Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 16 сентября 2011 года Кировский районный суд г.о. Самары в составе: председательствующего судьи Панковой М.А., с участием прокурора Мещеряковой М.В., при секретаре Апанасовой Е.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Буйволова А.Н. к ЗАО «Алкоа СМЗ», ОАО «Гидроавтоматика» о компенсации морального вреда, УСТАНОВИЛ: Истец Буйволов А.Н. обратился в суд с иском к ЗАО «Алкоа СМЗ» о компенсации морального вреда, мотивируя свои требования тем, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал на Самарском металлургическом заводе по профессии шихтовщика. За время работы на него длительное время воздействовали вредные производственные факторы, в частности, повышенные уровни производственного шума, нагревающий микроклимат, тепловое излучение, тяжесть трудового процесса, вредные вещества химической природы в воздухе рабочей зоны, что подтверждается санитарно-гигиенической характеристикой условий труда от ДД.ММ.ГГГГ. Воздействие на организм истца неблагоприятных условий труда привело к возникновению профессионального заболевания «Хронический токсико-пылевой бронхит, вторая стадия, эмфизематозная форма. Дыхательная недостаточность». Связь между заболеванием и профессией установлена Клиникой профессиональных болезней Клиник СамГМУ, что подтверждается заключением от ДД.ММ.ГГГГ. Медико-социальными экспертами Филиала ГБ МСЭ № по Самарской области, установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец утратил 30% профессиональной трудоспособности в связи с профессиональным заболеванием. Кроме того, истец нуждается в дополнительных видах помощи в соотвествии с программой реабилитации, что подтверждается выпиской из акта освидетельствования в учреждении медико-социальной экспертизы. Повредив здоровье на работе, истец получил хроническое профессиональное заболевание, которое причинило истцу физические и нравственные страдания, которые заключаются в следующем: истца часто мучают приступы кашля с отделением густой мокроты, которые сменяются болями в груди, ощущением тяжести, а зачастую появляются «колики» в области бронхов. Одышка, истец чувствует нехватку воздуха при незначительных нагрузках, затрудненное дыхание, общее недомогание, слабость и быстрая утомляемость стали обычным состоянием истца, в то время как до заболевания, истец мог длительное время физическим трудом без возникновения чувства усталости. Все перечисленные состояния носят хронический характер и не поддаются излечению. Лекарственная терапия лишь поддерживает, но не может восстановить функцию дыхания, вернуть здоровье истцу. Истец указывает, что, лишившись здоровья, он не только лишился возможности работать по профессии. Будучи уволенным, по состоянию здоровья, он вряд ли сможет найти работу, которая подходила бы ему по медицинским показаниям, учитывая его возраст и ситуацию на рынке труда. Истец просит взыскать с ЗАО «Алкоа СМЗ» в счет компенсации морального вреда 300 000 рублей. В ходе производства по делу по ходатайству представителя ответчика ЗАО «Алкоа СМЗ» по доверенности Авиловой Н.П., с согласия истца, определением Кировского районного суда г.Самары от ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве соответчика привлечено ОАО «Гидроавтоматика», поскольку в стаж трудовой деятельности, в результате которой у Буйволова А.Н. установлено профессиональное заболевание, включены также периоды его работы в ОАО «Гидроавтоматика». В судебном заседании истец Буйволов А.Н. уточнил исковые требования, просил взыскать с ЗАО «Алкоа СМЗ» в свою пользу в счет компенсации морального вреда 270 000 рублей, взыскать с ОАО «Гидроавтоматика» в свою пользу, в счет компенсации морального вреда 30 000 рублей. Пояснил, что в период с ДД.ММ.