А№2-758/2010 г.Номер обезличен Р Е Ш Е Н И ЕИ М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И
К О Т О В С К И Й Р А Й О Н Н Ы Й С У Д
В О Л Г О Г Р А Д С К О Й О Б Л А С Т И
в составе председательствующего федерального судьи Кокошкиной Г. Ю.при секретаре Саматовой Н.И.
рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Котово
19 июля 2010 года
дело по иску Михайлова Сергея Вадимовича к ООО «СУ № 5-ВНГС» о взыскании зарплаты и морального вреда,
У С Т А Н О В И Л:
Михайлов С.В. обратился в суд с иском к ООО «СУ №5-ВНГС» о взыскании задолженности по заработной плате и морального вреда, в котором просит взыскать с ООО «СУ №5-ВНГС» в его пользу заработную плату в размере 79 782 руб. 31 коп.
Указывает, что он работал по трудовому договору в ООО «СУ №5-ВНГС» водителем. Согласно прилагаемой справке задолженность ООО «СУ№5-ВНГС» по заработной плате с июля 2009 г. по май 2010 г. перед ним составляет 79782 руб. 31 коп. До настоящего времени данная сумма ему не выплачена. В связи с тем, что ему долго не выплачивали заработную плату, он переживал нравственные и физические страдания.
В судебном заседании истец поддержал заявленные требования.
Представитель ООО «СУ №5-ВНГС» по доверенности Мережкина Т.А. согласна с суммой задолженности. Считает, что требование о компенсации морального вреда завышены. Просит снизить размер госпошлины до 100 руб. и компенсацию морального вреда до 200 руб., в связи с отсутствием денег в бюджете, а при поступлении все денежные средства предприятия идут на погашение задолженности по заработной плате.
Суд, исследовав материалы дела, выслушав стороны, находит иск обоснованным и подлежащим частичному удовлетворению.
Согласно ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
В статье 22 ТК РФ закреплена обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно справке ООО «СУ №5-ВНГС» задолженность перед Михайловым С.В. по заработной плате с июля 2009 года по май 2010 года по состоянию на 19.07.2010 года составляет 79782 руб. 31 коп.
Суд считает, что следует взыскать с ООО «СУ №5-ВНГС» в пользу истца задолженность по заработной плате в сумме 79782 руб. 31 коп.
В соответствии с ст. 237 ГК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
С учетом всех обстоятельств, исследованных в ходе судебного заседания, степени нравственных страданий истца, связанных с длительной невыплатой заработной платы, суд считает, что моральный вред, причиненный истцу, должен быть компенсирован в сумме 1000 рублей.
Поскольку исковые требования истца удовлетворены, в соответствии со ст. 103 ГПК РФ, п. 3 ч. 1 ст. 333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в доход государства в сумме 2593 руб. 50 коп. с части иска о взыскании задолженности по зарплате и 4000 рублей с части иска о взыскании морального вреда.
Суд считает возможным снизить размер госпошлины, подлежащей уплате ответчиком в доход государства до 100 руб., так как все денежные средства предприятия идут на погашение задолженности по заработной плате.
Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ,
СУД
Р Е Ш И Л:
Взыскать с ООО «СУ №5-ВНГС» в пользу Михайлова Сергея Вадимовича задолженность по заработной плате в сумме 79782 руб. 31 коп. и компенсацию морального вреда 1000 рублей, а всего 80 782 руб. 31 коп.
В остальной части иска Михайлову Сергею Вадимовичу отказать.
Взыскать с ООО «СУ №5-ВНГС» госпошлину в доход государства 100 рублей.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Волгоградский областной суд через Котовский районный суд.
Судья: подпись