Именем Российской Федерации пгт. Климово 11 сентября 2012 года Климовский районный суд Брянской области в составе: председательствующего судьи Марковой Л.С., при секретаре Моисеенко Н.М., с участием истца Бабушкиной Л.А., представителя ответчика - УПФРФ (ГУ) в го пгт. Климово и Климовском муниципальном районе Дашуковой Л.М., действующей по доверенности №9 от 10.01.2012 г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску _____ФИО_____2 к государственному учреждению Управление Пенсионного Фонда РФ в го пгт Климово и Климовском муниципальном районе Брянской области о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью, У С Т А Н О В И Л: Бабушкина Л.А. обратилась в суд с иском о признании за ней права на досрочную трудовую пенсию в связи с осуществлением педагогической деятельности не менее 25 лет. Она обратилась в ГУ УПФ РФ в Климовском районе за назначением данного вида пенсии ____/____/_____. ____/____/_____ ГУ УПФ в Климовском районе, по её мнению, необоснованно отказал ей в назначении и выплате пенсии, счел, что она не имеет права на досрочную трудовую пенсию по старости, так как не имеет 25-летнего стажа, дающего возможность назначить эту пенсию. Ответчик исключил из стажа её работы период с ____/____/_____ октября по ____/____/_____ - отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Истец считает отказ неправомерным и просит суд обязать ГУ УПФ РФ в Климовском районе засчитать указанный выше трудовой период в специальный стаж, признав за ней право на досрочную трудовую пенсию с ____/____/_____. Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда РФ в Климовском районе - Дашукова Л.М., действующая по доверенности, иск не признала и пояснила, что истцу было правильно отказано в назначении досрочной трудовой пенсии, так как на ____/____/_____ её специальный стаж составлял 23 года 01 месяц 24 дня. Не может быть ей включен в специальный стаж период с ____/____/_____ октября по ____/____/_____ - нахождение в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Суд, выслушав стороны, изучив материалы настоящего гражданского дела, обозрев материалы пенсионного дела, которые представитель ответчика предоставила суду, считает иск обоснованным и подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. Статьёй 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и иных случаях, установленных законом. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсий в определенных законом случаях и размерах. Согласно п. 19 ч. 1 ст. 27 Федерального закона №173-ФЗ от 17.12.2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ» лица, не менее 25 лет осуществлявшие педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста, имеют право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости. В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на Из пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утверждены Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516) следует, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. При этом по смыслу приведенного пункта Правил указанные периоды засчитываются в специальный стаж в том же порядке (календарном или льготном), в каком засчитываются периоды работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. До введения в действие Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года №3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» статья 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж работы по специальности для назначения пенсии по выслуге лет. Постановлением ЦК КПСС и Совета министров СССР от 22 января 1981 года «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. В соответствии с пунктом 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года №677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» с 1 декабря 1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработка по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности. Впоследствии право женщин, имеющих малолетних детей, оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет было предусмотрено Законом СССР от 22 мая 1990 года №1501-1 «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства», которым были внесены изменения в Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, утвержденные Законом СССР от 15 июля 1970 года. Статья 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. С принятием Закона Российской Федерации №3543-1 от 25 сентября 1992 года «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» (вступил в силу 6 октября 1992 года) период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях. Данным законом ст. 167 КЗоТ РФ была изложена в новой редакции. Таким образом, исходя из смысла приведенных выше законодательных актов, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежал зачету в общий и непрерывный, а также в специальный стаж работы по специальности и в соответствии со ст. 167 КЗоТ РФ до внесения изменений в данную норму закона, то есть до 6 октября 1992 года. Кроме того, пунктом 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации N 25 от 20 декабря 2005 года "О некоторых вопросах, возникших у судовпри рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии" предусмотрено, что при разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (статьи 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-1 "О внесении изменений и дополнений в КЗоТ РФ", с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости. В соответствии с действующим в тот период законодательством, истец, уходя в отпуск по уходу за ребенком, рассчитывала на включение данного периода в специальный стаж, в чем ей в настоящее время, несмотря на изменение законодательства с ____/____/_____, не может быть отказано. До ухода в отпуска по уходу за ребенком истец работала в должности учителя начальных классов, полный рабочий день, на полную ставку, то есть в должности, которая подлежит зачету в специальный стаж, в связи с чем и период нахождения в отпуске по уходу за ребенком также должен засчитываться в стаж. Таким образом, как было установлено, истец работает с ____/____/_____ по настоящее время, занимаясь педагогической деятельностью, полный рабочий день постоянно в течение всего периода для исчисления требуемого стажа. Согласно решения комиссии по рассмотрению реализации пенсионных прав ГУ УПФ РФ в Климовском районе от ____/____/_____ её стаж работы на ____/____/_____ составлял 23 года 01 месяц 24 дня, однако, фактически, её стаж на вышеуказанную дату составляет более 25 лет. Суд считает, что истец имеет право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением ею педагогической деятельности, которая должна быть ей назначена с ____/____/_____, так как к этому времени она имела 25-ти летний стаж для назначения ей данного вида пенсии и за ней обоснованно обратилась к ответчику. На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 196 - 198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Исковое заявление _____ФИО_____2 - удовлетворить. Признать за _____ФИО_____2 право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением ею педагогической деятельности с ____/____/_____, включив ей в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости период работы: с ____/____/_____ октября по ____/____/_____. Обязать ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ в го пгт Климово и Климовском муниципальном районе Брянской области назначить и выплачивать _____ФИО_____2 вышеуказанную пенсию с ____/____/_____, с момента обращения за ней. Решение может быть обжаловано в Брянский областной суд в течение месяца с момента принятия путем подачи апелляционной жалобы через Климовский районный суд. Судья: (подпись) Л.С. Маркова
досрочное назначение трудовой пенсии по старости (в рамках ст. 27 и ст. 28 ФЗ «О трудовых
пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17.12.2001 г.), утвержденных
Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 года, в стаж работы, дающей
право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды
работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не
предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при
условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской
Федерации.