З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ г. Клин 20 октября 2011 года Клинский городской суд Московской области в составе: председательствующий: судья Мирошниченко А.И., при секретаре Онищенко Н.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2599/11 по иску Шарикова А.С. к ОАО «Клинское дорожное ремонтно-строительное управление» о взыскании заработной платы, У С Т А Н О В И Л : Шариков работал /данные изъяты/ в ОАО «Клинское дорожное ремонтно-строительное управление» и приказом № от /дата/ был уволен по собственному желанию, пункт 3 статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ). Шариков обратился в суд о взыскании заработной платы при увольнении в размере /сумма/ и процентов за задержку выдачи заработной платы. В судебном заседании истец поддержал заявленные исковые требования. Представитель ответчика в судебное заседание не явился. Проверив материалы дела, заслушав истца, суд считает, что иск обоснован и подлежит удовлетворению. Согласно ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Согласно расчетному листу задолженность ответчика перед истцом на день увольнения составляет /сумма/, которая подлежит взысканию с ответчика в пользу истца. В соответствии со статьей 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. С 03.05.2011 г. ставка рефинансирования Центробанка России составляет 8,25 % (Указание ЦБ РФ от 29.04.2011 № 2618-У). За период с /дата/ по /дата/, то есть за /данные изъяты/ день, проценты составили /сумма/ Общий размер взыскания составляет /сумма/. Госпошлина с указанной суммы при подаче иска в суд составляет /сумма/, которая, в порядке ч. 1 ст. 103 ГПК РФ, подлежит взысканию с ответчика в доход государства. Руководствуясь ст. 198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Взыскать с ОАО «Клинское дорожное ремонтно-строительное управление» в пользу Шарикова А.С. заработную плату при увольнении в размере /сумма/, проценты за задержку выплаты заработной платы в размере /сумма/, а всего взыскать /сумма/ Взыскать с ОАО «Клинское дорожное ремонтно-строительное управление» в доход государства госпошлину в размере /сумма/ Решение о взыскании заработной платы в размере /сумма/ подлежит немедленному исполнению. Ответчик вправе обратиться в Клинский городской суд с заявлением об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня получения копии решения. Решение может быть обжаловано в Мособлсуд через Клинский городской суд: истцом - в течение 10 дней со дня составления мотивированного решения, а ответчиком - в течение 10 дней в случае отказа Клинским городским судом в отмене заочного решения. Судья - Мотивированное решение составлено /дата/. Судья -