дело № 2-599/10
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
01 ноября 2010 года г. Котовск
Котовский городской суд Тамбовской области в составе:
председательствующего судьи Бурашниковой Н.А.,
при секретаре: Ильиной И.А.
рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению «Управление Пенсионного Фонда РФ» в <адрес> о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости и о назначении указанной пенсии,
УСТАНОВИЛ:
В Котовский городской суд <адрес> обратился ФИО1 с исковым заявлением, в котором просит признать за ним право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» по Списку № с учетом периода его работы в качестве газоэлектросварщика в ЧАФ «Селекционер» с 1980 по 1992 год.
В обоснование заявленных требований истец указал, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по Списку №, однако ему в этом было отказано. Считает отказ необоснованным, так как ответчиком не засчитан в льготный стаж период его работы в ЧАФ «Селекционер» <адрес>. Между тем, стаж его работы в должности газоэлектросварщика в данном предприятии составляет с учетом выработанных трудодней 5 лет 4 месяца. Всего льготного стажа у него 13 лет 4 месяца 24 дня, соответственно он имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии с 55 - ти лет.
В ходе судебного разбирательства истец ФИО1 заявленные требования уточнил, просил признать право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку № с учетом включения в льготный трудовой стаж периодов работы в должности газоэлектросварщика ручной электродуговой сварки в тракторной бригаде ЧАФ «Селекционер» в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ При определении периодов его работы в данной организации просил учитывать справку, выданную ЧАФ «Селекционер» ДД.ММ.ГГГГ, уточняющую периоды и характер его работы. Просил также обязать ответчика назначить ему трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ – с момента достижения им возраста 55-ти лет. Пояснил, что его льготный стаж составляет более 12,5 лет, общий трудовой стаж – более 25 лет.
Представитель ответчика по доверенности - ФИО5 возражал против удовлетворения исковых требований ФИО1по основаниям, изложенным в письменном отказе ГУ «УПФР по <адрес>» в назначении истцу пенсии.
Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд находит исковое заявление ФИО1 подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии с п.п.2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет. Согласно п. 2 указанной статьи списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, с учетом которых назначается трудовая пенсия, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.
П.п. «б» п. 1 Постановления Правительства № от ДД.ММ.ГГГГ «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» предусмотрено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10.
Строками 23200000-19906, 23200000-19905, 23200000-11620 раздела XXXIII. Общие профессии Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, предусмотрены должности:
- электросварщики ручной сварки;
- электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах;
- газосварщики.
Разделом XXXII. Общие профессии Списка № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173, предусмотрены должности:
- газосварщики и их подручные;
- электросварщики и их подручные.
Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (п.5,9) установлено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, включаются периоды работы в предусмотренных списками должностях, если эта работа выполнялась в течение полного рабочего дня, в стаж включаются также периоды временной нетрудоспособности, периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные. Не засчитываются в стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости периоды простоя, отстранения работника от работы.
В соответствии с п. 6. Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В соответствии с ч. 4 ст. 15 Конституции РФ общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации являются составной частью ее правовой системы. Если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные законом, то применяются правила международного договора.
Согласно ч. 2 ст. 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии со статьей 29 Федерального закона "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
В соответствии со ст. 1 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ пенсионное обеспечение граждан государств-участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
Согласно п.п.1, 2 ст. 6 указанного Соглашения назначение пенсий гражданам государств-участников Соглашения производится по месту жительства. Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.
Согласно п. 1 резолютивной части решения Экономического Суда СНГ от ДД.ММ.ГГГГ № о толковании п. 2 ст. 6 вышеуказанного Соглашения в соответствии с положениями пункта 2 статьи 6 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ для установления права на пенсию гражданам государств - участников Соглашения, включая пенсию на льготных основаниях и за выслугу лет, учитываются:
трудовой стаж, приобретенный гражданами на территории любого из государств - участников Соглашения;
трудовой стаж, приобретенный гражданами на территории бывшего Союза ССР за время до вступления в силу Соглашения.
В судебном заседании установлено, что ФИО1 гражданин РФ, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в ЧАФ «Селекционер», расположенном в <адрес>. До ДД.ММ.ГГГГ данное предприятие именовалось – колхоз им. Лопатина, ДД.ММ.ГГГГ колхоз был реорганизован в крестьянский союз «Селекционер», с ДД.ММ.ГГГГ – в ООО «Селекционер», с ДД.ММ.ГГГГ – в ЧАФ «Селекционер. На данном предприятии истец работал в должности газоэлектросварщика ручной электродуговой сварки в тракторной бригаде на аппарате марки ТДМ-3172 У и был занят на работах с применением вредных веществ не ниже VI класса опасности. В указанные периоды ФИО1 работу выполнял в течение полного рабочего дня в режиме полной рабочей недели. Согласно представленной истцом справке, выданной ЧАФ «Селекционер» ДД.ММ.ГГГГ, периодов, не подлежащих включению в льготный стаж, у ФИО1 не имеется.
Льготный стаж, необходимый ФИО1 для досрочного назначения трудовой пенсии по старости по Списку №, с учетом включения в него вышеуказанных периодов работы истца, а также периодов работы в ЗАО «Артель старателей «Камчатка», в ФКП «Тамбовский пороховой завод» (которые ответчиком не оспариваются и учтены в качестве льготного трудового стажа в сообщении ГУ «Управление пенсионного фонда РФ в <адрес>» от ДД.ММ.ГГГГ), составляет более 12,5 лет, общий страховой стаж – более 25 лет, ДД.ММ.ГГГГ, истец достиг 55-летнего возраста.
Должность, в которой работал ФИО1, предусмотрена как Списком № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, так и Списком № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173.
Данные обстоятельства подтверждаются материалами гражданского дела, не оспариваются ответчиком. Трудовая книжка за период до 1996 года у истца отсутствует, однако вышеуказанные обстоятельства, касающиеся периодов работы истца, имевших место до 1996 года, подтверждаются представленными истцом справками, выданными работодателем, что допускается п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №.
При таких обстоятельствах суд в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях», п. 2 ст. 6 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ, приходит к выводу об обоснованности требований истца о признании за ним права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с включением в льготный стаж для назначения пенсии периодов его работы в колхозе им. Лопатина и Крестьянском союзе «Селекционер» (в настоящее время - ЧАФ «Селекционер») <адрес>. Вышеуказанным международным соглашением, подлежащим применению в настоящем деле в соответствии с ч. 4 ст. 15 Конституции РФ, ч. 2 ст. 10 ФЗ «О трудовых пенсиях», предусмотрена обязанность государств – их участников учитывать трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу соглашения, в том числе, и при назначении пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, по правилам, установленным национальным законодательством страны, в которой назначается пенсия.
Требования истца о назначении пенсии с ДД.ММ.ГГГГ суд в соответствии с ч. 1 ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях» также считает обоснованными, поскольку истец обращался с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ ему уже исполнилось 55 лет.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 191-197 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 удовлетворить.
Признать право ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ».Обязать ГУ «Управление пенсионного фонда РФ в <адрес>» назначить ФИО1 трудовую пенсию по старости по п.п.2 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с ДД.ММ.ГГГГ с включением в льготный стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости периодов его работы в должности газоэлектросварщика ручной электродуговой сварки в тракторной бригаде:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в колхозе им. <адрес>;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в Крестьянском союзе «Селекционер» <адрес>.
Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение 10 дней со дня его изготовления в окончательной форме.
Судья: Н.А. Бурашникова
Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.
Судья: Н.А. Бурашникова
Копия верна. Судья: Н.А. Бурашникова