Дело № 2- 10-4289-1Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
16 декабря 2010 г.
Ковровский городской суд Владимирской области в составе председательствующего судьи Самойлова Д.Е., при секретаре Панкратовой О.И., с участием представителя истца Тихомировой И.А. по доверенности адвоката Смирнова Н.С., представителя ответчика ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району по доверенности Воеводиной А.Л., помощника Ковровского городского прокурора Кузнецовой А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Коврове гражданское дело по исковому заявлению Тихомировой Ирины Алексеевны к ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району о признании незаконным приказа об увольнении № 91 л/с от 25.10.2010 г., взыскании заработной платы за время вынужденного прогула с 07.11.2010 г., восстановлении Тихомировой И.А. с 07.11.2010 г. в должности коменданта здания ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району
У С Т А Н О В И Л:
30.11.2010 г. Тихомирова Ирина Алексеевна обратилась в суд с иском, который уточнил в ходе судебного разбирательства по делу ее представитель по доверенности Смирнов Н.С. (л.д.51) к ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району о признании незаконным приказа об увольнении № 91 л/с от 25.10.2010 г., взыскании заработной платы за время вынужденного прогула с 07.11.2010 г., восстановлении Тихомировой И.А. с 07.11.2010 г. в должности коменданта здания ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району.
В судебном заседании представитель истца по доверенности Смирнов Н.С. поддержал уточненные исковые требования в полном объеме.
Указал, что с 01.02.2010 г. Тихомирова состояла в трудовых отношениях с ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району (далее по тексту ОВО УВД) в должности (запись в трудовой книжке – л.д.49-50) коменданта здания в структурном подразделении «прочий персонал»,
Тихомирова И.А. являлась Председателем профсоюзного комитета ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району.
07.09.2010 г. Тихомирова И.А. была ознакомлена с уведомлением о предстоящем сокращении ее должности с 01.11.2010 г. (л.д.17).
27.10.2010 г. Тихомирова И.А. была ознакомлена с Приказом № 91 л/с от 25.10.2010 г. ОВО УВД об увольнении ее 07.11.2010 г. по п.2 ч.1 ст.81 Трудового Кодекса РФ (сокращение численности или штата организации), с выплатой выходного пособия.
Полагал, что работодателем была нарушена процедура увольнения работника по сокращению штата, поскольку в нарушение ст.180 Трудового Кодекса РФ и Раздела 5 ( л.д.11) Коллективного договора ОВО УВД на период с 01.01.2009 по 31.12.2011 г., о предстоящем увольнении в связи сокращением численности или штата работников организации работник Тихомирова И.А. была предупреждена работодателем персонально и под роспись 27.10.2010 г. менее чем за два месяца до увольнения 07.11.2010 г.
Также полагал, что увольнение осуществлено работодателем с грубым нарушением действующего трудового законодательства. Поскольку увольнение в нарушение ст.82,373 Трудового Кодекса РФ было произведено без извещения выборного профсоюзного органа не позднее чем за 2-а месяца до начала проведения мероприятий по сокращению, и без получения мотивированного мнения выборного профсоюзного органа организации, а также в нарушение ст.374 ТК РФ без предварительного согласия соответствующего выборного профсоюзного органа.
Пояснил, что при увольнении Тихомировой И.А. было выплачено выходное пособие в общем размере 6 795 руб. 36 коп.
В судебном заседании представитель ответчика ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району по доверенности Воеводина А.Л. возражала против иска ( л.д.21-24).
Полагала, что трудовые отношения между работодателем ОВО УВД и работником Тихомировой И.А. были прекращены в соответствии п.2 ч.1 ст.81 Трудового Кодекса РФ (сокращение численности или штата организации) с соблюдением процедуры увольнения работника и в рамках предоставленных работодателю полномочий.
Считала, что процедура увольнения работника Тихомировой И.А. была соблюдена, в т.ч. 07.09.2010 г. она была уведомлена о сокращении ее должности предварительно за два месяца до сокращения должности.
С приказом об увольнении с 07.11.2010 г. Тихомирова И.А. была ознакомлена 27.10.2010 г. (л.д.18).
