<данные изъяты> Дело №

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

<адрес> ДД.ММ.ГГГГ

Кировский районный суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи ФИО6,

при секретаре судебного заседания ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью ЧОП «Спрут» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск,

УСТАНОВИЛ:

И.И. ФИО1 обратился в суд с иском к ООО ЧОП «Спрут» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, в обоснование своего требования указав, что он работал охранником в ООО ЧОП «Спрут» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Однако при увольнении не была выплачена причитающаяся компенсация за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> за период времени с ДД.ММ.ГГГГ. Истец просит суд взыскать с ООО ЧОП «Спрут» компенсацию за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты>.

ФИО3 ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержал.

Представитель ответчика -ООО ЧОП «Спрут», надлежащим образом извещенный о времени и дате рассмотрения дела, на судебное заседание не явился (л.д.27).

Суд, с учетом мнения истца, считает возможным рассмотреть дело в отсутствии ответчика в заочном порядке.

На основании статьи 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

В соответствии со статьей 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В силу статьи 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Судом установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ истец принят на работу в ООО «Чоп «Спурт» на должность охранника с окладом <данные изъяты> за час, о чем вынесен приказ (л.д.5).

В тот же день между сторонами заключен трудовой договор № (л.д.6).

ДД.ММ.ГГГГ И.И. ФИО1 уволен по соглашению сторон на основании пункта 1 части 1 статьи 77 ТК РФ (л.д.4).

Основанием для обращения истца в суд явилось неуплата работодателем при увольнении компенсации за неиспользованный отпуск.

Из пояснений истца установлено, что между сторонами было достигнуто соглашение о размере заработной платы -<данные изъяты> в месяц.

Принимая во внимание, что работодателем расчет с истцом при его увольнении произведен не в полном объеме, не выплачена компенсация за неиспользованный отпуск, ответчиком доказательств обратного не представлено, суд находит требования истца обоснованными и подлежащими удовлетворению в заявленном размере исходя из расчета: <данные изъяты> заработная плата х 12 месяцев : ДД.ММ.ГГГГ

В силу части 1 статьи 103 ГПК РФ «издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований».

И.И. ФИО1 освобожден от уплаты государственной пошлины в силу п.п.1 п.1 ст.333.36 НК РФ. Суд считает необходимым взыскать государственную пошлину с ответчика в размере, предусмотренном п.п.1 и п.п.3 п.1 ст.333.19 НК РФ, с учетом норм, предусмотренных п.п.1 п.1 ст.333.20 НК РФ в сумме <данные изъяты> в доход государства.

На основании изложенного и, руководствуясь статьями 12, 56, 194-198, 233 -238 ГПК РФ, 392 ТК РФ суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ЧОП «Спрут» в пользу ФИО1 <данные изъяты> компенсации за неиспользованный отпуск.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ЧОП «Спрут» <данные изъяты> государственной пошлины в доход государства.

Ответчик вправе подать в Кировский районный суд <адрес> заявление об отмене настоящего решения в течение семи дней со дня вручения ему копии решения, кроме того, решение может быть обжаловано сторонами в течение месяца в апелляционном порядке по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано,- в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления через Кировский районный суд <адрес> в Верховный суд РТ.

Судья подпись ФИО7

<данные изъяты>

Судья ФИО8