с. Уразовка. **.**.2012 года.

Краснооктябрьский районный суд Нижегородской области в составе: председательствующего судьи Котдусова И.У. единолично,

с участием истца Клыгина В.Н.,

представителя ответчика по доверенности Биляловой Р.Ж.,

представителя третьего лица Кармановой В.Н,

при секретаре Юсиповой Г.С.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Клыгина В.Н. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда России по Краснооктябрьскому району Нижегородской области о признании отказа в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с особыми условиями труда незаконным: о признании за ним право на досрочное назначение пенсии по старости по достижении 55 летнего возраста в связи с осуществлением работ с тяжелыми условиями труда, об обязании зачесть в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по достижении 55 летнего возраста в связи с особыми условиями труда, период работы с 01.10.1993 года по 01.06.2010 года включительно в должности кочегара *** детского сада; об обязании назначить досрочную пенсию по старости с 08.02.2011 года,

УСТАНОВИЛ:

Клыгин В.Н. обратился в районный суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда России по Краснооктябрьскому району Нижегородской области (далее «пенсионный орган») отказа в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с особыми условиями труда незаконным: о признании за ним право на досрочное назначение пенсии по старости по достижении 55 летнего возраста в связи с осуществлением работ с тяжелыми условиями труда, об обязании зачесть в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по достижении 55 летнего возраста в связи с особыми условиями труда, период работы с 01.10.1993 года по 01.06.2010 года включительно в должности кочегара *** детского сада; об обязании назначить досрочную пенсию по старости с 08.02.2011 года. Исковые требования обоснованы тем, что 08.02.2011г. он обратился «пенсионный орган» с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии, в связи с осуществлением работы с тяжелыми условиями труда. В назначении пенсии ему было отказано, в виду отсутствия необходимого специального стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии. «Пенсионным органом» не включен в спец.стаж период работы кочегаром *** детского сада (далее детсад), в связи с совмещением работы по должности рабочего по обслуживанию зданий. Считает данный отказ УПФ по Краснооктябрьскому району в назначении досрочной трудовой пенсии незаконным, поскольку он был назначен и выполнял только работу кочегара которая являлась основной. Запись о совмещении должностей ошибочна. Ссылаясь на положения ст.ст. 8,15,19,35,39 Конституции РФ, ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. за №173-ФЗ, Постановление Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10, разъяснения Постановления Минтруда РФ от 22.05.1996г. за №29 и на неправильность указания занимаемой им работы, считает, что при необходимых 12 лет 6 мес. его специальный и общий трудовой стаж составляет больше, а ему исполнилось 55 лет, в связи с чем просит иск удовлетворить.

В ходе судебного разбирательства 16.04.2012г. истец Клыгин В.Н. устно уточнил свои исковые требования и просил признать отказ «пенсионного органа» от 08.04.2011г. в назначении ему досрочной трудовой пенсии, в связи с особыми условиями труда, незаконным; обязать «пенсионный орган» зачесть в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, в связи с особыми условиями труда, периоды работы в *** детском саде (МБДОУ «*** детский сад») с 01.10.1993г. по 02.05.2010г. в качестве кочегара котельной (на угле), в том числе занятого на удалении золы; признать за ним право и обязать назначить досрочную трудовую пенсию в соответствии п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г. №173-ФЗ, со дня обращения, то есть с 08 февраля 2011года.

