РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
03.02.2010г. г. Иркутск
Кировский районный суд г. Иркутска в составе председательствующего судьи Коржинек Е.Л., при секретере Хлебодаровой Р.А.,
с участием представителя истца по доверенности- Степановой С.А., представителя ответчика по доверенности - Онищук Е.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-694/2010 по иску Чупырова И.А. к Государственному учреждению «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» о взыскании процентов за задержку выплат при увольнении, денежных средств за работу в праздничные дни, процентов за задержку выплат за работу в праздничные дни, компенсации морального вреда, расходов по оплате услуг представителя,
УСТАНОВИЛ:
Чупыров И.А. обратился в Октябрьский районный суд г. Иркутска с иском к Главному Управлению Министерства РФ по делам ГО, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий по ИО Государственное Учреждение «2 отряд федеральной противопожарной службы по ИО» о взыскании расчета при увольнении в размере 44 363,71 рублей, процентов за задержку выплат при увольнении в размере 1 241 рублей, денежных средств за работу в праздничные дни в размере 2 757 рублей, об обязании внести в трудовую книжку сведений о поощрениях и награждениях за весь период службы, взыскании компенсации морального вреда в размере 100 000 рублей, расходов за услуги представителя в размере 15 000 рублей.
В обоснование своих требований истец указал, что согласно приказу ОВПО-4 № л\с от ДД.ММ.ГГГГ он принят на службу в МВД РФ стажером по должности пожарного, самостоятельной военизированной пожарной части № ОВПО-4 ПАСС УВД Иркутской области. В соответствии с Положением о службе в органах внутренних дел РФ уволениз Государственной противопожарной службы МЧС России (приказ №-НС от 11.02.2009 г.) с должности помощника начальника караула пожарной части № по охране Октябрьского округа г.Иркутска в звании прапорщика внутренней службы с 12 февраля 2009 г.Окончательный расчет в день увольнения ему в полном объеме выплачен не был. Исходя из справки организации задолженность по окончательному расчету составила: 44363,71 рублей. В силу ст.236ТК РФ работодатель независимо от вины за задержку выплат при увольнении обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального банка РФ, что составляет сумму в размере -1241,80 рублей. Согласно ст.44Положения он исполнял служебные обязанности в праздничные дни 3 и 7 января 2009 г., однако компенсация в порядке установленной ст.153 ТК РФ ему при расторжении контракта при окончательном расчете выплачена не была. Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере, что составляет 2757,34 рублей. Кроме того, находясь в трудовых отношениях с работодателем, он имел ряд поощрений и награждений за период службы, сведения о которых в нарушение ст.66 ТК РФ не были внесены в его трудовую книжку. Со ссылками на ст.ст. 151, 1064, 1101 ГК РФ полагал, что не правомерными действиями ответчика ему причинен моральный вред, вызванный лишением средств к существованию, постоянным стрессовым состоянием, лишением социально-психологического комфорта, который он оценивает в 100 000 рублей.
Определением от ДД.ММ.ГГГГ истцом был заменен ненадлежащий ответчик на надлежащего ответчика- Государственное учреждение « 2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области».
Определением от ДД.ММ.ГГГГ прекращено производство по гражданскому делу в части исковых требований Чупырова И.А. к Государственному учреждению «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» об обязании внести в трудовую книжку сведений о поощрениях, награждениях в период службы в связи с отказом истца от иска.
Определением судьи Октябрьского районного суда г. Иркутска от ДД.ММ.ГГГГ гражданское дело по иску Чупырова И.А. к Государственному учреждению «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» о взыскании расчета при увольнении, процентов за задержку выплат при увольнении, денежных средств за работу в праздничные дни, компенсации морального вреда, расходов за оплату услуг представителя, передано по подсудности в Кировский районный суд г.Иркутска.
В ходе судебного разбирательства истец неоднократно уточнял свои исковые требования, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ Чупыров И.А. просил суд взыскать с ответчика сумму невыплаченного расчета при увольнении в размере 13 312,37 рублей, проценты за задержку выплат при увольнении в размере 2 106,50 рублей, денежные средства за работу в праздничные дни в размере 2 757,34 рублей, проценты за задержку выплат за работу в праздничные дни в размере 264 рублей, компенсацию морального вреда в размере 100 000 рублей, расходов за оплату услуг представителя в размере 15 000 рублей.
Истец Чупыров И.А. в судебное заседание не явился, просил суд рассмотреть дело в его отсутствие с участием представителя по доверенности- Степановой С.А.
