Взыскание задолженности по заработной плате



Дело № 2-155/11

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

п.Крапивинский Кемеровской области 09 марта 2011г.

Судья Крапивинского районного суда Кемеровской области Кудрякова Л.И., с участием прокурора Крапивинского района Ядыкиной С.Ю., при секретаре Мусияченко Т.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Крапивинского района в интересах Веприцкого Сергея Борисовича к ЗАО. .. о взыскании начисленной и не выплаченной заработной платы,

У С Т А Н О В И Л :

В Крапивинский районный суд поступило исковое заявление от прокурора Крапивинского района в интересах Веприцкого С.Б. к ЗАО. .. о взыскании заработной платы за 2010г.- 2011г. в сумме. .. рублей.

В судебном заседании истец Веприцкий С.Б. в полном объеме поддержала заявленные исковые требования и пояснил, что он был принят в ЗАО. ..и уволен приказом №. .. с. ..2010 г. С октября 2010г. по ноябрь 2010 г. накопилась задолженность по заработной плате в сумме. .. рублей, которую ответчик добровольно выплачивать не желает. Просит взыскать с ответчика в принудительном порядке задолженность по заработной плате.

Представитель ответчика Т., действующая на основании доверенности от. ..2011 г. в судебное заседание не явилась, была уведомлена о дне судебного заседания надлежащим образом в связи с чем, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика. В материалах дела имеется заявление Т., согласно которому она исковые требования признала, просит удовлетворить исковые требования в полном объеме, так как сумма иска соответствует сумме задолженности по бухгалтерскому учету.

Прокурор Ядыкина С.Ю. в своем заключении полагает, что исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме, поскольку они обоснованы материалами дела и пояснениями сторон.

Заслушав истца, заключение прокурора и изучив материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям. Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка. При прекращении трудового договора выплата сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника (ст. 140 ТК РФ). Согласно ст. 236 ТК РФ работодатель несет материальную ответственность за нарушение сроков выплаты заработной платы. В судебном заседании установлено, что задержка в выдаче заработной платы составляет более двух месяцев, что суд рассматривает как грубое нарушение прав работника, поставившее его в сложное материальное положение. Оставшаяся задолженность подлежащая взысканию составила. .. рубля, которая подтверждается расчетным листком и показаниями истца. Ответчик так же предоставил заверенные копии приказов о приеме и увольнении истца. Согласно ст. 211 ГПК РФ решение суда о взыскании заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Согласно п. 1 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ истцы по искам о взыскании заработной платы освобождаются от уплаты государственной пошлины. Согласно ч. 1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать с Закрытого Акционерного общества. .. ИНН. .. в пользу Веприцкого Сергея Борисовича,. .. года рождения, уроженца. .. задолженность по заработной плате за период с октября 2010г. по декабрь 2010г. в сумме. .. рублей.

Взыскать с ЗАО. .. государственную пошлину в доход федерального бюджета в сумме. .. рублей.

Решение о взыскании задолженности по заработной плате обратить к немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Кемеровский областной суд в течение 10 дней.

Судья Кудрякова Л.И.