В судебном заседании истец Клыгин В.Н. свои исковые требования поддержал в полном объеме, и пояснил, что он родился ***г. Трудовую деятельность начал с июля 1969г. электромонтером в хозяйственном управлении Управления делами Совета Министров СССР, откуда был призван для прохождения срочной военной службы. После службы в СА с декабря 1973г. по май 1975г. проработал по прежнему месту работы. С ноября 1975г. по июнь 1976г. был электриком Ардатовской ВТК. Далее с марта 1978г. по октябрь 1983г. работал электромонтером Уразовском, Сергачском ЭТУС. После увольнения устроился электриком в совхоз «Салганский», а марте 1984г. птицефабрику «Подлесовская». Затем вновь устроился с-з «Салганский», работал по специальности электрик, машинист АВМ до января 1989г. Уволившись устроился на работу в *** детский сад, на какую конкретную должность сказать не может, скорее всего рабочего по обслуживанию, но выполнял всю работы, которую поручали. Проработал в детском саду до 01.06.2010г. Начиная с октября 1993г. по май 2010г. на отопительный период (с 01 октября по 01 мая) назначался и работал кочегаром котельной. После назначения кочегаром, он каждый раз по основной работе (рабочего) переводился на полставки. Кочегаров каждый год было по трое. Работали по одному в каждую смену –сутки через двое суток. Отдыхали и принимали пищу на рабочем месте, не покидая котельную. По этому кочегар во время своей смены не мог заниматься иной работой не связанной с отоплением. Котельная детского сада оборудована котлами «Энергия 3М», с ручной топкой для каменного угля. По окончании своей смены кочегар также вручную удалял золу. Учитывая что в отопительный период он в рабочую смену, выполнял только работу кочегара, все эти периоды работы в общей сложности более 92 месяцев, подлежат включению в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию, которая была незаконно исключена. Поскольку на момент подачи заявления в «пенсионный орган» ему исполнилось 58 лет, в соответствии с законодательством ему достаточно выработки половины установленного стажа кочегара.

В судебном заседании представитель ответчика по доверенности Билялова Р.Ж. просила в удовлетворении иска отказать, пояснив что истец считая что он проработал кочегаром обратился в «пенсионный орган» с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии, по п.п.2 п.1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" № 173-ФЗ от 17.12.2001г.. Действительно, в случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах, дающих право на досрочную трудовую пенсию, не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст.7 настоящего Федерального Закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы. Для назначения указанной трудовой пенсии Клыгину В.Н. необходимо иметь общий страховой стаж не менее 25 лет, что им выработан и подтверждается документально, а также стаж работы с тяжелыми условиями труда т.е. кочегара котельной на угле, в том числе с удалением золы не менее 6 лет и 3 месяцев. Из представленных Клыгиным В.Н. документов и трудовых книжек следует, что он работая в «детском саде» кроме кочегара выполнял и иную работу- рабочего по обслуживанию. Между тем по закону досрочная трудовая пенсия может быть назначена, если кочегар в течение полного рабочего дня не менее 80% своего времени занят выполнением этой работы, а Клыгиным В.Н. таких документов им не представлено. В случае признания судом факта работы истца кочегаром котельной на угле, в том числе с удалением золы, то им выработан необходимый специальный стаж, для назначения досрочной трудовой пенсии, со дня обращения.

В судебном заседании заведующая МБДОУ «*** детский сад» Карманова В.Н. посчитала иск подлежащим удовлетворению и пояснила, что как ей стало известно из документации, в «детском саде» всегда работали в период отопительного сезона, три кочегара котельной на каменном угле, с удалением золы. Каждый кочегар заступал и в настоящее время заступает один на суточную смену и все это время постоянно выполняет только работу, связанную с отоплением: заносит каменный уголь, вручную топит котел и удаляет золу; следит за техническим состоянием приборов. На смене кочегар не имеет права покидать свое рабочее место- котельную, даже для приема пищи. Согласно приказов по детскому саду с 1993г. по 2010г. одним из кочегаров был Клыгин В.Н., который одновременно на полставки оставался работником по обслуживанию и обязанности по обслуживанию здания детского сада выполнял в дни, когда не кочегарил. Лицевые счета и карты на Клыгина В.Н. в «детском саду» отсутствуют, и сданными в архивы не значатся.

