Дело № 2-2370/10
РЕШЕНИЕИменем Российской Федерациигород Ярославль 01 июля 2010 года
Кировский районный суд города Ярославля в составе:
председательствующего судьи Парменычевой М.В.,
при секретаре Кудельниковой Н.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ОАО «РЖД» в лице Ярославского филиала «СЖД» к Пелевину Николаю Николаевичу о возмещении ущерба, причиненного неисполнением ученического договора,
установил:
ОАО «РЖД» обратилось в суд с исковым заявлением о взыскании с ответчика суммы ущерба, причиненного нарушением ученического договора.
В заявлении указано, что в соответствии с ученическим договором Номер обезличен от Дата обезличена г., заключенному ОАО «Российские железные дороги» в лице начальника локомотивного депо ... ФИО1 с Пелевиным Н.Н., последний был направлен на профессиональное обучение на курсы подготовки по профессии ПРОФЕССИЯ 1 на базе Ярославского учебного центра. Срок обучения Пелевина Н.Н. по указанному договору - с Дата обезличена г. по Дата обезличена г.
В соответствии с п. 3.1.7. ученического договора Номер обезличен Пелевин Н.Н. был обязан проработать после обучения по трудовому договору на должности, предложенной работодателем по полученной профессии, не менее 5 лет. П. 3.1.8 ученического договора Номер обезличен обязывает Пелевина Н.Н. возместить ОАО «РЖД» затраты, понесенные ОАО «РЖД» на его обучение и материальное обеспечение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после обучения времени, в случае нарушения учеником обязательства, предусмотренного п. 3.1.7 указанного договора. Трудовой договор, заключенный с ответчиком, был расторгнут по инициативе работника на основании личного заявления от Дата обезличена г.(по собственному желанию).
За период обучения в Ярославском учебном центре для получения профессии ПРОФЕССИЯ 1 ОАО «РЖД» были затрачены следующие средства:
- расходы на обучение – 28845 руб. 65 коп., согласно расчета Ярославского учебного центра;
- стипендия, выплаченная Пелевину Н.Н. за период обучения в Ярославском учебном центре – ... руб. ... коп.
Согласно расчета ОАО «РЖД» взысканию подлежит сумма потраченных денежных средств в размере 36734 руб. 87 коп., исчисленная пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени.
Истец просит взыскать с Пелевина Н.Н. в пользу ОАО «РЖД» 36734 руб. 87 коп. возмещения ущерба, причиненного нарушением условий ученического договора Номер обезличен от Дата обезличена г., а также расходы, связанные с оплатой государственной пошлины в размере 1302 руб. 05 коп..
В судебном заседании представитель истца по доверенности Ермолин А.С. исковые требования уточнил, просил взыскать с Пелевина Н.Н. в возмещение ущерба 36256 руб. из расчета отработанных ответчиком 504 дней, дал пояснения, в целом аналогичные тексту искового заявления.
Ответчик Пелевин Н.Н. в судебное заседание не явился, ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие. Представил письменные объяснения, согласно которым в удовлетворении исковых требований просит отказать, в связи с вынужденным увольнением из ОАО «РЖД».
Выслушав представителя истца и исследовав материалы дела, суд считает заявленные исковые требования подлежащими удовлетворению в полном объеме.
В судебном заседании установлено, что в соответствии с ученическим договором Номер обезличен от Дата обезличена г., заключенному ОАО «Российские железные дороги» в лице начальника локомотивного депо ... ФИО1 с Пелевиным Н.Н., последний был направлен на профессиональное обучение на курсы подготовки по профессии ПРОФЕССИЯ 1 на базе Ярославского учебного центра. Срок обучения Пелевина Н.Н. по указанному договору - с Дата обезличена г. по Дата обезличена г.
П. 3.1.7. и п. 3.1.8 ученического договора Номер обезличен обязывают Пелевина Н.Н. возместить ОАО «РЖД» выплаченную стипендию и другие затраты, понесенные ОАО «РЖД» на его обучение и материальное обеспечение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после обучения времени, в случае расторжения трудового договора по собственной инициативе до истечения 5 лет работы на Локомотивном депо ... после ученичества. Посте прохождения обучения Пелевин Н.Н. заключил трудовой договор Номер обезличен от Дата обезличена года с ОАО «Российские железные дороги» в лице начальника локомотивного депо ... Ярославского отделения Северной железной дороги - филиала ОАО «РЖД» ФИО1, согласно которому принимался на работу по должности ПРОФЕССИЯ 1 Локомотивного депо ....
В соответствии с приказом о прекращении трудового договора по Эксплуатационному локомотивному депо ... СП Ярославского отделения Северной железной дороги - филиала ОАО «Российские железные дороги» Номер обезличен от Дата обезличена г., трудовой договор, заключенный с ответчиком, был расторгнут по инициативе работника (по собственному желанию). Время работы ответчика на Локомотивном депо ... после ученичества соответствует определенному истцом периоду – 504 дня.
За период обучения в Ярославском учебном центре для получения профессии ПРОФЕССИЯ 1 ОАО «РЖД» были затрачены на обучение и материальное обеспечение Пелевина Н.Н.:
- расходы на обучение – 28845 руб. 65 коп., согласно расчета Ярославского учебного центра;
- стипендия, выплаченная Пелевину Н.Н. за период обучения в Ярославском учебном центре – ... руб. ... коп.
Согласно расчета задолженности ФИО7 сумма потраченных денежных средств, исчисленная пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, составляет 20126 рублей 57 копеек. Предоставленный ОАО «РЖД» расчет судом проверен и признан правильным.
В соответствии с п. 3.1.8. ученического договора Номер обезличен, для возмещения расходов в добровольном порядке ответчику предоставлен срок 1 месяц со дня расторжения договора. Согласно уведомления от Дата обезличена года Пелевину Н.Н. сообщалось о расторжении с ним ученического договора Номер обезличен в связи с его увольнением и предлагалось в течение одного месяца со дня расторжения договора возместить ОАО «РЖД» понесенные затраты.
Обязательства по ученическому договору не исполнены Пелевиным Н.Н. надлежащим образом.
Изложенное подтверждается также представленными истцом копиями трудового договора, заявления и приказа об увольнении, расчетом Ярославского учебного центра.
В соответствии со ст. 207 Трудового кодекса РФ, если ученик без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
Согласно ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Однако в подтверждение доводов о вынужденности увольнения ответчиком доказательств не представлено.
На основании изложенного, исковые требования ОАО «РЖД» подлежат удовлетворению в полном объеме.
В связи с удовлетворением уточненных исковых требований ОАО «РЖД», на основании ст.98 ГПК РФ с Пелевина Н.Н. подлежит взысканию в пользу истца уплаченная государственная пошлина в размере 1287 руб. 77 коп.
Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования ОАО «РЖД» к Пелевину Николаю Николаевичу удовлетворить.
Взыскать с Пелевина Николая Николаевича в пользу ОАО «РЖД» в счет возмещения ущерба, причиненного неисполнением условий ученического договора Номер обезличен от Дата обезличена г. 36 259 рублей, расходы по оплате государственной пошлины в размере 1287 рублей 77 копеек, а всего 37546 рублей 77 копеек.
Решение может быть обжаловано в Ярославский областной суд в течение 10 дней с момента изготовления мотивированного решения с подачей жалобы через Кировский районный суд города Ярославля.
Судья М.В. Парменычева