до 01.05.2010 г. в подтверждении чего, предоставил каждой из истиц гарантийное письмо. Однако, срок прошел, деньги выплачены не были, более того, Яременко С.В. отказался от дальнейшего общения с истицами.
Государственная инспекция труда по Краснодарскому краю в свою очередь отказала истцам в рассмотрении их жалобы, так как по зарегистрированному адресу предприятие отсутствует, а проверять почтовый адрес (который является местом жительства Яременко С.В.) они отказываются.
В то же время истцам стало известно что на расчетный счет организации поступали денежные средства в довольно крупных размерах. А именно:
500000 рублей – 19.10.2009 г.
1000000 рублей – 17.02.2010 г.
400000 рублей -03.03.2010 г.
222334, 45 рублей – 18.03.2010 г.
Все средства Яременко С.В. снял со счета предприятия для удовлетворения своих личных нужд, в том числе и якобы погашения заработной платы. Также, Яременко С.В. продолжает свою предпринимательскую деятельность, прикрываясь уже другим юридическим лицом – продолжая скрываться от истцов.
Задолженность по заработной плате ООО «<адрес> перед истцами составляет:
Богус Е.З. – 105511 (сто пять тысяч пятьсот одиннадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск;
Кодачегова О.В. – 112816 (сто двенадцать тысяч восемьсот шестнадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск;
Павлова Ю.В. – 83615 (восемьдесят три тысячи шестьсот пятнадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск;
Усик А.Ф. – 35596 (тридцать пять тысяч пятьсот девяносто шесть) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск;
Всего: 337 538 (триста тридцать семь тысяч пятьсот тридцать восемь) рублей с учетом вычета НДФЛ.
Истцы, Богус Е.З., Кодачегова О.В., Павлова Ю.В., Усик А.Ф. в судебном заседании на удовлетворении иска настаивали и просили иск удовлетворить в полном объеме.
Ответчик, будучи надлежащим образом извещен о времени и месте судебного заседания, в суд не явился, доказательств уважительности причин неявки суду не представил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил, в связи с чем суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства в соответствии со ст. 233 ГПК РФ.
Выслушав истцов, изучив и исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению на основании ст. 136, 140, 142 Трудового кодекса РФ: Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В ходе судебного разбирательства установлено, что истцы являются бывшим коллективом ООО «<адрес> С 1 октября 2008 г. директор ООО «<адрес>» Яременко С.В., мотивируя свои действия временными финансовыми трудностями, перевел истцов на сокращенный рабочий день и прекратил выплату заработной платы, обещая через некоторое время погасить задолженность. Однако, несмотря на свои обещания и заверения, причитающуюся истцам заработную плату выплачивать не спешил. В связи с чем истцы были вынуждены уйти в отпуск без содержания, а затем уволиться.
Истцы неоднократно обращались к руководству с требованиями погасить задолженность перед ними, на что им отвечали что это временно и на днях заработная плата будет выплачена. В связи с вышеуказанными обстоятельствами истцы были вынуждены обратиться в трудовую инспекцию для решения данной проблемы, в результате чего Яременко С.В. пообещал истцам выплатить долг в срок до 01.05.2010 г. в подтверждении чего, предоставил каждой из истиц гарантийное письмо. Однако, срок прошел, деньги выплачены не были, более того, Яременко С.В. отказался от дальнейшего общения с истицами.
Государственная инспекция труда по Краснодарскому краю в свою очередь отказала истцам в рассмотрении их жалобы, так как по зарегистрированному адресу предприятие отсутствует, а проверять почтовый адрес (который является местом жительства Яременко С.В.) они отказываются.
В то же время истцам стало известно, что на расчетный счет организации поступали денежные средства в довольно крупных размерах. Все средства Яременко С.В. снял со счета предприятия для удовлетворения своих личных нужд, в том числе и якобы погашения заработной платы. Также, Яременко С.В. продолжает свою предпринимательскую деятельность, прикрываясь уже другим юридическим лицом – продолжая скрываться от истцов.
Задолженность по заработной плате ООО «<адрес>» перед истцами составляет:
Богус Е.З. – 105511 (сто пять тысяч пятьсот одиннадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск;
Кодачегова О.В. – 112816 (сто двенадцать тысяч восемьсот шестнадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск;
Павлова Ю.В. – 83615 (восемьдесят три тысячи шестьсот пятнадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск;
Усик А.Ф. – 35596 (тридцать пять тысяч пятьсот девяносто шесть) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск;
Всего: 337 538 (триста тридцать семь тысяч пятьсот тридцать восемь) рублей с учетом вычета НДФЛ.
В соответствии с ТК РФ - При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Таким образом, суд считает необходимым взыскать с ответчика ООО «<адрес> пользу Богус Е.З. – 105511 (сто пять тысяч пятьсот одиннадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск; Кодачеговой О.В. – 112816 (сто двенадцать тысяч восемьсот шестнадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск; Павловой Ю.В. – 83615 (восемьдесят три тысячи шестьсот пятнадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск; Усик А.Ф. – 35596 (тридцать пять тысяч пятьсот девяносто шесть) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск; всего: 337 538 (триста тридцать семь тысяч пятьсот тридцать восемь) рублей с учетом вычета НДФЛ.
На основании изложенного, руководствуясь ст.233 ГПК РФ,
РЕШИЛ:
Иск Богус Е.З., Кодачеговой О.В., Павловой Ю.В., Усик А.Ф. к ООО «<адрес>» о взыскании заработной платы – удовлетворить.
Взыскать с ООО «<адрес>» в пользу Богус Е.З. – 105511 (сто пять тысяч пятьсот одиннадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск; в пользу Кодачеговой О.В. – 112816 (сто двенадцать тысяч восемьсот шестнадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск; в пользу Павловой Ю.В. – 83615 (восемьдесят три тысячи шестьсот пятнадцать) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск; в пользу Усик А.Ф. – 35596 (тридцать пять тысяч пятьсот девяносто шесть) рублей, включая задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск; всего: 337 538 (триста тридцать семь тысяч пятьсот тридцать восемь) рублей с учетом вычета НДФЛ.
Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Ленинский районный суд в течение 10 дней, а стороной не присутствовавшей в судебном заседании в течение 7 дней со дня вручения копии решения.
Председательствующий: