Дело № 2-736/2011г.
Р Е Ш Е Н И ЕИменем Российской Федерации03 марта 2011 года Кировский районный суд г. Омска в составе
председательствующего судьи Зубовой Е.А.
при секретаре Кущей Н.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Омске дело по иску Головкиной ... к ГУ Управлению ПФР в КАО г. Омска о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с медицинской деятельностью,
У С Т А Н О В И Л:
Головкина Л.Н. обратилась в суд с иском к ГУ Управлению ПФР в КАО г. Омска о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с медицинской деятельностью. В обоснование иска указала, что обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. Ответчиком в назначении указанной пенсии истцу было отказано, из специального стажа работы Головкиной Л.Н. исключены периоды работы с 30.07.1985 года по 31.12.1986 года в должности фельдшера-диспетчера, с 01.01.1986 года по 03.05.1988 года в должности фельдшера по приему вызовов и передачи их выездной бригаде на Омской станции скорой и неотложной помощи, с 25.10.1996 года по 21.05.2002 года в МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий» в должности медицинской сестры, с 22.05.2002 года по 29.08.2010 года в МУЗ «Детский санаторий ...» в должности медицинской сестры палатной, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.04.1996 года по 25.05.1996года, с 16.05.2001 года по 13.06.2001 года, с 26.04.2006 года по 08.06.2006 года, с 21.04.2009 года по 19.06.2009 года, периоды нахождения в отпуске без сохранения заработной платы с 25.03.1988 года по 01.05.1998 года, с 29.08.1991 года по 14.09.1991 года, с 16.09.1991 года по 22.09.1991 года, с 23.09.1991 года по 30.09.1991 года, с 01.10.1991 года по 10.10.1991 года, с 11.10.1991 года по 20.10.1991 года, с 21.10.1991 года по 24.10.1991 года, с 01.12.1992 года по 14.12.1992 года, с 29.09.1993 года по 12.10.1993 года, с 22.02.1994 года по 28.02.1994 года, с 28.06.1994 года по 30.06.1994 года, с 29.08.1994 года по 11.09.1994 года, с 30.03.1995 года по 12.04.1995 года, с 01.04.1996 года по 14.04.1996 года, с 28.08.2003 года по 30.08.2003 года. Просила зачесть спорные периоды работы в специальный стаж, признать право на льготную пенсию с 03.11.2010 года.
Впоследствии Головкина Л.Н. исковые требования уточнила, дополнительно просила включить в медицинский стаж период работы с 06.09.1977 года по 12.07.1985 года в должности фельдшера на Омском заводе ЖБИ ... управления «...», признать право на льготную пенсию с момента обращения за указанной пенсией 31.08.2010 года.
В судебном заседании истец Головкина Л.Н. исковые требования поддержала, просила удовлетворить. Суду пояснила, что с 06.09.1977 года по 12.07.1985 года на Омском заводе ЖБИ ... работала в должности фельдшера, одновременно выезжала по вызовам. В детском санатории работала медсестрой, занималась лечебной деятельностью.
Представитель ответчика ГУ УПФ РФ в КАО г. Омска – Надточий Т.Г. (копия доверенности –л.д.115) исковые требования не признала, по основаниям указанным в протоколе комиссии, пояснив, что период работы истца на Омском заводе ЖБИ ..., ответчиком не рассматривался, поскольку по представленным документам истец принята разнорабочей, впоследствии переведена фельдшером, однако дата перевода неизвестна. Учреждения, в которых работала истец, не предусмотрены Списками, код льготы не предоставлялся.
Представитель третьего лица МУЗ «Детский санаторий ...» - Чухарев А.Т. (копия доверенности –л.д.114) против удовлетворения иска не возражал, указав, что прохождение курсов повышения квалификации являлось обязательным. В период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы, истец находилась в учебных отпусках, администрацией учреждений ее права были нарушены.
Выслушав пояснения сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона “О трудовых пенсиях в РФ” № 173-ФЗ, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.
Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (пункт 2).
Из материалов дела следует, что Головкина Л.Н. в период с 06.09.1977 года по 12.07.1985 года работала в должности фельдшера на Омском заводе ЖБИ ... треста «...» управления «...», с 30.07.1985 года по 31.12.1985 года в должности фельдшера-диспетчера, с 01.01.1986 года по 03.05.1988 года в должности фельдшера по приему вызовов и передаче из выездной бригаде в Омской станции скорой и неотложной медпомощи, с 25.10.1996 года по 29.08.2010 года в должности медицинской сестры, старшей медицинской сестры, медицинской сестры палатной в МУЗ «Детский санаторий ...» (МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий») (копия трудовой книжки –л.д.16-22, уточняющие справки –л.д.25-26,31).
