Об обязании включить в стаж работы периоды нахождения на курсах повышения квалификации



Дело № 2-2024

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

05 августа 2010 года г. Емва

Княжпогостский районный суд Республике Коми в составе

Председательствующего судьи Мишиной О.Н.,

При секретаре Романовой О.М.,

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шмаковой ... к ГУ - ... о включении в специальный стаж педагогической деятельности периоды нахождения на курсах повышения квалификации,

У С Т А Н О В И Л:

Истица обратилась в суд с заявлением к ГУ - ... о включении в специальный стаж педагогической деятельности периоды нахождения на курсах повышения квалификации. В обоснование иска указала, что в период с 08.02.1988 года по 27.02.1988 года, с 07.04.1997 года по 26.04.1997 года и с 23.03.1999 года по 31.03.1999 года находилась на курсах повышения квалификации, ответчик данный стаж при назначении пенсии включил как период учебы, а не специальный стаж. С данным решение ответчика не согласна.

В судебном заседании истица исковые требования уточнила, просила обязать ГУ - ... включить в специальный стаж работы периоды нахождения на курсах с 08.02.1988 года по 27.02.1988 года, с 07.04.1997 года по 26.04.1997 года и с 22.03.1999 года по 03.04.1999 года, указала, что пенсию она уже получает, подержала основания, изложенные в заявлении.

Представитель ГУ - ... в судебное заседание не явился, представил отзыв, просил рассмотреть дело без его участия. В представленном отзыве указал, что истица находилась на курсах повышения квалификации, следовательно, не выполняла работу согласно своих должностных обязанностей, а проходила обучение. Согласно Постановления Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. Период нахождения на курсах повышения квалификации не является работой, и не засчитывается ни в какой вид специального стажа. В удовлетворении исковых требований просит отказать.

Суд, выслушав истицу, исследовав и оценив представленные доказательства, находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Из материалов дела следует, что Шмакова В.И.( добрачная фамилия Терещенко В.И.) с 16 августа 1982 года работает .... Истица в период работы ... обучалась на курсах повышения квалификации в периоды: с 08 по 27 февраля 1988 года, с 07 по 26 апреля 1997 года и с 22 марта по 03 апреля 1999 года, что подтверждается удостоверением ... № 139 от 27 февраля 1988 года, свидетельством ... ... № 304 от 26 апреля 1997 года, удостоверением о краткосрочном повышении квалификации № 1139 от 1999 года КРИРО и ПК.

Из записей трудовой книжки Шмаковой В.И. следует, что 13 апреля 2001 года ей была присвоена 2 квалификационная категория, 28 апреля 2005 года ей была присвоена 1 квалификационная категория, которая 29 марта 2010 года была подтверждена.

19 августа 2009 года истице назначена пенсия, однако при назначении пенсии время нахождения на указанных курсах повышения квалификации не было включено в специальный (педагогический) стаж.

На основании ст. 7 Федерального закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001г. «О трудовых пенсиях в РФ», право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Статья 27 настоящего Закона предусматривает, что трудовая пенсия назначается ранее возраста, установленного статьей 7 настоящего Закона. Подпункт 19 пункта 1 статьи 27 настоящего Закона в редакции Федерального закона от 30.12.2008г. № 319-ФЗ предусматривает назначение пенсии лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Должность воспитателя детских садов всех наименований включена в Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденного Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002г. № 781. Порядок исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей определен Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781, а также в части, не урегулированной настоящими Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденные Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. № 516.

В соответствии со ст. 10 Федерального закона «О трудовых пенсия в РФ» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст. 196 Трудового кодекса РФ работодатель проводит профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников, обучение их вторым профессиям в организации, а при необходимости - в образовательных учреждениях начального, среднего, высшего профессионального и дополнительного образования на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

На основании ч. 5 ст. 187 Трудового кодекса РФ гарантии, предоставляемые работнику в связи с направлением его работодателем на повышение квалификации с отрывом от производства, заключаются в сохранении за ним места работы и средней заработной платы по основному месту работы.

В должностной инструкции воспитателя первой квалификационной категории Шмаковой В.И. указано, что она обязана постоянно следить за ростом своего профессионального мастерства и повышать квалификацию. В трудовом договоре № 3 от 10 февраля 2002 года указано, что не реже одного раза в пять лет повышать свою профессиональную квалификацию.

В соответствии с приказом Минобразования РФ от 26.06.2000 № 1908 (с изм. от 06.08.2009г.) «Об утверждении Положения о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений» педагогические работники государственных и муниципальных образовательных учреждений независимо от ведомственной принадлежности, по должностям которых тарифно-квалификационные характеристики предусматривают наличие квалификационных категорий, проходят аттестацию для присвоения и подтверждения квалификационной категории, которая присваивается сроком на пять. Также данным приказом предусмотрено прохождение педагогическим работникам курсов повышения квалификации и переподготовки педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений.

На основании изложенного следует, что обучение истицы на курсах повышения квалификации является одним из условий выполнения ею педагогической деятельности, и поэтому как период работы, в силу пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516, подлежит включению в стаж педагогической деятельности, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

С учетом изложенного периоды обучения истицы на курсах повышения квалификации подлежат включению в специальный стаж педагогической деятельности, предусмотренной п/п. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсия в РФ», поэтому не включение ответчиком в специальный стаж педагогической деятельности обучения на курсах повышения квалификации является незаконным. Следовательно, иск о включить в специальный стаж педагогической деятельности обучение истицы на курсах повышения квалификации обоснован, подлежит удовлетворению.

Поскольку иск удовлетворен, госпошлина, уплаченная истицей при обращении в суд, в порядке ст. 98 ГПК РФ подлежит возмещению ответчиком.

Руководствуясь ст. 187, 196 ТК РФ, ст. 10,14 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», Постановлением РФ от 11.07.2002г. № 516, ст. 98, 193-197 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Шмаковой ... удовлетворить.

Обязать ГУ - ... зачесть периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 08.02.1988 года по 27.02.1988 года, с 07.04.1997 года по 26.04.1997 года и с 22.03.1999 года по 03.04.1999 года в специальный педагогический стаж.

Взыскать с ГУ - ... в пользу Шмаковой ... возврат государственной пошлины в размере 200 рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Коми в десяти дневный срок со дня его вынесения, путем подачи жалобы через Княжпогостский районный суд Республики Коми.

Судья-подпись

Копия верна. Судья О.Н.Мишина