ГГГГ года работал на заводе «Гидроавтоматика» во вредных условиях труда, мастером в термическом цехе, позже работал в должности инжинера-технолога, старшего мастера, работал на штамповке в горячем цехе. Во вредных условиях труда работал на протяжении 14-15 лет. С ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ работал в ЗАО «Алкоа СМЗ», работал во вредных условиях труда, всегда на одном и том же месте. Пояснил, что профессиональное заболевание выражается следующими симптомами: ему тяжело дышать, не хватает воздуха, его мучают приступы кашля с отделением густой мокроты, которые сменяются болями в груди, ощущением тяжести, а зачастую появляются «колики» в области бронхов. Часто страдает бессонницей из-за неровного дыхания, он не может работать, так как быстро устает, не может помогать родственникам, поднимать тяжести, копать землю на даче. В связи с данным заболеванием, истец вынужден постоянно пить таблетки. Просил уточненные исковые требования удовлетворить. В судебном заседании представитель ЗАО «Алкоа СМЗ» по доверенности Авилова Н.П. исковые требования не признала, пояснила, что истец работал в ЗАО «Алкоа СМЗ» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Уволен в связи с отсутствием у работодателя работы, соответствующей медицинскому заключению. У Буйволова А.Н. установлен хронический токсико-пылевой бронхит, вторая стадия, эмфизематозная форма, дыхательная недостаточность ноль-степени, заболевание профессиональное. Указанное заболевание возникло в результате несовершенства технологического процесса, непосредственной причиной заболевания послужило длительное воздействие на организм вредных производственных факторов: вредных веществ химической природы в ВРЗ: аэрозолей свинца, гитдрохлорида (без превышения ПДК), а также аэрозолей преимущественно фиброгенного действия (аэрозоли алюминия, углерода (без превышения ПДК). Из санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника следует, что стаж работы истца в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов, которые могли вызвать профзаболевание, составил 34 года 7 месяцев. В указанный период включена работа истца в течение 18 лет 7 месяцев 5 дней на заводе Гидроавтоматика термистом-калильщиком, и.о.мастера, мастера (период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ). Работа на термическом участке цеха №) была связана с вредными производственными факторами: производственный шум, работа в условиях нагревающего микроклимата, тепловое излучение, тяжесть трудового процесса, вредные вещества химической природы в воздухе рабочей зоны (едкий натр, масла минеральные (нефтяные), углерода оксид и др.). Истец работал на предприятии шихтовщиком в АО «Самарская металлургическая компания», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в ОАО «Самарский металлургический завод» (ЗАО Алкоа СМЗ). Стаж работы истца непосредственно в ОАО «Самарский металлургический завод» (ЗАО Алкоа СМЗ) составляет 12 лет 6 дней (период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ). ЗАО «Алкоа СМЗ» не отвечает за вред здоровью, причиненный истцу в течение свыше 22 лет (периоды работы в ОАО «Гидроавтоматика» и ОАО «Самарская металлургическая компания». ОАО «Самарская металлургическая компания» было признано банкротом и ликвидировано, о чем внесена запись в Единый государственный реестр юридических лиц. ОАО «Самарская металлургическая компания» было создано ДД.ММ.ГГГГ в результате ряда реорганизаций из ООО «Самарская лента, которое являлось дочерним обществом ОАО «САМЕКО». ЗАО «Алкоа СМЗ» не является правопреемником ОАО «САМЕКО» и не может отвечать по обязательствам ликвидированного общества, в том числе за ущерб, нанесенный здоровью Буйволову А.Н. в течение свыше 4 лет (период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ).Стаж работы Буйволова А.Н. во вредных условиях труда, которые могли вызвать профзаболевание составляет 34 года 7 месяцев. В стаж трудовой деятельности, в результате которой у истца установлено профессиональное заболевание включены периоды его работы в оАО «Гидроавтоматика», АО «Самеко» свыше 22 лет. Стаж работы Буйволова А.Н. непосредственно в ЗАО «Алкоа СМЗ» составляет 12 лет 6 месяцев. В судебном заседании представитель ОАО «Гидроавтоматика» по доверенности Срыбная Е.