РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
13 января 2011 года Кировский районный суд г. Томска в составе:
председательствующего судьи Н.А.Шороховецкой
при секретаре О.А.Казицкой,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Томске гражданское дело по иску прокурора Октябрьского района г.Томска, действующего в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц к индивидуальному предпринимателю Халилову К.Ш.о. о возложении обязанности обеспечения проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Октябрьского района г.Томска, действуя в защиту прав, свобод неопределенного круга лиц обратился в суд с иском к индивидуальному предпринимателю Халилову К.Ш.о. о возложении обязанности обеспечения проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда. В обоснование иска указал, что результате проверки, проведенной прокуратурой Октябрьского района г.Томска совместно с Государственной инспекцией труда в Томской области о соблюдении требований трудового законодательства в автосервисе индивидуального предпринимателя Халилова К.Ш.о., осуществляющего деятельность по мелко срочному ремонту автотранспортных средств по адресу: /________/ было установлено, что в автосервисе отсутствует аттестация рабочих места по условиям труда. 30.11.2010 г. государственным инспектором по охране труда в Томской области по результатам проверочных мероприятий составлен акт проверки. Со ссылками на ст.ст.20, 37 Конституции РФ, ст.212 Трудового Кодекса РФ, ст.ст.1065, 1079 ГК РФ, просит обязать ответчика, осуществляющей деятельность по мелко срочному ремонту автотранспортных средств по адресу: /________/ обеспечить проведение аттестации рабочего места с последующей сертификацией работ по охране труда в срок до 01.09.2011 г.
Представитель процессуального истца- помощник прокурора Октябрьского района г.Томска Яковлев А.Г. требования в суде поддержал по изложенным в иске основаниям, на их удовлетворении настаивал.
Ответчик надлежащим образом уведомленный о времени и месте судебного заседания в суд не явился, о причинах не явки суду не сообщил, об отложении судебного заседания не ходатайствовал.
Представитель третьего лица Государственной инспекции труда в Томской области Мельников Ю.В. (действующий на основании доверенности от /________/) полагал исковые требования подлежащими удовлетворению
Выслушав стороны участвующий в деле, оценив представленные доказательства в их совокупности, определив в соответствии с ч.ч. 3, 5 ст. 167 ГПК РФ рассмотреть дело в отсутствие ответчика, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению.
Так, из акта проверки от 30.11.2009г., объяснений Халилова К.Ш.о. от /________/, предписания /________/ от /________/, выписки из ЕГРИП от /________/ судом установлено, что индивидуальный предприниматель Халилов К.Ш.о. осуществляет деятельность по мелко срочному ремонту автотранспортных средств по адресу: /________/, где, вопреки требованиям действующего законодательства, отсутствует аттестация рабочего места по условиям труда.
Согласно ч.3 ст.37 Конституции РФ, каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
В силу ст.211 Трудового кодекса РФ, требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности.
В соответствии со ст.212 Трудового кодекса РФ обязанность по обеспечению условий труда, соответствующих требованиям охраны труда, на каждом рабочем месте возложена на работодателя, в том числе работодатель обязан провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Согласно ст.14 ФЗ «Об основах охраны труда в Российской Федерации» от 17.07.1999г., обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации возлагаются на работодателя. К числу таких обязанностей названной нормой права отнесена и обязанность по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда в организации.
Согласно п. 2 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.08.2007 г. №569 «Об утверждении порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда», аттестация рабочих мест по условиям труда предполагает проведение оценки условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда включает гигиеническую оценку условий труда, оценку травмобезопасности и обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты.
Исходя из обстоятельств дела, анализа вышеприведенных норм действующего законодательства, суд приходит к выводу, что требования истца основаны на законе, обоснованны и подлежат удовлетворению.
В соответствии со ст. 206 ГПК РФ суд полагает возможным согласиться со сроком, указанным прокурором - до 01.09.2011г., поскольку считает его достаточным для совершения тех действий, которые возложены на ответчика решением суда.
На основании изложенного, руководствуясь ст.194- 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск прокурора Октябрьского района г.Томска, действующего в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц, к индивидуальному предпринимателю Халилову К.Ш.о. о возложении обязанности обеспечения проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда - удовлетворить в полном объеме.
Обязать индивидуального предпринимателя Халилова К.Ш.о., осуществляющего деятельность по мелко срочному ремонту автотранспортных средств по адресу: /________/, обеспечить проведение аттестации рабочего места с последующей сертификацией работ по охране труда в срок до 01.09.2011 г.
На решение может быть подана кассационная жалоба, принесено представление в Томский областной суд в течение 10 дней через Кировский районный суд г.Томска.
Судья: подпись:
Копия верна Судья: Н.А.Шороховецкая
Секретарь: О.А.Казицкая