Дело №2-5298/10
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Красноармейский районный суд г. Волгограда
в составе:
председательствующего судьи Нагиной О.Ю.,
при секретаре Мещеряковой Н.В.,
истца Лазебной С.В.
12 ноября 2010 г. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лазебной Светланы Алексеевны к Обществу с ограниченной ответственностью «Теплоэнергетик» о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Лазебная С.А. обратилась в суд с иском к ООО «Теплоэнергетик» о взыскании задолженности по заработной плате.
В обоснование иска указала, что Лазебная С.А. состояла в трудовых отношениях с ООО «Теплоэнергетик». ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор расторгнут по инициативе работодателя. В нарушение требований закона ООО «Теплоэнергетик» Лазебной С.А. не выплатило с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. заработную плату. Таким образом, задолженность по заработной плате Лазебной С.А. составила 42618 руб. 66 коп.
Отсутствие денежных средств причиняет ему нравственные и физические страдания. По этим основаниям просит взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей.
Истец Лазебная С.А. в судебном заседании поддержала исковые требования.
Представитель ответчика ООО «Теплоэнергетик», будучи извещенным надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела по существу, в судебное заседание не явился, предоставив отзыв, в котором указали на согласи с иском в части задолженности по заработной плате. В части требования о компенсации морального вреда - просили отказать.
Выслушав истца Лазебную С.А., исследовав письменные доказательства по делу, суд находит иск подлежащим удовлетворению.
В силу ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный трудовым договором.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производиться в день увольнения работника.
В судебном заседании установлено, что истец Лазебная С.А. работала в ООО «Теплоэнергетик». ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор расторгнут по инициативе работодателя. В нарушение требований закона ООО «Теплоэнергетик» Лазебной С.А. не выплатило с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ заработную плату. Таким образом, задолженность перед Лазебной С.А.составила в размере за ДД.ММ.ГГГГ. - 5023 руб., за ДД.ММ.ГГГГ. - 5262 руб., за ДД.ММ.ГГГГ. - 6010 руб., за ДД.ММ.ГГГГ. - 26323 руб., а всего 42618 руб. 66 коп. (л.д. 4,5).
Учитывая данное обстоятельство, требования истца о взыскании с ответчика заработной платы в пользу Лазебной С.А. подлежат удовлетворению в полном объеме.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причинении работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемы соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику моральна вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо с подлежащего возмещению имущественного ущерба.
В судебном заседании установлено, что ООО «Теплоэнергетик» допустил нарушение трудового законодательства при выплате истцу заработной платы, что повлекло нарушение прав истца. В связи этим, факт причинения истцу морального вреда не вызывает у суда сомнения. С учетом степени нравственных страданий истца, а также разумности и справедливости, суд считает необходимым требования истца компенсации морального вреда в размере 5000 рублей удовлетворить частично, взыскав с ответчика компенсацию морального вреда в размере 1000 рублей.
Согласно ч.1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.
Таким образом, суд считает необходимым взыскать с ответчика в доход государства госпошлину в размере 1478 рубль 55 копейки.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198, ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Лазебной Светланы Алексеевны к Обществу с ограниченной ответственностью «Теплоэнергетик» о взыскании задолженности по заработной плате - удовлетворить.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Теплоэнергетик» в пользу Лазебной Светланы Алексеевны задолженность по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ. в размере 5023 (пять тысяч двадцать три) рубля, за ДД.ММ.ГГГГ. в размере 5262 (пять тысяч двести шестьдесят два) рубля, за ДД.ММ.ГГГГ. в размере 6010 (шесть тысяч десять) рублей, за ДД.ММ.ГГГГ. в размере 26323 (двадцать шесть тысяч триста двадцать три) рубля, а всего задолженность в размере 42618 (сорок две тысячи шестьсот восемнадцать) рублей 66 копеек.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Теплоэнергетик» в доход государства государственную пошлину в размере 1478 (одна тысяч четыреста семьдесят восемь) рублей 55 копеек.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Теплоэнергетик» в пользу Лазебной Светланы Алексеевны компенсацию морального вреда в размере 1000 (одна тысяча) рублей.
Лазебной Светлане Алексеевне в иске к Обществу с ограниченной ответственностью «Теплоэнергетик» в части компенсации морального вреда в размере 4000 рублей - отказать.
Решение в части взыскания с Общества с ограниченной ответственностью «Теплоэнергетик» заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в размере 16295 (шестнадцать тысяч двести девяносто пять) рублей подлежит немедленному исполнению.
Ответчик имеет право подать в Красноармейский районный суд г. Волгограда заявление об отмене решения в течение семи дней со дня вручения ему копии решения.
Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в Волгоградский областной суд через Красноармейский районный суд г. Волгограда в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения.
Председательствующий: О.Ю. Нагина
Мотивированное решение изготовлено 16 ноября 2010 г.
Председательствующий: О.Ю. Нагина