А., привлеченная к участию в деле в качестве ответчика, исковые требования не признала, пояснила, что профессиональное заболевание у истца возникло вследствие работы шихтовщиком, а не при работе в термическом цехе на заводе «Гидроавтоматика», так как условия труда на данном заводе не могут вызвать установленное истцу профессиональное заболевание. Кроме того, в санитарно-гигиенической характеристике условий труда работника указано, что Буйволов А.Н. работал во вредных условиях, относящихся к классу 3.1, условия труда характеризуются такими отклонениями уровней вредных факторов от гигиенических нормативов, которые вызывают функциональные изменения, восстанавливающиеся, как правило, при более длительном (чем к началу следующей смены) прерывании контакта с вредными факторами и увеличивают риск повреждения здоровья. В акте о случае профессионального заболевания отсутствуют указания на наличие вредных веществ химической природы в ВРЗ, используемые на ОАО «Гидроавтоматика». Выслушав стороны, исследовав материалы дела, заслушав заключение прокурора, полагавшего, что исковые требования подлежат удовлетворению частично и взысканию суммы морального вреда с ЗАО «Алкоа СМЗ» в размере 80 000 рублей, с ОАО «Гидроавтоматика» в размере 20 000 рублей, суд приходит к следующему. Согласно трудовой книжке, истец с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал на заводе «Гидроавтоматика» в должностях термиста-калильщика, и.о. мастера термического цеха, мастером горячего участка на нагревательных печах в термическом цехе, мастером горячего участка на нагревательных печах литейно-штамповочного термического цеха №, старшим мастером термического участка на нагревательных печах, мастером П гр. термического отдела нагревательных печей, стаж работы истца на ОАО «Гидроавтоматика» составляет 18 лет 7 месяцев 4 дня. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал шихтовщиком в АО «Самарская металлургическая компания», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал в ОАО «Самарский металлургический завод» (ЗАО «Алкоа СМЗ»), непосредственно в ЗАО «Алкоа СМЗ» стаж работы истца составил 12 лет 6 дней (л.д. 4-11). Согласно Санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника при подозрении у него профессионального заболевания (отравления) от ДД.ММ.ГГГГ №, основанием для составления которой послужило извещение об установлении предварительного диагноза № от ДД.ММ.ГГГГ, выданное ММУ Медико санитарная часть № Кировского района г.Самара, данным медицинским учреждением истцу установлен диагноз - пневмокониоз. Общий стаж работы указан 44 года 1 месяц. Стаж работы в условиях воздействия опасных, вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов, которые могли вызвать профзаболевание 34 года 7 месяцев. В характеристике также указано, что он работал на заводе «Гидроавтоматика», в АО «Самарская металлургическая компания», которое было преобразовано в ОАО «Самарская металлургическая компания» на основании решения собрания акционеров и Устава ОАО от ДД.ММ.ГГГГ, впоследствии указанное предприятие было ликвидировано на основании определения арбитражного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ. ОАО «Самарский металлургический завод» преобразовано в Самарский филиал (СМЗ) ОАО «Объединенная компания «Сибирский Алюминий» -Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №; ОАО «Самарский металлургический завод» создано на базе Самарского филиала -СМЗ в результате о реорганизации ОАО «ОКСА» - распоряжение администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №, Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №. ОАО «Самарский металлургический завод» переименовано в ЗАО «Алкоа СМЗ» на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ №. Вредные производственные факторы на заводе Гидроавтоматика: производственный шум, работа в условиях нагревающего микроклимата, тепловое излучение, тяжесть трудового процесса, вредные вещества химической природы в воздухе рабочей зоны (едкий натр, масла минеральные (нефтяные), углерода оксид и др.). Работая шихтовщиком на ЗАО «Алкоа СМЗ», истец подвергается воздействию аэрозоля алюминия, аэрозоля свинца, воздействие которого носит непостоянный характер, так как плавка алюминиевых сплавов с со держанием свинца проводится редко, паров оксида углерода, диоксида азота, гидрохлорида (образующихся в процессе плавления шихты); производственного шума. Источником шума на участке является работающее производственное оборудование: мостовые краны, мульдозавалочные краны; вентиляционная система от плавильных печей. Кроме того, Буйволов А.