Гражданское дело № 2-651/2012 года РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Р.п. Красные Баки 12 июля 2012 года. Судья Краснобаковского районного суда Нижегородской области Савиных В.И., с участием прокурора Краснобаковского района Запольского А.В. при секретаре Зиминой Н.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Краснобаковского района в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц и интересов РФ к Обществу с ограниченной ответственностью «БАРС» о понуждении директора ООО «БАРС» Барышкова ФИО1 провести аттестацию 4 рабочих мест, УСТАНОВИЛ: Прокуратурой Краснобаковского района проведена проверка соблюдения трудового законодательства, в части соблюдения требования законодательства о необходимости проведения аттестации рабочих мест. В ходе проверки установлено следующее. В соответствии с ч. 3 ст.37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. В соответствии со ст. 209 Трудового кодекса РФ Трудового кодекса Российской Федерации аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Во исполнение вышеуказанных норм издан Приказ Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 N 569 "Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда" в соответствии с которым порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда регулирует вопросы деятельности работодателей - юридических лиц и работодателей - физических лиц по проведению аттестаций рабочих мест по условиям труда, оформления и использования результатов аттестации, а также определяет методы исследований при проведении оценки условий труда. В соответствии со ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования. Прокурор, обращаясь в суд с настоящим исковым заявлением, выступает в защиту нарушенных интересов Российской Федерации, выразившееся в несоблюдении федерального законодательства, а именно ст.ст.209,212 Трудового кодекса Российской Федерации. Вышеуказанные нарушения закона также нарушают интересы неопределенного круга лиц, поскольку не проведение аттестации рабочих мест нарушает права работников ФИО1 На основании изложенного, руководствуясь ч.1 ст.45, 122,123 ГПК РФ, прокурор просит суд: 1.Обязать директора ООО «БАРС» Барышкова ФИО1 провести аттестацию 7 рабочих мест. 2.Установить срок для совершения вышеуказанных действий. В судебном заседании прокурора Запольский А.В. настаивает на удовлетворении искового заявления, изложив свои доводы в соответствии с поданным им заявлением. Ответчик Барышков С.Н. с исковым заявлением прокурора согласился частично, указав, что у него по штатному расписанию 4 рабочих места: директор, мастер, бухгалтер 0.5 ставки, разнорабочий и просит установить срок исполнения решения суда до ДД.ММ.ГГГГ. Прокурор Запольский А.В. с измененным штатным расписанием и со сроком исполнения решения суда согласился. Суд, выслушав стороны, изучив представленные доказательства, пришел к убеждению, что исковое заявление прокурора подлежит удовлетворению. Законность принимаемого решения регламентируется: - ст. 37 Конституции РФ, - ст. 209 ТК РФ, в соответствии с которой аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда, - ст. 212 ТК РФ, в соответствии с которой работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. - приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 N 569 "Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда" в соответствии с которым порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда регулирует вопросы деятельности работодателей - юридических лиц и работодателей - физических лиц по проведению аттестаций рабочих мест по условиям труда, оформления и использования результатов аттестации, а также определяет методы исследований при проведении оценки условий труда. С учетом представленных доказательств у суда нет оснований для отказа в удовлетворении иска прокурора. На основании изложенного, руководствуясь ст. 194 -199 ГПК РФ, РЕШИЛ: Обязать директора ООО «БАРС» Барышкова ФИО1 в срок до ДД.ММ.ГГГГ провести аттестацию 4 рабочих мест: директор, мастер, бухгалтер, разнорабочий От уплаты государственной пошлины ответчика освободить, так как иск прокурора направлен в интересах государства. Решение может быть обжаловано в порядке апелляции в коллегию по гражданским делам Нижегородского областного суда в течение месяца со дня его оглашения с подачей жалобы через Краснобаковский районный суд. Судья Краснобаковского районного суда Нижегородской области В.И. Савиных