01.09.2010 г. в адрес Ковровской городской профсоюзной организации работников государственных учреждений был направлен запрос (л.д. 45) о предоставлении сведений о членах профсоюза и о регистрации Профсоюзного комитета ОВО УВД, на который 08.10.2010 г. поступил ответ (л.д.46) о выводе первичной профсоюзной организации ОВО УВД из состава Ковровской городской профсоюзной организации работников государственных учреждений по причине отсутствия членов Профсоюза.
Считала, что поскольку истец Тихомирова И.А. не являлась ни членом, ни руководителем первичной профсоюзной организации, то согласования с профсоюзными органами увольнения по сокращению не требовалось.
Истцом Тихомировой И.А. не представлено доказательств в обоснование ее иска, т.е. основания для удовлетворения исковых требований отсутствуют.
Прокурор Кузнецова А.А. в судебном заседании полагала исковые требования Тихомировой И.А. обоснованными и подлежащими удовлетворению.
Считала, что из представленных суду письменных доказательств следует, что трудовые отношения между работодателем ОВО УВД и работником Тихомировой И.А. были прекращены по п.2 ч.1 ст.81 Трудового Кодекса РФ с нарушением процедуры увольнения работника предусмотренной ст.180 Трудового Кодекса РФ и Раздела 5 ( л.д.11) Коллективного договора ОВО УВД на период с 01.01.2009 по 31.12.2011 г., поскольку Тихомирова И.А. была уведомлена об увольнении по сокращению штатов организации с нарушением сроков, предусмотренных ст.82 ТК РФ, и в нарушение ст.82,373 Трудового Кодекса РФ без извещения выборного профсоюзного органа не позднее чем за 2-а месяца до начала проведения мероприятий по сокращению, и без получения мотивированного мнения выборного профсоюзного органа организации, а также в нарушение ст.374 ТК РФ без предварительного согласия соответствующего выборного профсоюзного органа.
Выслушав стороны, заслушав мнение прокурора, участвующего в деле, и изучив документы, суд приходит к следующим выводам.
Судом установлено, что с 01.02.2010 г. Тихомирова состояла в трудовых отношениях с ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району (далее по тексту ОВО УВД) в должности коменданта здания в структурном подразделении «прочий персонал».
Тихомирова И.А. являлась Председателем профсоюзного комитета ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району.
07.09.2010 г. Тихомирова И.А. была ознакомлена с уведомлением о предстоящем сокращении ее должности с 01.11.2010 г. (л.д.17).
27.10.2010 г. Тихомирова И.А. была ознакомлена с Приказом № 91 л/с от 25.10.2010 г. ОВО УВД об увольнении ее 07.11.2010 г. по п.2 ч.1 ст.81 Трудового Кодекса РФ (сокращение численности или штата организации), с выплатой выходного пособия.
Суд полагает, что содержащиеся в трудовом законодательстве понятия : «уведомление о предстоящем сокращении должности работника», и «уведомление о предстоящем увольнении работника» не является тождественным, поскольку уведомлением о сокращении должности работник не ставится работодателем в известность о предстоящем прекращении трудовых отношений (поскольку трудовые отношения с работником могут быть сохранены и продолжены по другой должности), и лишь при уведомлении работодателем о предстоящем увольнении работника, последнему в силу ст.180 ТК РФ предоставляются гарантии и компенсации в связи с предстоящим увольнением в силу прямого указания закона.
Исходя из вышеизложенного, суд критически относится к доводам работодателя, и полагает, что уведомление от 07.09.2010 г. Тихомировой И.А. о сокращении ее должности с 01.11.2010 г., не может рассматриваться как надлежащее уведомление работодателем своего работника об его увольнении 07.11.2010 г.
Ознакомление 27.10.2010 г. Тихомировой И.А. с Приказом № 91 л/с от 25.10.2010 г. ОВО УВД об увольнении ее 07.11.2010 г. по п.2 ч.1 ст.81 Трудового Кодекса РФ (сокращение численности или штата организации), осуществлено с нарушением двухмесячного срока предупреждения, т.е. с нарушением предоставленных работнику гарантий и компенсаций в связи с предстоящим увольнением в силу ст.180 ТК РФ.
