Изготовлено: «_____»_________2011 года Дело №2-2412/11
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
заочное
10 июня 2011 года
Кировский районный суд г.Ярославля в составе:
председательствующего судьи Русиновой Л.М.,
при секретаре Уткиной Н.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Матюшина Дмитрия Валентиновича к ООО «ТехМонтаж» о взыскании заработной платы,
У С Т А Н О В И Л:
Матюшин Д.В. с ДД.ММ.ГГГГ работал в ООО «ТехМонтаж» в должности <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ он уволился из общества по собственному желанию.
Матюшин Д.В. обратился в суд с иском к ООО «ТехМонтаж», в котором просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, пени в размере 42701,58 рублей, компенсацию морального вреда 5000 рублей. Требования мотивирует тем, что в период работы в обществе заработная плата выплачивалась не в полном размере, не произведен расчет при увольнении до настоящего времени.
В судебном заседании истец требования и доводы, изложенные в исковом заявлении, поддержал. Просил взыскать с ответчика невыплаченную заработную плату за период ДД.ММ.ГГГГ: ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рублей, проценты в соответствии с ТК РФ, компенсацию морального вреда.
В судебное заседание ответчик не явился, о времени и месте извещен надлежащим образом, доказательств уважительности причин неявки в судебное заседание суду не представил, не просил рассматривать дело в его отсутствии. С учетом мнения истца суд считает возможным рассмотреть данное дело в порядке заочного производства.
Выслушав истца, исследовав материалы настоящего гражданского дела, суд считает, что требования подлежат частичному удовлетворению.
В соответствии со ст.22 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором.
Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
По делу установлено, что Матюшин Д.В. работал в ООО «ТехМонтаж» в должности <данные изъяты>. Согласно справке формы №2-НДФЛ заработная плата истца составляла <данные изъяты> рублей в месяц. С ДД.ММ.ГГГГ заработная плата истцу работодателем не выплачивалась, не произведен расчет при увольнении. За период работы у работодателя перед истцом имеется задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей, в том числе за ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> рублей, за ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> рублей, за ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> рублей, за ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> рублей.
Учитывая изложенные выше обстоятельства, суд считает, что в пользу истца с ответчика подлежит взысканию невыплаченная заработная плата в сумме <данные изъяты> рублей.
Требования истца о взыскании с ответчика процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы законно и обоснованно, соответствует положениям ст.236 ТК РФ, в связи с чем, с ООО «ТехМонтаж» подлежит взысканию денежная компенсация в сумме 400 рублей.
Согласно ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями работодателя, подлежит возмещению. Принимая во внимание требования разумности и справедливости, объем нарушенных прав работника, суд считает, что компенсация морального вреда, подлежащая взысканию с ответчика, должна быть определена суммой 1000 рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ТехМонтаж» в пользу Матюшина Дмитрия Валентиновича задолженность по заработной плате <данные изъяты> рублей, проценты 400 рублей, компенсацию морального вреда 1000 рублей, в остальной части требований отказать.
Ответчик вправе подать в Кировский районный суд г.Ярославля заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.
Решение может быть обжаловано в десятидневный срок в Ярославский областной суд путем подачи жалобы через Кировский районный суд г.Ярославля.
Судья Русинова Л.М.