Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации город Новопавловск 6 февраля 2012 года Кировский районный суд Ставропольского края в составе: председательствующего судьи Гавриленко О.В., при секретаре Ивановой А.И., с участием истца Ш.Т., представителя ответчика главного специалиста - эксперта (юрисконсульта) ГУ-УПФ РФ по Кировскому району Ставропольского края М.Н., действующего на основании доверенности, рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Кировского районного суда гражданское дело по иску Ш.Т. к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ по Кировскому району Ставропольского края о признании права на досрочную пенсию в связи с тяжелыми условиями труда, у с т а н о в и л: что истец обратилась в суд с иском о признании за ней права на досрочную трудовую пенсию в связи с тяжелыми условиями труда. Как утверждает истец Решением комиссии ГУ - УПФ РФ по Кировскому району от дд.мм.гг. ей необоснованно отказано в назначении льготной пенсии ввиду отсутствия необходимого стажа. Оспаривая данное решение, за защитой своих прав истец обратилась в суд с настоящим иском. В судебном заседании Ш.Т. исковые требования к ГУ УПФ РФ по Кировскому району поддержала и просила их удовлетворить. Представитель ответчика ГУ УПФ РФ по Кировскому району СК иск не признал, пояснив, что Ш.Т. дд.мм.гг. обратилась с заявлением в государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировскому району для досрочного назначения трудовой пенсии по старости согласно подпункту 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». дд.мм.гг. ГУ - УПФ РФ по Кировскому району решило ей отказать в назначении досрочной трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемых 6 лет (с уменьшением возраста) стажа на работах с тяжелыми условиями труда. Пунктом 2 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ закреплено право назначать пенсии, предусмотренные пунктом 1 настоящей статьи, в соответствии со Списками соответствующих работ, профессий, должностей, а право утверждать Списки делегировано Правительству Российской Федерации. Согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 18.07.2002 года № 537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, применяется Список № 1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденные постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 (далее - Списки № 1 и № 2 (1991). Списки № 1 и № 2 могут применяться к периодам работы, протекавшим до и после 01.01.1992 года. В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.2003 № 239 за время работы до 01.01.1992 также может применяться и Список № 1 и № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 (далее - Список (1956). Пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными постановлением Правительства от 11.07.2002 № 516 (с изменениями) установлено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости включаются периоды работы, которые выполнялись постоянно в течение полного рабочего дня. При этом, в стаж работы включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков, иные периоды не предусмотрены. Согласно пункту 2 статьи 13 Федерального закона от 17.12.2001 года№ 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периоды работы после регистрации застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Дата регистрации Ш.Т. в системе государственного пенсионного страхования дд.мм.гг.. Не подлежит включению в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, период работы с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (7.3.9.) в качестве аппаратчицы в Кировском объединении по производству кормов и БВД, так как Разделом XXIII «Производство медикаментов, медицинских и биологических препаратов и материалов» Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, предусмотрены аппаратчики всех наименований в производстве антибиотиков и препаратов медицинского назначения, получаемых микробиологическим синтезом, а также не представляется возможным подтвердить занятость полный рабочий день в производстве антибиотиков и препаратов медицинского назначения, получаемых микробиологическим синтезом. Архивная справка о работе от дд.мм.гг. №, также не содержит сведений о занятости заявительницы полный рабочий день в качестве аппаратчика в производстве антибиотиков и препаратов медицинского назначения, получаемых микробиологическим синтезом. Принимая во внимание вышеизложенное, стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по правилам подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ, составляет 0 лет 0 месяцев 0 дней, страховой стаж - 25 лет 3 месяца 19 дней, что не дает права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. На основании изложенного, ГУ - УПФР по Кировскому району СК считает, что в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 статьи 27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года № 173-ФЗ истцу отказано правомерно и просит суд в удовлетворении заявленных требований оказать. Выслушав стороны, допросив свидетелей, исследовав имеющиеся доказательства, суд находит требования истца обоснованными и подлежащими полному удовлетворению. В соответствии с положениями п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года № 173-ФЗ основанием для сохранения права на досрочное назначение трудовой пенсии женщинам по достижении ими возраста 50 лет является то, что они проработали на работах с тяжёлыми условиями труда соответственно не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет. В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года такой работы. Удовлетворяя исковые требования Ш.Т. в части зачета в страховой стаж работы и стаж работы с тяжелыми условиями труда период с дд.мм.гг. по дд.мм.гг., суд исходит из совокупности объективно установленных в судебном заседании обстоятельств, свидетельствующих о том, что Ш.