Дело № 2- 3882/2010
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
И М Е Н Е МР О С С И Й С К О ЙФ Е Д Е Р А Ц И И
2 декабря 2010 годаг. Ярославль
Кировский районный суд г.Ярославля в составе председательствующего судьи Бабиковой И.Н.,
при секретаре Тарасовой И.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ОАО «РЖД» к Смирнову Александру Сергеевичу о возмещении ущерба, причиненного неисполнением ученического договора,
У С Т А Н О В И Л :
ОАО «РЖД» обратилось в суд с исковым заявлением к Смирнову А.С., в котором просит взыскать с него сумму ущерба, причиненного неисполнением ученического договора, в размере 5600 рублей, а также расходы, связанные с уплатой государственной пошлины, в размере 400 рублей.
Исковые требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ между ОАО «РЖД» и Смирновым А.С. заключен ученический договор на обучение Смирнова А.С. на курсах подготовки лиц в ДОЛЖНОСТИ1 на базе ОРГАНИЗАЦИИ1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Согласно данному договору Смирнов А.С. должен был по окончании обучения сдать квалификационный экзамен в установленные сроки. Однако Смирнов А.С. на квалификационный экзамен не явился, ДД.ММ.ГГГГ подал заявление об увольнении по собственному желанию. За время обучения Смирнова А.С. ОАО «РЖД» понес расходы на его обучение в сумме 25800 рублей, из них Смирновым А.С. было возмещено 20200 рублей.Просит взыскать оставшуюся не возмещенной сумму ущерба.
Представитель истца по доверенности Глебездов П.А. в судебном заседании исковые требования поддержал, доводы искового заявления подтвердил.
Ответчик Смирнов А.С. в судебное заседание не явился, о месте, дате и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, причины неявки суду не сообщил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил, в связи с чем судом решено рассмотреть данное дело в отсутствие ответчика в порядке заочного производств, против чего представитель истца не возражал.
Выслушав объяснения представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования подлежат удовлетворению.
В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ между ОАО «РЖД» и Смирновым А.С. заключен ученический договор № (дополнительный к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ) на профессиональное обучение Смирнова А.С. на курсах подготовки лиц в ДОЛЖНОСТИ1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на базе ОРГАНИЗАЦИИ1.
В соответствии с п.п. 3.1.4, 3.1.6, 3.1.7 договора Смирнов А.С. обязуется сдать квалификационные экзамены по данной профессии по окончании обучения в установленные сроки и прибыть после обучения ДД.ММ.ГГГГ в ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ1 СЖД и проработать после обучения по трудовому договору на должности, предложенной работодателем, в соответствии с полученной в учебном заведении квалификацией, не менее 2 лет.
Из обстоятельств дела следует, что Смирнов А.С. курсы обучения прошел, однако квалификационный экзамен не сдал. ДД.ММ.ГГГГ Смирнов А.С. обратился с заявлением об увольнении его с ДД.ММ.ГГГГ.
Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор, заключенный со Смирновым А.С., расторгнут на основании п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ по его личному заявлению.
Таким образом, Смирновым А.С. нарушены п.п. 3.1.4, 3.1.6., 3.1.7 ученического договора от ДД.ММ.ГГГГ №.
В силу ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
В соответствии с п.3.1.8 Ученического договора на работнике лежит обязанность в течение 1 месяца со дня расторжения настоящего договора по собственной инициативе либо работодателем на основании п.2.2.4 договора, возместить Работодателю затраты, понесенные на обучение и материальное обеспечение ученика, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени.
Работодателем на основании п.2.2.4 ученического договора от ДД.ММ.ГГГГ № в связи с нарушением Смирновым А.С. обязанностей по договору указанный договор был расторгнут, ответчику направлено о том уведомление, которое было им получено.
Согласно справке ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ1 Северной железной дороги филиала ОАО «РЖД», затраты на обучение Смирнова А.С. на курсах лиц в ДОЛЖНОСТИ1 при ОРГАНИЗАЦИИ1 составили 25800 руб., в том числе 13000 руб.- затраты на командировочные расходы, 12800 руб. -затраты на обучение.
Согласно расчетным листкам ответчика за ... и ... года на основании заявления работника из его заработка было удержано в общей сложности 20200 рублей в возмещение затрат работодателя на его обучение.
Оставшаяся невозмещенной сумма ущерба равна 5600 рублей.
Таким образом, в судебном заседании нашел подтверждение факт ненадлежащего исполнения ответчиком обязанности по возмещению затрат, понесенных работодателем на его обучение, в связи с чем требования истца законны и подлежат удовлетворению.
Суд не усматривает оснований для применения правил ст.250 ТК РФ и снижения размера подлежащего возмещению материального ущерба.
На основании ч.1 ст. 98 ГПК РФ в связи с удовлетворением требований истца в его пользу с ответчика подлежит взысканию также уплаченная по делу государственная пошлина в размере 400 рублей.
Руководствуясь ст.194-199, 235 ГПК РФ, суд
р е ш и л:
Исковые требования ОАО «РЖД» удовлетворить.
Взыскать со Смирнова Александра Сергеевича в пользу ОАО «РЖД» сумму затрат, связанных с обучением, в размере 5600 рублей, расходы по оплате госпошлины в размере 400 рублей, всего 6000 руб..
Ответчик вправе подать в Кировский районный суд г. Ярославля заявление об отмене заочного решения суда в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
СудьяИ.Н.Бабикова