Решение о взыскание заработной платы



ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20.05.2011г. г. Краснодар

Ленинский районный суд г. Краснодара в составе:

председательствующего Ситникова В.Е.

при секретаре Каптюшенко Н.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ретивых В.А. к ООО «Дельта Капитал» о взыскании заработной платы, денежной компенсации и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Ретивых В.А. обратился в суд с иском к ООО «Дельта Капитал» о взыскании заработной платы, денежной компенсации и компенсации морального вреда.

В обоснование своих требований указал, что на основании трудового договора № 41 от 18.11.2009г. в ООО «Дельта Капитал» занимал должность технического директора с ежемесячной заработной платой 45 977 руб.

22.11.2010г. уволился по собственному желанию. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 177 015 руб. 98 коп., денежную компенсацию за несвоевременно выплаченную заработную плату в размере 3014 руб. 23 коп., в счет компенсации морального вреда 10000 руб.

В судебном заседании представитель истца по доверенности Немец Т.В. исковые требования поддержала, настаивала на их удовлетворении в полном объеме.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился. О дне, месте и времени его проведения извещен надлежаще, о чем имеется расписка в материалах дела.

При таких обстоятельствах суд считает возможным рассмотреть дело в его отсутствие, заочно.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела и изучив представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Как установлено в судебном заедании истец работал в ООО «Дельта Капитал» с 18.11.2009г. по 22.11.2010г. в должности технического директора. Согласно трудового договора, его среднемесячная заработная плата на момент увольнения составляла 45 977 рублей.

Согласно расчетного листа за ноябрь 2010г. задолженность ответчика перед Ретивых В.А. составила 177 015 руб. 98 коп.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

При таких обстоятельствах суд считает необходимым исковые требования в части взыскания невыплаченной заработной платы удовлетворить.

На основании ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В счет денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы за период с 22.11.2010г. по 27.01.11г. подлежит взысканию с ответчика сумма в размере 3 014 р. 23 к. (177015х0,0258%(7,75%:300)х66 = 3014,23).

Вместе с тем, определяя размер компенсации морального вреда, суд учитывает степень вины ответчика, характер и степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями истца, и руководствуясь принципами разумности и справедливости считает возможным требования в части компенсации морального вреда удовлетворить частично и определить размер компенсации морального вреда в размере 3000 рублей.

При таких обстоятельствах исковые требования подлежат удовлетворению в части.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 194, 198 ГПК РФ суд,

РЕШИЛ:

Иск Ретивых В.А. – удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Дельта Капитал» в пользу Ретивых В.А. задолженность по заработной плате в размере 177015 руб. 98 коп., денежную компенсацию за несвоевременно выплаченную заработную плату в размере 3014 руб. 23 коп., а всего 180030 (сто восемьдесят тысяч тридцать) рублей 21 копейку.

Взыскать с ООО «Дельта Капитал» в пользу Ретивых В.А. в счет компенсации морального вреда 3000 рублей.

В остальной части иска отказать.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решение в течение 7 дней со дня вручения им копии этого решения.

Решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда.

Председательствующий:

-32300: transport error - HTTP status code was not 200