Судом установлено, что в нарушение Раздела 5 ( л.д.11) Коллективного договора ОВО УВД на период с 01.01.2009 по 31.12.2011 г. (не признанного незаконным и не утратившего силу по истечение своего действия), а также в нарушение положений ст. ст.82,373 ТК РФ, трудовые отношения между работодателем ОВО УВД и работником Тихомировой И.А. были прекращены по инициативе работодателя (п.2 ч.1 ст.81 Трудового Кодекса РФ) с грубым нарушением процедуры увольнения работника, поскольку Тихомирова И.А. была уволена по сокращению численности или штатов организации без извещения выборного профсоюзного органа не позднее чем за 2-а месяца до начала проведения мероприятий по сокращению, и без получения мотивированного мнения выборного профсоюзного органа организации, а также в нарушение ст.374 ТК РФ без предварительного согласия соответствующего выборного профсоюзного органа.
Т.о. из совокупности исследованных обстоятельств, суд приходит к выводу о том, что увольнение Тихомировой И.А с должности коменданта здания в структурном подразделении «прочий персонал» ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району, осуществлено с нарушением процедуры увольнения, нарушает права и законные интересы работника, т.е. является незаконным.
В соответствии со ст. 394 ч. 4 ТК РФ в случае признания увольнения незаконным работник должен быть восстановлен на прежней работе. В связи с признанием судом увольнения незаконным суд считает необходимым восстановить Тихомирову И.А с 07.11.2010 г. в должности коменданта здания в структурном подразделении «прочий персонал» ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району.
На основании ст. 139 ТК РФ, ст. 394 ч. 2 ТК РФ в пользу истца подлежит взысканию средний заработок за время вынужденного прогула за период с 07.11.2010 г. по 16.12.2010 г. в размере 11 351 руб. 50 коп. (102 163,48 руб.: 12 месяцев : 30 дней х 40 дней)
В силу п.62 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 г. № 2, выплаченное Тихомировой И.А по месту работы выходное пособие в размере 6 795 руб. 36 коп. подлежит зачету, т.е. взысканию в пользу Тихомировой И.А подлежит оставшаяся сумма в размере 4 556 руб. 13 коп. (11 351,50 руб. – 6 795 руб.36 коп.)
В соответствии с ст.103 ГПК РФ с ответчика ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району в доход бюджета подлежит взысканию государственная пошлина по неимущественному требованию ( п.п.3 п.1 ч.1 ст.333.10 НК РФ), в размере 4 000 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Тихомировой Ирины Алексеевны удовлетворить.
Признать незаконным и не действующим с момента принятия Приказ ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району № 91 л/с от 25.10.2010 г. об увольнении Тихомировой Ирины Алексеевны с должности коменданта здания с 07.11.2010 г. по п.2 ч.1 ст.81 Трудового Кодекса РФ ( сокращение численности или штата организации).
Восстановить Тихомирову Ирину Алексеевну с 07.11.2010 г. в должности коменданта здания в структурном подразделении «прочий персонал» ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району.
Взыскать с ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району в пользу Тихомировой Ирины Алексеевны ДД.ММ.ГГГГ г.р. прож. <адрес> среднюю заработную плату за время вынужденного прогула за период с 07.11.2010 г. по 16.12.2010 г. в размере 4 556 руб. 13 коп. ( четыре тысячи пятьсот пятьдесят шесть руб. 13 коп.).
Взыскать с ОВО при УВД по г.Коврову и Ковровскому району в доход бюджета государственную пошлину в размере 4 000 руб. (четыре тысячи рублей).
На решение может быть подана кассационная жалоба и принесен кассационный протест во Владимирский областной суд через Ковровский городской суд в течение 10 дней с даты изготовления решения в окончательной форме.
СудьяподписьД. Е. Самойлов
Верно
31.12.10 года.
СудьяД. Е. Самойлов
СекретарьВ. Б. Логинова
Справка: решение суда вступило в законную силу 31 декабря 2010 года.
Подлинное решение суда подшито в гражданское дело № 2-10-4289-1, находящееся в производстве Ковровского городского суда.
СудьяД. Е. Самойлов
СекретарьВ. Б. Логинова