Н. подвергался физическим динамическим нагрузкам и статическому напряжению мышц рук, плечевого пояса, корпуса, ног при подъеме, удержании и перемещении грузов. Условия труда Буйволова А.Н. в профессиях термист - калильщик, мастер на заводе «Гидроавтоматика» оцениваются как вредные и относятся к классу 3.1.- условия труда характеризуются, такими отклонениями уровней вредных факторов от гигиенических нормативов, которые вызывают функциональные изменения, восстанавливающиеся, как правило, при более длительном (чем к началу следующей смены) прерывании контакта с вредными факторами и увеличивают риск повреждения здоровья. Условия труда Буйволова А.Н. в профессии шихтовщика в ОАО «Самарский металлургический завод» (ЗАО «Алкоа СМЗ») оцениваются как вредные и относятся к классу 3.2.- уровни вредных факторов, вызывающие стойкие функциональные изменения, приводящие в большинстве случаев к увеличению профессионально обусловленной заболеваемости, появлению начальных признаков или легких форм профессиональных заболеваний (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной экспозиции (часто после 15 и более лет) (л.д.12-18). Заключением врачебной комиссии от ДД.ММ.ГГГГ № истцу Буйволову А.Н. установлен диагноз - хронический токсико-пылевой бронхит, вторая стадия, эмфизематозная форма. Дыхательная недостаточность ноль - степени. Заболевание профессиональное (л.д. 21). Актом о случае профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ №, установлен стаж работы в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов профессии 34 года 7 месяцев. Причиной профессионального заболевания Буйволова А.Н. послужило длительное воздействие на его организм вредных веществ химической природы в ВРЗ: аэрозоль свинца, гидрохлорид, оксид углерода, азота диоксид, аэрозолей преимущественно фиброгенного действия: аэрозоль алюминия, углерода пыль. Согласно ГК Р № условия труда Буйволова А.Н. по содержанию вредных веществ в ВРЗ, аэрозолей преимущественно фиброгенного действия относятся к классу 2 (допустимый). Согласно ГК Р № общая оценка условий труда Буйволова А.Н. соответствует классу 3.4.(вредный). Наличие вины работника не установлено. На основании результатов исследования установлено, что заболевание истца является профессиональным, и возникло в результате несовершенства технологического процесса. Непосредственной причиной заболевания послужило: вредные вещества химической природы в ВРЗ, аэрозоли преимущественно фиброгенного действия (л.д. 19-20). По заключению медико-социальной экспертизы Буйволову А.Н. на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ установлена утрата профессиональной трудоспособности 30% (л.д. 5). Согласно программе реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и профессионального заболевания Буйволову А.Н. рекомендовано санаторно-курортное лечение в санатории пульмонологического профиля, противопоказана трудовая деятельность, связанная с химическими, токсическими, раздражающими веществами, переохлаждением. Может выполнять смешанные виды работ с учетом противопоказаний (л.д.41-42). Таким образом, судом установлено, что Буйволов А.Н. имеет профессиональное заболевание в результате воздействия вредных производственных факторов, которые являются источником повышенной опасности. Как следует из Акта от ДД.ММ.ГГГГ № о случае профессионального заболевания, стаж работы истца в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов профессии составляет 34 года 7 месяцев. В стаж трудовой деятельности, в результате которой у истца установлено профессиональное заболевание, включены периоды его работы на заводе «Гидроавтоматика», где он проработал 18 лет 7 месяцев 4 дня, период работы истца в ОАО «Самарская металлургическая компания», где истец проработал 4 года 11 дней, ЗАО «Алкоа СМЗ», где он проработал 12 лет 6 дней. В период работы Буйволова А.