решение по делу № 2-82/2012



РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ст. Клявлино 27 марта 2012 года

Судья Клявлинского районного суда Самарской области Бакунова В.В. с участием заместителя прокурора Клявлинского района Самарской области Фадеевой Н.А, при секретаре Галимуллиной Р.М., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-82\2012 по иску прокурора Клявлинского района Самарской области в интересах Бекер С.Ю. к ЗАО «Клявлинский НПЗ» о взыскании заработной платы и вынужденного прогула,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Клявлинского района Самарской области обратился в суд с иском в интересах Бекер С.Ю. к ЗАО «Клявлинский НПЗ» о взыскании заработной платы и вынужденного прогула, указывая на то, что Бекер С.Ю. работает <данные изъяты> в ЗАО «Клявлинский НПЗ», трудовой договор с ЗАО «Клявлинский НПЗ» заключен от 1.11.2006 года, согласно дополнительного соглашения к трудовому договору был назначен оклад 15000 рублей. С 22.12.2011 года Бекер С.Ю. не пропустили на рабочее место, пояснив, что деятельность завода временно приостановлена, пояснили, что когда завод заработает, пригласят на работу. С 1.11.2011 года по 22.12.2011 Бекер С.Ю. не выплатили заработную плату, с 23.12.2011 года по 2.02.2012 года вынужденный прогул. Прокурор просит суд взыскать в пользу Бекер С.Ю. с ЗАО «Клявлинский НПЗ» задолженность по оплате труда за ноябрь 2011 года в сумме 13050 руб, за период с 1.12. 2011 года по 22.12.2011 года заработную плату в сумме 9491 руб, вынужденный прогул за период с 23.12.2011 года по 2.02. 2012 года в сумме 17914руб.

В судебном заседании истец Бекер С.Ю. уменьшил исковые требования, пояснив, что состоит в трудовых отношениях с ЗАО «Клявлинский НПЗ», работает с июня 2010 года <данные изъяты> в ЗАО «Клявлинский НПЗ» согласно дополнительного соглашения к трудовому договору ему установлен должностной оклад в размере 15000 рублей. 23.12.2011 года его не допустили к работе, пояснив, что деятельность завода временно приостановлена, пояснили, что когда завод заработает, пригласят на работу. Согласно предоставленного отчета по счету карты видно, что ему за ноябрь 2011 год выплачена заработная плата, поэтому он отказывается от требований по взысканию заработной платы за ноябрь 2011 года, однако ему до настоящего времени не выплачена заработная плата за декабрь 2011 год, просит суд взыскать заработную плату за период с 1.12.2011 года по 22.12.2011 года в размере 9491 руб., просит взыскать 2\3 заработной платы за период с 23.12.2011 года по 2.02.2012 года за простой по вине предприятия в размере 11 942 руб. Так как в этот период по вине предприятия не работал, на работу не приглашали, трудовые отношения с ответчиком не были прекращены.

В судебном заседании заместитель прокурора Фадеева Н.А.подержала уточненные требования истца, просила суд взыскать с ответчика госпошлину.

В судебном заседании представитель ответчика Хайруллина М.Р. пояснила, что с иском не согласна, поскольку считает, что Бекер С.Ю. работал в ООО «<данные изъяты>» с 26.12 2011 года, поэтому время простоя по вине предприятия о ему не оплачивается.

Суд, выслушав стороны, изучив материалы дела, приходит к следующему выводу.

Согласно дополнительного соглашения № 4 к трудовому договору № 201 от 1.11.2006 года Бекер С.Ю. выполнял работу <данные изъяты>, назначен оклад 15000 рублей, который подтверждается также представленным отчетом по счету карты Бекер С.Ю. за период с 2.03.2011 года по 2.03.2012 года.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка.

Согласно решения арбитражного суда Самарской области от 24.01.2012 года ЗАО «Клявлинский нефтеперерабатывающий завод» признан несостоятельным, открыто конкурсное производство, Алахкулиев С.Т. утвержден конкурсным управляющим.

В судебном заседании установлено, что Бекер С.Ю. состоял в трудовых отношениях с ЗАО « Клявлинский нефтеперерабатывающий завод», согласно представленной выписки из лицевого счета застрахованного лица с 2006 года ЗАО « Клявлинский нефтеперерабатывающий завод» перечислял в Пенсионный фонд страховые вносы Бекер С.Ю.

Установлено, что по вине работодателя ЗАО «Клявлинский НПЗ» Бекер С.Ю. не выплачена заработная плата за декабрь 2011 год за период с 1.12.2011 года по 22.12.2011 года в сумме 9491 руб., что подтверждается представленным в суд расчетом, произведенным по правилам ст. 139 ТК РФ., который представителем ответчика не оспаривается.

В судебном заседании установлено, что ЗАО « Клявлинский нефтеперерабатывающий завод» приостановил свою деятельность, все работники, в том числе Бекер С.Ю. не были допущены к работе с 23.12.2011 года. В судебном заседании истец Бекер С.Ю. пояснил, что по вине ответчика он остался без работы. В судебном заседании установлено, что простой в работе по вине ЗАО «Клявлинский НПЗ» с 22.12.2011 года по 2.02.2012 года.

Согласно ст. 157 ТК РФ время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.

Согласно представленного расчета, заработная плата Бекер С.Ю. за период с 23.12.2011 года по 2.02.2012 года составила 17914 руб., следовательно 2\3 от 17914 руб. составляет 11 942 руб.66 коп.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В судебном заседании установлено, что Бекер С.Ю. состоял в трудовых отношениях с ответчиком, что документально подтверждено трудовым договором, перечислениями заработной платы на карту работника, перечислениями страховых вносов в Пенсионный Фонд.
Доводы представителя ответчика о том, что Бекер работал в ООО « <данные изъяты>» документально и другими доказательствами в частности показаниями свидетелей не подтверждены.

Суд считает, что с ЗАО « Клявлинский нефтеперерабатывающий завод» в пользу Бекер С.Ю. следует взыскать заработную плату за декабрь 2011 год за период с 1.12.2011 года по 22.12.2011 года в размере 9491 руб., оплату за простой за период с 23.12.2011 года по 2.02.2012 года в размере 11 942 руб.66 коп., а всего 21 433руб.66 коп.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

Суд считает,что с ЗАО « Клявлинский нефтеперерабатывающий завод» следует взыскать государственную пошлину в доход государства в размере 600 руб., учитывая, что ответчик признан банкротом( несостоятельным).

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Взыскать с ЗАО « Клявлинский нефтеперерабатывающий завод» в пользу Бекер С.Ю. задолженность по заработной плате за декабрь 2011 год за период с 1.12.2011 года по 22.12.2011 года в размере 9491 руб., оплату за простой за период с 23.12.2011 года по 2.02.2012 года в размере 11 942 руб.66 коп., а всего 21 433руб.66 коп.

Взыскать с ЗАО «Клявлинский нефтеперерабатывающий завод» государственную пошлину в доход государства в размере 600 руб.

В соответствии со ст. 211 ГПК РФ решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Самарский областной суд через Клявлинский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Сторонам разъяснено, что мотивированное решение будет изготовлено 30.03.2012 года.

Судья: ( подпись) Бакунова В.В.