О взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации морального вреда



мотивированное решение составлено дело № 2-1087/2011

<дата>

Р Е Ш Е Н И ЕИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<дата> г. Кола

Кольский рай оный суд Мурманской области в составе:

председательствующего судьи Фёдоровой И.А.,

при секретаре Локтевой Н.Б.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Головановой Г.В. к ООО "С." о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Голованова Г.В. обратилась в суд с иском к ООО "С." о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации морального вреда. В обоснование требований указала, что она с <дата> работала в ООО "С." в должности <данные изъяты>. Уволена по собственному желанию <дата>. При увольнении ей не выплачена заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск, всего в сумме <данные изъяты>.

Истица просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате, компенсацию за неиспользованный отпуск, всего в сумме <данные изъяты> и денежную компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>.

Истица Голованова Г.В. в судебном заседании уточнила исковые требования, просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате, в соответствии с расчетом представленным ответчиком в сумме <данные изъяты> и денежную компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>.

Представитель ответчика ООО "С." в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие. Представил суду заявление, в котором указал, что с исковыми требованиями согласен.

Суд, заслушав истицу, исследовав материалы дела, находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В силу ст. 136 Трудового кодекса РФ работодатель обязан в установленные сроки выплачивать работнику заработную плату. В соответствии со ст.140 ТК РФ выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В силу ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В судебном заседании установлено, что Голованова Г.В. с <дата> работала в ООО "С." в должности <данные изъяты>. Приказом директора № от <дата> уволена по собственному желанию, в связи с выходом на пенсию. При увольнении истице не выплачена заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск. Согласно справке ООО "С." от <дата> размер задолженности по заработной плате перед истицей составляет <данные изъяты>.

Установленные судом обстоятельства подтверждаются материалами дела: копией приказа о приеме на работу от <дата>, копией трудового договора от <дата>, справкой ООО "С." о задолженности, копией приказа об увольнении от <дата>, справкой о доходах физического лица по форме 2 НДФЛ.

Таким образом, суд считает требования истицы в части взыскания задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск обоснованными и подлежащими удовлетворению. Факт наличия задолженности и ее размер подтверждаются справкой работодателя, в судебное заседание ответчик документов, подтверждающих выплату причитающихся истцу денежных сумм, в соответствии со ст.56 ГПК РФ не предоставил. При таких обстоятельствах взысканию с ответчика в пользу истицы подлежит начисленная, но не выплаченная заработная плата в сумме <данные изъяты>.

Кроме того, на основании ст.237 ТК РФ суд считает подлежащими удовлетворению требования о взыскании денежной компенсации морального вреда, причиненного нарушением трудовых прав истицы в связи с несвоевременной выплатой заработной платы. Определяя размер денежной компенсации, суд учитывает характер и степень нравственных страданий истицы, обстоятельства причинения морального вреда, степень вины ответчика, отсутствие доказательств подтверждающих высокую степень нравственных страданий. С учетом требований разумности и справедливости, суд считает, что соразмерной будет являться денежная компенсация морального вреда в сумме <данные изъяты>.

Кроме того, в соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в пользу государства подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой освобожден истец в размере, установленном ст. 333.19 НК РФ.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать с ООО "С." в пользу Головановой Г.В. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> и денежную компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>, а всего в сумме <данные изъяты>.

Взыскать с ООО "С." государственную пошлину в сумме <данные изъяты>.

Решение в 10-дневный срок со дня вынесения решения в окончательной форме может быть обжаловано в мурманском областном суде через Кольский районный суд.

Председательствующий - подпись -

.

Судья Фёдорова И.А.

.

.