Выслушав объяснения истца Клыгина В.Н. поддержавшего исковые требования, представителя ответчика Биляловой Р.Ж. просившей в удовлетворении иска отказать, представителя третьего лица Кармановой В.Н. полагавшей иск подлежащим удовлетворению, допросив свидетелей и исследовав письменные доказательства по делу, районный суд находит иск подлежащим удовлетворению, исходя из следующего.

Конституция Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). При этом конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г. №173-ФЗ (с последующими дополнениями и изменениями) (далее «Федеральный закон»), трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного законом возраста, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если он проработал на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеет страховой стаж не менее 25 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

В соответствии с п.2 вышеназванной статьи «Федерального закона», Правительству РФ предоставлено право, при необходимости, утверждать списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 настоящей статьи.

Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 были утверждены Списки N 1 и N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (далее Списки).

В позиции 23200000-13786 раздела ХХX111 «Списка № 2» определены общие профессии, включая машинистов (кочегаров) котельной (на угле и сланце), в том числе занятых на удалении золы, являющийся условием отнесения к работам с особыми условиями труда.

Действие указанных «Списков» Постановлением Совета Министров РСФСР от 2 октября 1991 г. № 517 было распространено на территорию РСФСР. В соответствии с предоставленными полномочиями Правительство Российской Федерации Постановлением от 18 июля 2002 г. № 537 сохранило действие вышеуказанных «Списков N 1 и N 2».

Установлено истец Клыгин В.Н. *** года рождения, за период с 28.07.1969г. по 08.02.2011 имеет суммарный общий трудовой (страховой) стаж, намного превышающий 25 лет. В указанный период с 02 января 1989 г. по 01 июня 2010 года Клыгин В.Н. работал в *** детском саду (после последней реорганизации МБДОУ «*** детский сад) на постоянной основе в должности рабочего по обслуживанию здания. С октября 1993г. по май 2010г. на отопительный период (длящийся с 01 октября по 01 мая следующего года) одновременно принимался на работу кочегаром. Считая, что им выработан стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию в соответствии с п.п.2 п.1 ст. 27 «Федерального закона» Клыгин В.Н. 08.02.2011г. обратился в «пенсионный орган» с заявлением о назначении трудовой пенсии.

Установленные судом вышеуказанные фактические обстоятельства подтверждаются исследованными судом копиями трудовой книжки Клыгина В.Н. (т.1 л.д.14-24), копией выписки из книги приказов *** детского сада (т.1. л.д.10-46), копией заявления о назначении досрочной трудовой пенсии (т.1 л.д.142), копией паспорта Клыгина В.Н., объяснениями истца и представителя третьего лица, и не оспаривается ответчиком и его представителем.

Решением комиссии «пенсионного органа» по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от 08.04.2011г. №3 в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию, по профессии с вредными условиями труда (п.п.2 п.1 ст.27 «Федерального закона»), не были включены периоды работы истца Клыгина В.Н. с 01.10.1993г. по 01.06.2010г. по профессии кочегар в «детском саду», и отказано в назначении досрочной трудовой пенсии. В обоснование принятого решения указано, что сверкой установлено несоответствие записей в трудовой книжке с первичными документами (приказами); невозможностью установления каким образом заявитель совмещал работу кочегара и рабочего по обслуживанию и в случае совмещения выполнял ли работу кочегара в течение 80% рабочего времени.

(т.1 л.д.9-10)

Ст.56 ГПК РФ обязывает стороны доказать те обстоятельства, на которые они ссылаются как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

По общему правилу законность и обоснованность отказа доказывает сторона принявшая об этом решение.

В соответствии п.2 ст. 13 «Федерального закона», при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. за № 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

В обосновании законности принятого решения ответчик и его представитель Билялова Р.Ж. сослались на представленные суду истцом трудовую книжку, вкладыши к ней, а также приказы о принятии и увольнении с работы.