Н. в ОАО «Самарская металлургическая компания» в плавильно- литейном цехе шихтовщиком происходило переименование предприятия, его преобразование, смена юридического лица, но Буйволов А.Н. выполнял работы в одном и том же цехе. Работая шихтовщиком Буйволов А.Н. в течении всей рабочей смены подвергался воздействию аэрозоля, алюминия, аэрозоля свинца, воздействие которого носит непостоянный характер, так как плавка алюминиевых сплавов с содержанием свинца проводится редко, паров оксида углерода, диоксида азота, гидрохлорида (образующихся в процессе плавления шихты); производственного шума. Источником шума на участке является работающее производственное оборудование: мостовые краны, мульдозавалочные краны, вентиляционная система от плавильных печей. Кроме того, Буйволов А.Н. подвергался физическим динамическим нагрузкам и статистическому напряжению мышц рук, плечевого пояса, корпуса, ног при подъеме, удержании и перемещении грузов. Работая в ОАО «Гидроавтоматика», Буйволов А.Н. испытывал вредные производственные факторы, такие как производственный шум, работа в условиях нагревающего микроклимата, тепловое излучение, тяжесть трудового процесса, вредные вещества химической природы в воздухе рабочей зоны (едкий натр, масла минеральные (нефтяные), углерода оксид и др.). Истец просит взыскать с ОАО «Гидроавтоматика» в свою пользу, в счет компенсации морального вреда 30 000 рублей, взыскать с ЗАО «Алкоа СМЗ» в счет компенсации морального вреда 270 000 рублей, поскольку, получив вышеуказанное профессиональное заболевание, испытывает дискомфорт в обычной жизни, его мучают приступы кашля с отделением густой мокроты, которые сменяются болями в груди, ощущением тяжести, а зачастую появляются «колики» в области бронхов, истец чувствует нехватку воздуха при незначительных нагрузках, затрудненное дыхание, общее недомогание, слабость и быстрая утомляемость стали обычным состоянием истца. Истец не может работать, так как быстро устает, не может помогать родственникам, поднимать тяжести, а также в связи с наличием профессионального заболевания вынужден постоянно пить таблетки. Согласно ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические и нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. П. 3 ст. 8 ФЗ-125 «Об обязательном социальном страховании от несчастного случая на производстве и профессиональных заболеваний» предусматривает возмещение застрахованному морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда. Согласно ст. 1080 ГК РФ, лица, совместно причинившие вред, отвечают перед потерпевшим солидарно. Судом установлено, что Буйволов А.Н. работал в ОАО «Гидроавтоматика» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (18 лет 7 месяцев 4 дня). Условия его труда в профессиях термист-калильщик, мастер оцениваются как вредные, относятся к классу 3,1, характеризуются отклонениями уровней вредных факторов от гигиенических нормативов, которые вызывают функциональные изменения, хотя и являющиеся восстанавливающимися, как правило, при более длительном (чем к началу следующей смены) прерывании контакта с вредными факторами, так и увеличивают риск повреждения здоровья. Кроме того, в санитарно-гигиенической характеристике условий труда истца указано на вредные производственные факторы на данном предприятия, в частности, вредные вещества химической природы в воздухе рабочей зоны (углерода оксид и пр.). Между тем, в акте о случае профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ №, причиной профессионального заболевания Буйволова А.Н. послужило длительное воздействие на организм человека вредных производственных факторов - вредных веществ химической природы в ВРЗ, в том числе и оксид углерода. Суд считает, что работа истца в ОАО «Гидроавтоматика» проходила во вредных условиях труда, чем увеличила риск повреждения здоровья. Учитывая, что профессиональное заболевание Буйволова А.