о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии



Дело № 2-17/2012

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Ключи 02 февраля 2012 года

Ключевский районный суд Алтайского края в составе: председательствующего Кирилловой В. Р., при секретаре Батрак А.А., с участием истца Казанцева В.В., его представителя Кукуречко В.Н., представителей ответчика – управления Пенсионного фонда РФ в Ключевском районе Алтайского края – Похожаловой З.М., Печененко Т.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Казанцева В.В. к управлению Пенсионного фонда РФ в Ключевском районе Алтайского края о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии,

установил:

Истец Казанцев В.В. обратился в суд с иском к управлению Пенсионного фонда РФ в Ключевском районе Алтайского края (в дальнейшем - пенсионному фонду) о признании незаконным решения ответчика об отказе включить в специальный стаж для досрочного назначения трудовой пенсии время работы подземным электрослесарем на шахте «Томская» во время прохождения производственной практики с 29 июня 1977 года по 01 июня 1978 года.

В судебном заседании Казанцев В.В. настаивал на удовлетворении заявленных требований, пояснив, что в 1974-1978 годах учился в ПТУ <адрес> по профессии «электрослесарь подземных работ». В спорный период проходил производственную практику, будучи зачислен в штат предприятия электрослесарем 2-го разряда. Практику проходил по специальности - электрослесарь подземных работ. По успешному окончанию практики ему был присвоен, в числе десяти лучших практикантов среди ста семидесяти трех человек, сразу 4-ый разряд.

Представители ответчика – управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> – Похожалова З.М., Печененко Т.Ю. с иском не согласны по тем основаниям, что работа в спорный период под землей документально не подтверждена.

Выслушав объяснения сторон, изучив материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению.

Согласно подп. 1 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения мужчинами 60 лет и женщинами 55 лет мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 указанного Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

В силу п. 1 ст. 19 указанного Федерального закона трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).

На основании п. 2 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с подп. "а" п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года N 537 "О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального Закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, применяется Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10.

При этом время выполнявшихся до 01 января 1992 года работ, предусмотренных Списком N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными указанным Списком 1.

В разделе I "Горные работы" подраздела 1 "Подземные работы" Списка N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года, поименованы "все рабочие, инженерно-технические работники и служащие, занятые полный рабочий день на подземных работах по добыче угля, руды, сланца, нефти, озокерита, газа, графита, асбеста, соли, слюды и других рудных и нерудных ископаемых, в геологоразведке, на дренажных шахтах, на строительстве шахт, рудников и других подземных сооружений, а также все работники, занятые полный рабочий день под землей на обслуживании указанных выше рабочих и служащих (медперсонал подземных здравпунктов, работники подземной телефонной связи и т.д.)". В раздел I "Горные работы" подраздела 1 "Подземные работы" Списка производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 включены "все рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах".

Согласно протокола заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан и решения пенсионного фонда специальный трудовой стаж истца составил 6 лет 10 месяцев 18 дней. При этом ответчик не включил в стаж время работы истца во время производственной практики (л.д. 6, 28).

Спорный период работы подтверждается архивными справками № К-98, К-98/1 от ДД.ММ.ГГГГ, выданными архивным управлением <адрес>, где указано, что Казанцев В.В. был принят электрослесарем 2-го разряда с тарифной ставкой 5,6 на участок для прохождения производственной практики на государственное предприятие шахта «Томская» производственного объединения «Южкузбассуголь» с 29 июня 1977 года по 01 июня 1978 года, согласно приказа от 12 июля 1977 года -к (л.д.8.9).

Как показал истец, указанная тарифная ставка являлась повышенной и платилась только на подземных работах.

Согласно ответу на запрос суда от ДД.ММ.ГГГГ, данному ОАО «Распадская» размер часовой тарифной ставки электрослесаря подземных работ 2 разряда в 1977-1978 годах составлял 6,72 рубля, электрослесаря иных работ 2 разряда (работающего на поверхности) – 1,45 рубля (л.д.27).