Суду сторонами представлены копии (т.1 л.д.151-173), и оригиналы трудовой книжки на Клыгина В.Н. заполненной 01.08.1969г., вкладышей к ней, с датой начала заполнения 05.10.1983г. и 01.06.2010г. для обозрения.

Так вкладыш от 05.10.1983г. содержит записи относящиеся периода работы в «детском саду»: (№22-23) о принятии Клыгина В.Н. со 02.01.1989г. слесарем –электриком, приказ №98 от 01.01.1989г.; об освобождении от занимаемой должности с 07.09.02г.; (№24-25) о принятии с 15.10.03г. кочегаром (приказ №141 от 15.10.2003г.) и об освобождении с 25.04.05г. (приказ №35 от 25.04.05г.); (№№26-27) о принятии рабочим по обслуживанию приказ №43 от 01.07.05г. и об освобождении – приказ №15 от 08.06.10г.

Вкладыше к трудовой книжке Клыгина В.Н. от 01.06.2010г. включены записи относящиеся к его трудовой деятельности в «детском саде», а именно о принятии с 01.10.1993г. кочегаром на отопительный сезон –приказ №340 от 01.10.1993г. и об увольнении с 01.05.1994г. приказом №11 от 01.05.1994г.. О принятии кочегаром с 15.10.1994г. – приказ №26 от этого числа и об увольнении с 21.04.1995г. приказом №45 от 14.03.1995г.. О принятии с 09.02.1996г. кочегаром (приказ без номера от 09.02.1996г.) и об увольнении с 23.04.1996г. по приказу №7 параграф 2 от 16.04.1996г.. О принятии кочегаром с 15.10.1996г. (приказ №33 параграф1 от 01.10.1996г.) и об увольнении с 01.05.1997г. по приказу №52 от 01.05.1997г.. О принятии с 15.10.1997г. кочегаром (приказ №77 параграф 2 от той же даты) и об увольнении с 20.04.1998г. приказом №7 от 20.04.1998г.. О принятии кочегаром с 01.10.1998г. (приказ №35 от той же даты) и об освобождении с 01.05.1999г. по приказу №18 параграф 2 от 01.05.1999г. О принятии кочегаром с 15.09.1999г. (приказ №40 параграф 1 от 15.09.1999г.) и об увольнении с 01.05.2000г. по приказу №56 от 01.05.2000г.. О принятии кочегаром с 01.10.2000г. (приказ №89 от 01.10.2000г. и об увольнении с 01.05.2001г. по приказу №19 параграф 1 от 01.05.2001г.. О принятии кочегаром с 01.10.2001г. (приказ №48 параграф 1 от 01.10.2001г.) и об увольнении с 01.05.2002г. по приказу №73 от 01.05.2002г.. О принятии кочегаром с 15.10.2003г. (приказ №14 параграф 2 от 15.10.2003г.) и об увольнении с 01.05.2004г. по приказу №15 параграф 2 от 11.05.2004г.. О принятии кочегаром с 01.10.2004г. (приказ №39 от 01.10.2004г.) и об увольнении с 25.04.2005г. по приказу №35 от 25.04.2005г.. О принятии кочегаром с 15.10.2006г. (приказ №83 параграф 3 от 15.10.2006г.) и об увольнении с 30.04.2007г. (приказ без № от 30.04.2007г.). О принятии кочегаром с 01.10.2007г. (приказ №121 параграф 1 от 01.10.2007г.) и об увольнении с 30.04.2008г. по приказу без номера от 30.04.2008г.. О принятии кочегаром с 01.10.2008г. (приказ №34 от 01.10.2008г.) и об увольнении с 30.04.2009г. по приказу без номера от 30.04.2009г.. О принятии кочегаром с 01.10.2009г. (приказ №27 от 01.10.2009г.) и об увольнении с 01.06.2010г. по приказу №15 от 01.06.2010г..