В судебном заседании представитель истца по доверенности Степанова С.А., действующая по доверенности, отказалась от исковых требований к ответчику в части взыскания расчета при увольнении в размере 13 312,37 рублей, поскольку указанная сумма ответчиком добровольно выплачена истцу. В остальной части исковые требования Чупырова И.А. поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении, уточненных исковых заявлениях. Просила суд взыскать с ответчика в пользу истца проценты за задержку выплат при увольнении в размере 1 262,24 рублей, денежные средства за работу в праздничные дни в размере 2 757,34 рублей, проценты за задержку выплат за работу в праздничные дни в размере 264 рублей, компенсацию морального вреда в размере 100 000 рублей, расходы за оплату услуг представителя в размере 15 000 рублей.
Определением Кировского районного суда г.Иркутска от ДД.ММ.ГГГГ прекращено производство по гражданскому делу в части исковых требований Чупырова И.А. к Государственному учреждению «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» о взыскании расчета при увольнении в размере 13 312,37 рублей в связи с отказом истца от исковых требований.
В судебном заседании представитель Государственного учреждения «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» по доверенности- Онищук Е.Ю. исковые требования Чупырова И.А. не признала, считала их незаконными, необоснованными и не подлежащими удовлетворению, суду пояснила, что согласно справки ГУ «2 ОФПС по Иркутской области» сумма окончательного расчета при увольнении Чупырова И.А. составила 105 155,11 руб., из них ДД.ММ.ГГГГ Чупырову И.А. выплачено 53 559,40 рублей По мере поступления финансирования, ДД.ММ.ГГГГ выплачена сумма выходного пособия в размере 30 960 рублей. При этом единовременное пособие выплачено в большем размере, чем положено, так как при начислении данного пособия в стаж службы- - 15 лет 04 мес. 10 дней включен период в должности стажера).Согласно абз.2 п.п. «б» п. 17 Постановления Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. № 941 «в выслугу лет для выплаты единовременного пособия при увольнении со службы засчитываются в календарном исчислении периоды военной службыи службы...»,период стажировки не засчитывается, то же подтверждается абз. 5 ст. 12 Постановления ВС РФ от 23.12.1992 г. № 4202-1, согласно которого испытательный срок засчитывается в стаж службы в ОВД, дающий право на выплату процентной надбавки за выслугу лет и назначение пенсии по линии МВД РФ. Таким образом, при правильном исчислении стаж для выплаты единовременного пособия при увольнении Чупырова И.А. составляет -14 лет 04 мес. 10 дней, а размер пособия составляет -20 640 рублей. Таким образом, переплата Чупырову И.А. по выходному пособию составляет - 10 320 рублей. Платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ истцу перечислена в полном объеме сумма денежной компенсации вещевого имущества в размере 14 451,08 рублей. Требования о взыскании компенсации морального вреда считала необоснованными, так как ГУ «2 ОФПС по Иркутской области» не лишало истца денежных средств, поскольку за период с ДД.ММ.ГГГГ по 27.04. 2009г. ему была выплачена сумма в размере 84 519,4 рублей. Доказательств причинения морального вреда истцом не представлено. Также полагала незаконными требования истца о взыскании денежных средств за работу в праздничные дни 3 и ДД.ММ.ГГГГ, процентов за задержку выплат за работу в праздничные дни, поскольку истец работал посменно и 3 и ДД.ММ.ГГГГ истец выходил на дежурство в свою смену и данные рабочие дни ему были оплачены в одинарном размере правомерно.
Выслушав доводы участников процесса, исследовав представленные сторонами доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим выводам.
В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.
Служба сотрудников государственной противопожарной службы Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий регулируется специальными правовыми актами: Положением о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденным Постановлением Верховного Совета РФ от 23 декабря 1992 года № 4202-1 «Об утверждении положения о службе в органах внутренних дел РФ» ( ст. 40 ФЗ РФ от 25.07.2002г. № 116-ФЗ) и другими нормативно- правовыми актами РФ.
Нормы ТК РФ применяются к правоотношениям, возникающим при прохождении службы в органах государственной противопожарной службы, в случаях, предусмотренных специальными правовыми актами, или тогда, когда возникшие правоотношения не урегулированы специальными нормативными актами и требуется применение норм трудового законодательства по аналогии.
Согласно представленной в материалы дела копии Контракта о службе в Государственной противопожарной службе Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий от 01.01.2009г. прапорщик внутренней службы Чупыров И.А. проходил службу в должности помощника начальника караула ПЧ-2 Государственного учреждения «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области».
Приказом №-НС от ДД.ММ.ГГГГ Чупыров И.А. уволен из государственной противопожарной службы МЧС России по п. «В» ст.58 Положения о службе в органах внутренних дел РФ по выслуге срока службы, дающего право на пенсию,12.02.2009г.
Согласно ст. 64 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации сотрудникам органов внутренних дел, увольняемым со службы с правом на пенсию, производятся единовременные выплаты.