Т. имеет более 10 лет требуемого для назначения досрочной трудовой пенсии стажа на работах с тяжелыми условиями труда, что с учетом наличия у неё 20 летнего страхового стажа и достижения ею возраста 50-ти лет, в соответствии с положениями п. п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ является основанием для досрочного назначения ей трудовой пенсии. Согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 18.07.2002 года № 537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредным и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10 за периоды работы до и после 01.01.1992 года - Список (1991). Разделом XXIII «Производство медикаментов, медицинских и биологических препаратов и материалов» Списка № 2 предусмотрены аппаратчики всех наименований, производство антибиотиков и препаратов медицинского назначения, получаемых микробиологическим синтезом (код профессии № 2250100а-10065, № 22503000). Так, совокупность представленных истцом и полученных судом доказательств позволяют прийти к выводу о том, что в судебном заседании достоверно установлено то обстоятельство, что Ш.Т. работала с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. в Кировском объединении по производству кормов и БВД в должности аппаратчицы. Указанные доводы истца нашли подтверждение в записях трудовой книжки, исследованной судом в судебном заседании. Из записи № в трудовой книжке от дд.мм.гг. следует, что Ш.Т. переведена в цех антибиотиков аппаратчицей по разряду 3/2 Кировского объединения по производству кормов и БВД; из записи № от дд.мм.гг. следует, что Ш.Т. переведена техслужащей по уборке административного здания данного предприятия. Кроме того, указанные истцом в заявлении обстоятельства подтверждаются архивной справкой № от дд.мм.гг., выданной архивным отделом Кировского муниципального района Ставропольского края, в которой указано, что в документах архивного фонда ООО по производству кормов и БВД в приказе № директора Кировского объединения по производству кормов и БВД от дд.мм.гг. имеются сведения о том, что С.Ш. зачислена в цех антибиотиков уч. аппаратчицы (так значится в приказе) с дд.мм.гг.; в приказе № директора Кировского объединения по производству кормов и БВД от дд.мм.гг. имеются сведения о том, что Ш.Т. переведена техслужащей по уборке административного здания с дд.мм.гг. постоянно. Доводы истца о выполнении ею работ в должности мастера на перечисленном предприятии в оспариваемый ответчиком период времени, в соответствии с требованиями Списка № 2, утверждённого постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10 и введённого в действие на территории РСФСР с 01.01.1992 года постановлением Совета Министров РСФСР от 02.10.1991 года № 591, нашли своё подтверждение и в показаниях допрошенных в судебном заседании свидетелей. Так свидетель Д.Л. показала, что работала на гидролизном заводе начальником цеха с дд.мм.гг., а Ш.Т. аппаратчицей. Работали они в 3 смены, круглосуточно, простои были 1 раз в году, во время ремонта. Свидетель З.Т. показала суду, что Ш.Т. знает по совместной работе на гидролизном заводе. Ш.Т. работала аппаратчицей. Работали по 3 дня, простоев не было, работали без перерыва и выходных. Даже в праздничные дни цех не должен был останавливаться. У суда нет оснований сомневаться в правдивости показаний указанных свидетелей. Показания свидетелей об их совместной работе с Ш.Т. нашли свое подтверждение в соответствующих записях в их трудовых книжках, исследованных в судебном заседании. В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Суд считает, что Ш.Т. предоставила суду доказательства в подтверждение того, что в указанный выше период времени, а именно с дд.мм.гг., с дд.мм.гг. она работала в Кировском объединении по производству кормов и БВД, именно в качестве аппаратчицы. В связи с изложенным, суд считает необоснованными доводы ответчика о не включении в стаж Ш.Т. период её работы с дд.мм.гг., с дд.мм.гг. в Кировском объединении по производству кормов и БВД, в качестве аппаратчицы. Предъявление таких требований ГУ УПФ РФ по Кировскому району СК к стажу работы Ш.Т. для назначения ей досрочной трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжёлыми условиями труда, с учётом установленных судом фактических обстоятельств дела, означает введение ограничительного условия, нарушающего её конституционное право как гражданина на пенсионное обеспечение. Согласно ст. 18 Конституции Российской Федерации, права человека и гражданина являются непосредственно действующими, они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием. Статья 39 Конституции Российской Федерации предусматривает каждому гарантируемое социальное обеспечение по возрасту и в других случаях, установленных законом. В силу ст. 55 Конституции РФ, в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина. Установленные в судебном заседании фактические обстоятельства явились основанием для удовлетворения исковых требований Ш.Т. в части признания её права на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда и назначения такой пенсии с дд.мм.гг., то есть с момента достижения ею возраста 52 лет. В силу ст. 98 ГПК РФ суд взыскивает в пользу Ш.Т. с ответчика по делу ГУ-УПФ РФ по <адрес> понесенные ею по делу судебные расходы в виде уплаченной в доход государства госпошлины в сумме --- рублей. Руководствуясь ст. ст. 18, 39,55 Конституции Российской Федерации, п. п. 2 п. 1 ст. 27, ст. 19 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» от дд.мм.гг. № 173-ФЗ, ст. 12 ГК РФ, 194-199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Исковые требования Ш.Т. к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ по Кировскому району Ставропольского края о признании права на досрочную пенсию в связи с тяжелыми условиями труда, удовлетворить. Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировскому району Ставропольского края зачесть Ш.Т. в стаж работы дающий право на досрочное назначение пенсии по старости период работы с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. год в должности аппаратчицы в Кировском объединении по производству кормов и БВД и назначить Ш.Т. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда с дд.мм.гг., то есть с момента достижения ею возраста 52 лет. Взыскать с Государственного Учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировскому району Ставропольского края в пользу Ш.Т. в счет возмещения понесенных им затрат по уплате государственной пошлины 200 (двести) рублей. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Ставропольского краевого суда через Кировский районный суд в течение месяца с момента его вынесения. Судья О.В. Гавриленко