(т. 1 л.д.164-173)

Сторонами, а также МБДОУ «*** детский сад» по судебному запросу представлены копии всех приказов имеющих отношение трудовой деятельности истца Клыгина В.Н. в «детском саду».

Так, согласно выписки из книги приказов «детского сада» имеющих отношение Клыгину В.Н. и связанных с его работой по должности кочегара, имеется: приказ №340 параграф 2 изложенный следующим образом «возложить обязанности кочегара с 01 октября 1993г.» (т.2 л.д.15 оборотная сторона); приказ №26 параграф 1 - «возложит обязанности кочегара с 15. октября 1994г. (т.2 л.д.16 оборотная сторона); приказ № 6 от 09.02.1996г. параграф 2 - «возложит обязанности кочегара с 09 февраля 1996г.»; приказ №33 параграф 1 - «принят на должность кочегара с 15 октября 1996г.) (т.2 л.д.22); приказ №77 параграф 2 - «принять на должность кочегара с 15 октября 1997г.» (т.2 л.д.24 оборотная сторона); приказ №35 параграф 1 - «возложить обязанности кочегара с 1 октября 1998г.» (т.2 л.д. 27); приказ №40 параграф 1 «приступить к отопительному сезону с 15 сентября 1999 г.» (т.2 л.д.28); приказ №89 параграф 2 - «приступить к отопительному сезону с 1 октября 2000г.» (т.2 л.д.30); приказ №48 параграф 1 - «возложить обязанности кочегара с 1 октября 2001г.» (т.2 л.д.32); приказ №141 параграф 2 - «принять на должность кочегара с 15 октября 2003 г. (т.2 л.д.34 оборотная сторона); приказ №39 - «принять на должность кочегара с 01 октября 2004 г. (т.2 л.д.36); приказ №47- «возложить обязанности кочегара с 15 октября 2005г.» (т.2 л.д.38 оборотная сторона); приказ №83 параграф 3 - « возложить обязанности кочегара с 15 октября 2006 г. (т.2 л.д.40); приказ№ 121 - «возложить обязанности кочегара с 10 октября 2007г.» (т.2 л.д.42); приказ №34 - «с наступлением отопительного сезона возложить обязанности кочегара с 01 октября 2008г.» (т.2 л.43); приказ №27- «принять на должность кочегара с 1 октября 2009г.» (т.2. л.д.44).

Приказы о прекращении трудовых правоотношений с Клыгиным В.Н. по должности кочегара, изложены следующим образом: №11 «ввиду окончания отопительного сезона снять обязанности кочегара с 1 мая 1994г. (т.2 л.д.16); №45 « рабочему и кочегару оплатить пособие по в/листу с 14марат 1995г. по 20 апреля 1995г. включ.» (т.2. л.д.18); №7 «ввиду окончания отопительного сезона освободить с должности кочегара с 23 апреля 1996г.» (т.2 л.д.21 оборотная сторона); №7 «в связи с окончанием отопительного сезона освободить с должности кочегара с 20 апреля 1998г.» (т.2 л.д.26); №54 параграф 1 «Обязанности рабочего по обслуживанию 1.25 ст. возложить на Клыгина с 01 мая 2000г.», параграф 2 «В связи с резким похолоданием кочегару М. продлить отопительный сезон до 25 мая 2000г.» (т.2 л.д.29); №12 от 21.04.2004г. «в связи с окончанием отопительного сезона освободить от обязанности кочегара с 21 апреля 2004г.» (т.2 л.д.35); № 35 «В виду окончания отопительного сезона освободить от должности кочегара с 25 апреля 2005г.» (т.2 л.д. 37 оборотная сторона). №61 «В виду окончания отопительного сезона освободить от обязанностей кочегара с 1 мая 2006г.» (т.2 л.д.39);

При этом приказы расторжении трудового договора (увольнении), об освобождении Клыгина В.Н. по должности кочегара и других кочегаров «детского сада» по окончании отопительного сезона за 1997г., 1999, 2001 г., 2002г., 2007г.,2008г.,2009г. в выписках из книги приказов отсутствуют.