В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Согласно представленной истцом на дату подачи иска справки, на основании приказа №-НС от ДД.ММ.ГГГГ Чупырову И.А. произведен окончательный расчет в размере 105 155,11 рублей, из которых выплачено: 53 559,40 рублей.
Как установлено и не оспорено истцом в судебном заседании, в связи с недостатком финансирования, сумма выходного пособия в размере 30 960 рублей выплачена Чупырову И.А. -ДД.ММ.ГГГГ, денежная компенсация вещевого имущества в размере 14 451,08 рублей выплачена истцу- ДД.ММ.ГГГГ
Также судом установлено и не оспорено истцом, что единовременное пособие выплачено Чупырову И.А. в большем размере, чем предусмотрено действующим законодательством.
Согласно абз.2 п.п. «б» п. 17 Постановления Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. № 941 в выслугу лет для выплаты единовременного пособия при увольнении со службы засчитываются в календарном исчислении периоды военной службы и службы в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, период стажировки не засчитывается.
Согласно представленного в материалы дела и не оспоренного Чупыровым И.А. приказа №-НС от ДД.ММ.ГГГГ внесены изменения в п.1.1. параграфа 1 приказа об увольнении Чупырова И.А. №-НС от ДД.ММ.ГГГГ в части изменения выслуги лет для выплаты единовременного пособия при увольнении, согласно которого выслуга лет на службе для выплаты единовременного пособия- составила 14 лет 04 месяца 10 дней (с зачетом пособий, выплаченных при увольнении из ОВД РФ ДД.ММ.ГГГГ).
При расчете выходного пособия при увольнении в стаж службы Чупырова И.А. - 15 лет 04 мес. 10 дней включен период в должности стажера. При правильном исчислении стаж для выплаты единовременного пособия при увольнении размер выходного пособия Чупырова И.А. составляет - 20 640 рублей, размер переплаты составляет - 10 320 рублей.
Согласно п.4.3. Контракта о службе в Государственной противопожарной службе Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий от 01.01.2009г. работодатель обязался своевременно предоставлять сотруднику установленные по занимаемой должности денежное и вещевое довольствие, а также другие установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами РФ социальные и правовые гарантии и компенсации для него и членов семьи.
В силу ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Судом достоверно установлено и не оспорено ответчиком в ходе судебного разбирательства, что Чупырову И.А. из-за отсутствия финансирования не были своевременно выплачены денежные средства, полагающиеся при увольнении: выходное пособие и денежная компенсация вещевого имущества.
При таких обстоятельствах, истец Чупыров И.А. вправе требовать взыскания с ответчика в его пользу процентов за задержку указанных выплат.
Согласно представленного истцом расчета, без учета излишне выплаченных сумм, арифметическая правильность которого представителем ответчика в судебном заседании не оспорена, Чупырову И.А. подлежат выплате проценты (денежная компенсация) за задержку выплат при увольнении в размере 1 262,24 рублей.
Удовлетворяя исковые требования истца о взыскании денежной компенсации за задержку выплат при увольнении, суд не находит законных оснований для удовлетворения требований Чупырова И.А. о взыскании с ответчика денежных средств за работу в праздничные дни в размере 2 757,34 рублей, процентов за задержку выплат за работу в праздничные дни в размере 264 рублей.
В силу ст. 43. Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации внутренний распорядок в органах внутренних дел устанавливается их начальниками в соответствии с действующим законодательством и исходя из особенностей деятельности этих органов в порядке, определяемом Министром внутренних дел Российской Федерации.
Согласно ст.44 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации на сотрудников органов внутренних дел распространяется установленная законодательством Российской Федерации о труде продолжительность рабочего времени.
В соответствии со ст.100 ТК РФ режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели, работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, - трудовым договором.
В силу ст. 103 ТК РФ сменная работа - работа в две, три или четыре смены - вводится в тех случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы, а также в целях более эффективного использования оборудования, увеличения объема выпускаемой продукции или оказываемых услуг. При сменной работе каждая группа работников должна производить работу в течение установленной продолжительности рабочего времени в соответствии с графиком сменности. Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее, чем за один месяц до введения их в действие.
Согласно п. 4.4. Контракта о службе в Государственной противопожарной службе Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий от ДД.ММ.ГГГГ работодатель обязан устанавливать сотруднику режим работы согласно правилам внутреннего распорядка в органе (подразделении организации) МЧС России.
Как следует из представленного в материалы дела Распорядка дня дежурного караула пожарной части ГУ «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области, (Приложение №.2. к приказу № от ДД.ММ.ГГГГ об организации повседневной деятельности ГУ «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» в 2009г.) для истца Чупырова И.А. был установлен сменный режим работы, что не оспорено в судебном заседании.