Оценивая справку, представленную ОАО «Распадская», суд отмечает, что ОАО, согласно архивной справке, выданной архивным управлением <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.10) является правопреемником шахты «Распадская»; где, согласно записям в трудовой книжке истца, он работал после окончания училища, с 21 июня 1978 года. Как следует из материалов дела шахта «Распадская» и шахта «Томская» входили в Южнокузбасское производственное объединение по добыче угля («Южкузбасуголь») (л.д.7, копия трудовой книжки истца).

В спорный период повышенные тарифные ставки для рабочих, занятых на тяжелых и горячих работах, на работах с вредными условиями труда, а также на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, устанавливались в соответствии с типовыми перечнями профессий, рабочих и работ, утверждаемыми Госкомтрудом и ВЦСПС по отдельным отраслям. В соответствии с типовыми перечнями на предприятиях с учетом специфических их условий разрабатывались заводские перечни профессий и работ, оплачиваемых по повышенным тарифным ставкам. Эти перечни утверждались администрацией по согласованию с фабзавместкомом. Если же предприятие входило в объединение, то согласно Положения о производственном объединении (комбинате), утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 27 марта 1974 г. N 212, эти вопросы решало объединение. Таким образом, поскольку шахты, на которых трудился истец, входили в одно объединение, на них существовали одинаковые условия тарификации и оплаты труда.

Таким образом, истец во время производственной практики получал повышенную оплату труда.

Согласно ст.82 КЗоТ РСФСР, действовавшей в тот период, повышенная оплата труда устанавливалась на тяжелых работах, на работах с вредными условиями труда, на работах в местностях с тяжелыми климатическими условиями.

Суд отмечает, что сам по себе факт повышенной оплаты труда, не является безусловным доказательством занятости на подземных работах, однако совокупность доказательств, представленных истцом, позволяет суду сделать вывод, что он работал подземным электрослесарем.

К таким доказательствам относится копия диплома, согласно которой 19 июня 1978 года, то есть через 18 дней после окончания практики Казанцеву решением экзаменационной комиссии присвоена квалификация электрослесаря подземных работ четвертого разряда (л.д.17).

Согласно ст.80 КЗоТ РСФСР отнесение выполняемых работ к определенным тарифным разрядам и присвоение квалификационных разрядов рабочим производятся администрацией предприятия, организации по согласованию в фабричным, заводским, местным комитетом профессионального союза в соответствии с тарифно-квалификационным справочником. Очевидно, что тарификация истца была произведена по результатам прохождения производственной практики.

Согласно материалов дела шахта «Томская» ликвидирована 30 июня 2000 года (л.д.15). Тот факт, что иных документов истцом суду и ответчику представлено быть не может по независящим от истца обстоятельствам, не может лишать истца права на пенсию, гарантированную ему законом.

Истцу Казанцеву В.В., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, исполнилось 52 года. Его стаж, с учетом спорного периода составил более семи лет, страховой стаж свыше 23 лет, он имеет право на уменьшение возраста на один год за каждый полный год работы, то есть на досрочную пенсию с 53 лет.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию государственная пошлина, оплаченная истцом при подаче иска в сумме 200 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования Казанцева В.В. удовлетворить.

Обязать ГУ УПФР РФ в <адрес> включить в льготный стаж работы с вредными условиями труда период работы Казанцева В.В. электрослесарем 2-го разряда на государственном предприятии шахта «Томская» производственного объединения «Южкузбассуголь» с 29 июня 1977 года по 01 июня 1978 года.

Взыскать с государственного учреждения управления Пенсионного фонда РФ в Ключевском районе Алтайского края в пользу Казанцева В.В. в счет возврата государственной пошлины 200 рублей.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд путем подачи жалобы через Ключевский районный суд в течение 10 дней со дня его изготовления в окончательной форме.

Председательствующий В.Р.Кириллова