Приказы по «детскому саду» содержат и иные сведения.

Так приказом №55 от 16.05.2000г. предписано «в течение отопительного сезона за 1999г. оплатить кочегарам Клыгину В., Г. за праздничные дни. (т.2 л.д.29).

По приказу №73 от 01.05.02г., Клыгину В.Н. предоставлен очередной отпуск с 01 мая по 1 июня 2002г. (т.2 л.д.33).

Приказом №100 от 04.05.07г. кочегарам Клыгину, М. предоставлены отпуска с 01 мая по 30 мая 2007г. (т.2 л.д.41 оборотная сторона).

По приказу №11 от 01.05.08г. кочегару Клыгину В.Н. предоставлен очередной отпуск с 01 мая по 30 мая 2008г. (т.2 л.д.42 оборотная сторона).

Приказом №12 от 04.05.09г. кочегару и рабочему Клыгину В. предоставлен очередной отпуск с 04 мая по 1 июня 2009г. (т.2 л.д.43 оборотная сторона).

По приказу №11 от 03.05.10г. Клыгину предоставлен отпуск с 03 мая по 30 мая 2010г. (т.2 л.д.44 оборотная сторона).

Допрошенная в судебном заседании в качестве свидетеля Е. показала, что в 1965 по декабрь 2010г. работала в должности заведующей «детского сада». После ввода в эксплуатацию нового здания «детского сада» она 02.01.1989г. приняла Клыгина В.Н. рабочим по обслуживанию здания, издав приказ о принятии на несуществующий должность слесаря –электрика. Впоследствии она перевела Клыгина В.Н. на должность рабочего по обслуживанию здания. «Детском саду» на отопительный сезон (с октября по май месяцы) всегда привлекались 3 кочегара, для топки котлов «Энергия» каменным углем. За отопительный сезон расходовали около 200 тон каменного угля. С октября 1993 года и до окончания отопительного сезона в 2010г. Клыгин В.Н. всегда работал также кочегаром котельной на твердом каменном угле с выносом золы. Указанный период Клыгин В.Н. на другие работы не переводился. Каждый кочегар работал сутки через двое суток, т.е. заступал в котельную на сутки один, и не имел права даже покидать здание для приема пищи. Она подтверждает что Клыгин В.Н. не выполнял работу рабочего по обслуживанию здания. Кроме того, в периоды работы кочегаром, полставки по должности рабочего Клыгина В.Н., она передавала другому работнику. Несоответствие оформленных приказов о принятии на работу кочегаром Клыгина и других кочегаров, она объясняет тем, что не имеет юридического образования и по этому считала что, изложение текстов приказов правильна. Что касается отсутствия в книге приказов «детского сада» приказов об увольнении по окончании отопительного периода (апрель-май) кочегаров, в том числе Клыгина В.Н. в 1997г., 1999г., 2001 г., 2002г., 2007г., 2008г., 2009г. этими приказами являются приказы о предоставлении отпуска. Со дня предоставления отпуска кочегары отоплением не занимались и увольнялись.

Допрошенный в качестве свидетеля Е. пояснил, что с октября 2007г. по 15 апреля 2010г. в отопительный период он работал в «детском саду» кочегаром. Кроме него кочегаром работали Клыгин В.Н., Е. Котельная оборудована двумя котлами «Энергия», топится каменным углем вручную, тем же способом удаляется и зола. Работа в котельной была организована так. Каждый кочегар один топил котельную сутки, и двое суток отдыхал. Во время работы в котельной покидать здание запрещено, отдых и прием пищи только на рабочем месте. По этому кочегар, будучи на смене никак не мог выполнить иную работу, т.к. занятость 100%.