Как следует из представленных в материалы дела «Книги службы» пожарной части № г.Иркутска ГУ «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области, а также Табеля учета рабочего времени за январь 2009г. истец Чупыров И.А. работал посменно: «Сутки (рабочая смена)-Выходной-Выходной-Выходной» и 03 и 07 января 2009г. являлись для истца рабочей сменой.
При таких обстоятельствах доводы истца Чупырова И.А. о том, что его работа в праздничные дни 3 и 7 января 2009 г. должна быть оплачена не менее чем в двойном размере суд находит несостоятельными, а исковые требования о взыскании с ответчика денежных средств за работу в праздничные дни и процентов за задержку их выплаты не подлежащими удовлетворению.
В силу ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Пунктом 63 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 17.03.2004г. №2 « О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» предусмотрено, что Кодекс не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).
С учетом конкретных обстоятельств дела, характера допущенных ответчиком нарушений в отношении Чупырова И.А., и степени вины работодателя, нравственных страданий, причиненных истцу, исковые требования Чупырова И.А. о взыскании компенсации морального вреда подлежат удовлетворению частично, в размере 3 000 рублей.
В удовлетворении исковых требований истца о взыскании компенсации морального вреда 97 000 подлежит отказать.
С учетом представленных истцом доказательств понесенных судебных расходов на оплату услуг представителя за подготовку искового заявления, уточненных исковых заявлений, представления интересов Чупырова И.А. в судебных заседаниях руководствуясь ст.ст. 88, 94 ГПК РФ, исковые требования в части взыскания судебных расходов за услуги представителя подлежат удовлетворению в части.
Согласно ст. 100 ГПК РФ стороне в пользу, которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах, с учетом принципа разумности суд полагает необходимым удовлетворить судебные расходы, понесенные Чупыровым И.А. в размере 5000 руб.
В удовлетворении требований о взыскании судебных расходов в размере 10 000 руб. следует отказать.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194 - 199 ГПК РФ, суд,
РЕШИЛ:
Исковые требования Чупырова И.А. - удовлетворить частично
Взыскать в пользу Чупырова И.А. с Государственного учреждения «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» проценты за задержку выплат при увольнении в размере 1 262,24рублей, компенсацию морального вреда в размере 3 000 рублей, расходы по оплате услуг представителя в размере 5 000 рублей.
В удовлетворении исковых требований Чупырова И.А. с Государственного учреждения «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» о взыскании денежных средств за работу в праздничные дни в размере 2 757,34 рублей, процентов за задержку выплат за работу в праздничные дни в размере 264 рублей, компенсации морального вреда в размере 97 000 рублей, расходов по оплате услуг представителя в размере 5 000 рублей - отказать.
Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд через Кировский районный суд г. Иркутска в течение 10 дней со дня принятия судом решения в окончательной форме.
Судья Е.Л. Коржинек
Мотивированный текст решения изготовлен 08.02.2010г.
<данные изъяты>
<данные изъяты>
Решение на 08.02.2010г. в законную силу не вступило
Судья Е.Л. Коржинек
<данные изъяты>
<данные изъяты>
Секретарь
Резолютивная часть
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
03.02.2010г. г. Иркутск
Кировский районный суд г. Иркутска в составе председательствующего судьи Коржинек Е.Л., при секретере Хлебодаровой Р.А.,
с участием представителя истца по доверенности- Степановой С.А., представителя ответчика по доверенности - Онищук Е.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-694/2010 по иску Чупырова И.А. к Государственному учреждению «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» о взыскании процентов за задержку выплат при увольнении, денежных средств за работу в праздничные дни, процентов за задержку выплат за работу в праздничные дни, компенсации морального вреда, расходов по оплате услуг представителя,
руководствуясь ст.ст.194 - 199 ГПК РФ, суд,
РЕШИЛ:
Исковые требования Чупырова И.А. - удовлетворить частично
Взыскать в пользу Чупырова И.А. с Государственного учреждения «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» проценты за задержку выплат при увольнении в размере 1 262,24рублей, компенсацию морального вреда в размере 3 000 рублей, расходы по оплате услуг представителя в размере 5 000 рублей.
В удовлетворении исковых требований Чупырова И.А. с Государственного учреждения «2 отряд федеральной противопожарной службы по Иркутской области» о взыскании денежных средств за работу в праздничные дни в размере 2 757,34 рублей, процентов за задержку выплат за работу в праздничные дни в размере 264 рублей, компенсации морального вреда в размере 97 000 рублей, расходов по оплате услуг представителя в размере 5 000 рублей - отказать.
Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд через Кировский районный суд г. Иркутска в течение 10 дней со дня принятия судом решения в окончательной форме.
Судья Е.Л.Коржинек