Н. возникло в результате длительного воздействия на организм вредных производственных факторов, суд считает необходимым взыскать с ОАО «Гидроавтоматика» в пользу истца компенсацию морального вреда. Доводы представителя ОАО «Гидроавтоматика» о том, что в период работы истца на данном предприятии, он не мог ухудшить свое состояние здоровья и впоследствии получить профессиональное заболевание, так как вредные факторы вызывали восстанавливающиеся функциональные изменения, суд считает несостоятельными, поскольку они находятся в противоречии с материалами дела. Из материалов дела следует, что АО «Самарская металлургическая компания», которое было преобразовано в ОАО «Самарская металлургическая компания» на основании решения собрания акционеров и Устава ОАО от ДД.ММ.ГГГГ, впоследствии указанное предприятие было ликвидировано на основании определения арбитражного суда Самарской области от ДД.ММ.ГГГГ. ОАО «Самарский металлургический завод» было создано ДД.ММ.ГГГГ в результате ряда реорганизация из ООО «Самарская лента». ДД.ММ.ГГГГ зарегистрировано дочернее общество ОАО «САМЕКО» - ООО «Самарская лента». ДД.ММ.ГГГГ ООО «Самарская лента» преобразовано в ОАО «Самарский металлургический завод», а ДД.ММ.ГГГГ было зарегистрировано ОАО «Объединенная компания Сибирский Алюминий», созданное путем слияния ряда обществ, в том числе и ОАО «СМЗ». ДД.ММ.ГГГГ было зарегистрировано ОАО «Самарский металлургический завод», в результате выделения из ОАО «Объединенная компания Сибирский Алюминий». ДД.ММ.ГГГГ ОАО «Самарский металлургический завод» сменило свое наименование и тип акционерного общества - ЗАО «Алкоа СМЗ» (45-51). Согласно ст. 60 ГК РФ, в случае, если требования о досрочном исполнении или прекращении обязательств и возмещении убытков удовлетворены после завершения реорганизации, вновь созданные в результате реорганизации (продолжающие деятельность) юридические лица несут солидарную ответственность по обязательствам реорганизованного юридического лица. С учетом того, что Буйволов А.Н. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в ОАО «Самарская металлургическая компания» (впоследствии общество неоднократно переименовывалось, в настоящее время ЗАО «Алкоа СМЗ») во вредных условиях труда, в связи с чем, у него возникло профессиональное заболевание, что подтверждается материалами дела, суд считает необходимым взыскать с ЗАО «Алкоа СМЗ» в пользу истца компенсацию морального вреда. При определении конкретного размера компенсации морального вреда, суд учитывает характер причиненных истцу физических и нравственных страданий, степень утраты трудоспособности Буйволова А.Н., периоды работы истца на ОАО «Гидроавтоматика, ЗАО «Алкоа СМЗ», материальное положение ответчиков и, оценив все заслуживающие внимания обстоятельства, суд полагает возможным и соразмерным взыскать с ЗАО «Алкоа СМЗ» моральный вред 40 000 рублей, с ОАО «Гидроавтоматика» моральный вред в размере 10 000 рублей, находя данную сумму разумной и справедливой. Таким образом, исковые требования Буйволова А.Н. к ЗАО «Алкоа СМЗ», ОАО «Гидроавтоматика» о компенсации морального вреда суд считает обоснованными и подлежащими частичному удовлетворению. На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Исковые требования Буйволова А.Н. к ЗАО «Алкоа СМЗ», ОАО «Гидроавтоматика» о компенсации морального вреда удовлетворить частично. Взыскать с ЗАО «Алкоа СМЗ» в пользу Буйволова А.Н. в счет компенсации морального вреда 40 000 рублей. Взыскать с ОАО «Гидроавтоматика» в пользу Буйволова А.Н. в счет компенсации морального вреда 10 000 рублей. В остальной части иска Буйволова А.Н. отказать. Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Кировский районный суд г.Самары в течение 10 дней со дня составления мотивированного решения. Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ. Председательствующий подпись М.А.Панкова Решение вступило в законную силу Копия верна. Судья: М.А.Панкова Секретарь: Е.Г.Апанасова