Показания вышеназванных свидетелей суд признает достоверными, поскольку они не заинтересованы в исходе дела, а сообщенные им факты объективно подтверждаются записями трудовой книжки Клыгина В.Н., вкладышей к ней, приказами по «детскому саду» и исследованными иными доказательствами:. тарификационными списками, штатными расписаниями «детского сада», индивидуальными сведениями переданными в «пенсионный орган».

Так согласно тарификационных списков, и штатных расписаний «детского сада», в штате данного дошкольного образовательного учреждения предусмотрены должности кочегаров.

(т.1 л.д.215-225, т.2 л.д.47-91)

Комиссионным актом комитета образования администрации Краснооктябрьского муниципального района от 12.04.2012г. произведен осмотр котельной «детского сада». Котельная оборудована котлом «Энергия 3М» установленным в 1993г..

(т.1 л.д.214)

Котел «Энергия 3М» с ручной топкой для каменного угля, исполнения 2 (с откидной шуровой плитой), водогрейный, предназначен для теплоснабжения жилых, общественных и промышленных зданий.

(т.2 л.д.94)

По архивным справкам из архивного отдела Краснооктябрьского района, Клыгин В.Н. в период работы в *** детском саду получал заработную плату в 1993-2001г., 2004- 2005г. по должности кочегара и слесаря- электрика.

(т.1 л.д. 37-39)

Из данных индивидуального (персонифицированного) учета застрахованного лица Клыгина В.Н. за период с 1997г. по 2010г., именуемого Индивидуальные сведения, предоставленного суду ответчиком, его работа «детском саду» учтена по коду особые условия труда 23200000 - 13786 ( т.1 л.д.198-204), что по «Списка № 2» соответствует работе по профессии (должности) машиниста (кочегара) котельной (на угле и сланце), в том числе занятых на удалении золы.

Исследованные судом вышеперечисленные доказательства, в их совокупности, подтверждают тот факт, что истец Клыгин В.Н. на период отопительного сезона (осень-весна) каждый год начиная с 1993г. по 2009г. с началом отопительного периода, в октябре приказами заведующей «детского сада» принимался кочегаром котельной на твердом топливе (котел марки Энергия 3М), т.е. каменном угле, а по его окончании в апреле-начале мая увольнялся. По графику каждый кочегар «детского сада» в том числе и кочегар Клыгин В.Н., один заступал в котельную на суточную смену. И полное рабочее время занимался топкой котлов, с удалением золы.

Однако при принятии истца на работу кочегаром котельной на твердом топливе, а также при расторжении трудового договора (увольнении) имело место оформление приказов не в соответствии требованиями трудового законодательства, неправильным (неполным) именованием рабочей должности, вместо кочегар, котельной на твердом топливе, с удалением золы, уменьшительно кочегар.

Вместе с тем следует отметить, страхователем (работодателем) при предоставлении в Пенсионный фонд России сведений для индивидуального (персонифицированного) учета застрахованного лица Клыгина В.Н., выполняемая им работа учитывалась в графе особые условия, и по коду была указана правильно, как кочегар котельной на твердом топливе, с удалением золы.

Данное обстоятельство при разрешении заявления Клыгина Н.В. о назначении досрочной трудовой пенсии, ответчиком не было учтено, и он не воспользовался правом предусмотренным ст.16 ФЗ от 01.04. 1996г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", по проверке достоверности сведений, представленных страхователем, при несогласии по осуществлению корректировки (изменению и дополнению) сведений, и внесению уточнений в индивидуальный лицевой счет, сообщив об этом застрахованному лицу.

Учитывая изложенное, районный суд считает, подтвержденным факт выполнения Клыгиным В.Н. работы в «детском саду» в отопительный период, с 01.101993г. по 02.05.2010г., в качестве кочегара котельной на твердом топливе (каменном угле), с удалением золы каменного угля, более 8 лет, при постоянной занятости выполнением этой работы в течение полного рабочего дня.

При таких обстоятельствах решение «пенсионного органа» которым истцу Клыгину В.Н. было отказано в зачете специальный стаж периодов его фактической работы с октября 1993 г. по апрель- май 2010г. кочегаром котельной на твердом топливе (каменном угле), с удалением золы, дающей право на получение досрочной трудовой пенсии, в связи особыми условиями работ по «Списку №2», районный суд находит незаконным, а исковые требования Клыгина В.Н. о признании решения незаконным и об обязании зачесть в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с тяжелыми условиями труда, периодов работы с 01.10.1993г. по 02.05.2010г. кочегаром котельной на твердом топливе (угле), с удалением золы, подлежащими удовлетворению.

Установлено что на момент обращения в «пенсионный орган» истцу Клыгину В.Н. исполнилось 58 лет, его общий трудовой стаж составил более 25-ти лет. В соответствии абзацем вторым п.п.2 п.1 ст. 27 «Федерального закона» при требуемом для возраста Клыгина В.Н. стажа работы в 6 лет и 3 месяца, дающей право на получение досрочной трудовой пенсии, в связи особыми условиями работ по Списку №2, им выработан стаж более 8 лет кочегаром котельной на твердом топливе (угле), с удалением золы.

Исходя из вышеизложенного, у истца возникло право на получение досрочной трудовой пенсии, в связи с вредными, особыми условиями труда, в связи с чем районный суд признает решение «пенсионного органа» которым ему было отказано в признании такого права и назначении досрочной трудовой пенсии, также, незаконным, а исковые требования в указанной части подлежащими удовлетворению.

В соответствии со ст.19 «Федерального закона», пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Из представленного суду пенсионного дела и копии заявления, истец Клыгин В.Н. обратился в «пенсионный орган» с просьбой назначить ему пенсию 08.02.2011г., и его заявление и представленные документы «пенсионным органом» были приняты в тот же день.

При таких обстоятельствах районный суд считает, что досрочная трудовая пенсия Клыгину В.Н. должна быть назначена со дня его обращения в «пенсионный орган».

В соответствии со ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

При подаче иска в суд Клыгиным В.Н. уплачена государственная пошлина в сумме *** рублей. Его исковые требования судом удовлетворены в полном объеме. С учетом этого с ответчика в пользу истца подлежит взысканию *** рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.19,27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г. №173-ФЗ ст.ст.194-199 ГПК РФ, районный суд,

Р е ш и л:

Иск Клыгина В.Н. удовлетворить.

Признать решение комиссии по назначению пенсий Государственного учреждения- Управления Пенсионного Фонда РФ по Краснооктябрьскому району Нижегородской области от 08.04.2011г. об отказе в назначении Клыгину В.Н. досрочной трудовой пенсии, незаконным.

Обязать Государственное учреждение- Управление Пенсионного Фонда РФ по Краснооктябрьскому району Нижегородской области включить в специальный стаж работы дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, в связи с особыми условиями труда, периоды работы в *** детском саде ( МБДОУ «*** детский сад») с 01 октября 1993 года по 02 мая 2010 года в качестве кочегара котельной (на угле), в том числе занятого на удалении золы.

Признать право и обязать Государственное учреждение- Управление Пенсионного Фонда РФ по Краснооктябрьскому району Нижегородской назначить Клыгину В.Н. досрочную трудовую пенсию в соответствии п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г. №173-ФЗ, со дня обращения, то есть с 08 февраля 2011года.

Взыскать в пользу Клыгина В.Н. с Государственного учреждения- Управления Пенсионного Фонда РФ по Краснооктябрьскому району Нижегородской области *** (***) рублей, в счет возмещения судебных расходов по уплате государственной пошлины при подаче иска в суд.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в судебную коллегию по гражданским делам Нижегородского областного суда через Краснооктябрьский районный суд, в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий: судья И.У. Котдусов

Решение в окончательной форме принято **.**.2012г.