Согласно протоколу заседания комиссии ... от 03.11.2010 года, оценка пенсионных прав истца осуществлялась по двум вариантам: действующему и по ранее действовавшему законодательству. По обоим вариантам из специального стажа Головкиной Л.Н. исключены периоды работы с 01.11.1999 года по 29.08.2010 года в МУЗ «Детский санаторий ...» (МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий») в должности медицинской сестры палатной, поскольку Списками указанные наименования учреждений не предусмотрены, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.04.1996 года по 25.05.1996 года, с 16.05.2001 года по 13.06.2001 года, с 26.04.2006 года по 08.06.2006 года, с 21.04.2009 года по 19.06.2009 года, отпуск без сохранения заработной платы с 25.03.1988 года по 01.05.1988 года, с 29.08.1991 года по 14.09.1991 года, с 16.09.1991 года по 22.09.1991 года, с 23.09.1991 года по 30.09.1991 года, с 01.10.1991 года по 10.10.1991 года, с 11.10.1991 года по 20.10.1991 года, с 21.10.1991 года по 24.10.1991 года, с 01.12.1992 года по 14.12.1992 года, с 29.09.1993 года по 12.10.1993 года, с 22.02.1994 года по 28.02.1994 года, с 28.06.1994 года по 30.06.1994 года, с 29.08.1994 года по 11.09.1994 года, с 30.03.1995 года по 12.04.1995 года, с 01.04.1996 года по 14.04.1996 года, с 28.08.2003 года по 30.08.2003 года. Медицинский стаж истца по первому варианту определен 08 лет 00 месяцев 22 дня, по второму – 12 лет 07 месяцев 01 день л.д.8-10).
Таким образом, оценка пенсионных прав истца с применением норм ранее действовавшего законодательства, является для истца наиболее выгодным.
В настоящее время действует Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781).Согласно п. 3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона “О трудовых пенсиях Российской Федерации” (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781), в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее именуется - список).
В указанном списке в разделе «Наименование должностей» содержится должность «заведующий фельдшерским здравпунктом – фельдшер (медицинская сестра), медицинским пунктом - медицинская сестра (фельдшер)».
Конституционным Судом Российской Федерации в Постановлении от 29 января 2004 года №2-П изложена правовая позиция, согласно которой, в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются за указанной категорией лиц.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1066, действовавшим с 01 ноября 1999 года, до вступления в действие Постановления Правительства РФ № 781, также был утвержден Список должностей, работа в которых засчитывалась в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения. В соответствии с данным Списком также предусмотрено наименование указанной выше должности.
Пунктом 3 указанного Постановления установлено, что в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, засчитываются периоды работы до 01 ноября 1999 года, в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидимиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464.
В соответствии с п.2 Постановления Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидимиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» (в ред. Постановлений Правительства РФ от 27.08.1992 г. № 634, от 23.07.1993г. № 701, от 22.09.1993г. № 953), действовавшим до 01.11.1999 года, в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет, работникам здравоохранения и санитарно-эпидимиологических учреждений засчитывались все виды лечебной и иной работы по охране здоровья населения в учреждениях (организациях) и должностях, предусмотренных прилагаемым Списком, независимо от ведомственной подчиненности учреждений (организаций).
Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидимиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464, были предусмотрены врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидимиологических учреждений всех форм собственности.
При этом в законодательстве определение термина "средний медицинский персонал" не раскрывается, в связи с чем, следует руководствоваться по аналогии Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава от 15.10.1999 г. N 377 "Об утверждении Положения об оплате труда работников здравоохранения", в соответствии с которым должность фельдшер отнесена к среднему медицинскому персоналу.
Постановление Совета Министров СССР от 17.12.1959 г. N 1397, действовавшее до 22 сентября 1993 г., предусматривало включение в стаж, дающий право на назначение пенсии за выслугу лет, работу в качестве помощников врачей, фельдшеров (всех независимо от наименования должности) больничных учреждений всех типов и наименований, здравпунктов, санитарно-эпидемиологических станций.
Из пояснений представителя ответчика ГУ УПФ РФ в КАО Г. Омска следует, что период работы истца с 06.09.1977 года по 12.07.1985 года в должности фельдшера на Омском заводе ЖБИ ... треста «...» управления «...», ответчиком не рассматривался, поскольку по представленным документам истец принята разнорабочей, впоследствии переведена фельдшером, однако дата перевода неизвестна. Указанный период в медицинский стаж истца не включен л.д.116-121).
Согласно архивным данным, в архивном фонде Омского завода железобетонных изделий ... треста «...» управления «...» содержатся сведения о приеме 06.09.1977 года Головкиной (Белогуровой) Л.Н. в административно-хозяйственный отдел рабочей. 12.07.1985 года Головкина Л.Н. уволена с должности фельдшера непромышленной группы. В ведомостях по начислению заработной платы работникам административно-хозяйственного отдела с января 1980 года по декабрь 1984 года, значится истец, должность не указана л.д.23,24).
Вместе с тем, в силу п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утв. Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 г. N 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы
В трудовой книжке истца имеются записи о приеме 06.09.1977 года Головкиной Л.Н. фельдшером на Омский завод ЖБИ ... треста «...» управления «...», об увольнении 12.07.1985 года по собственному желанию. Имеется печать организации, подпись инспектора отдела кадров л.д.16-22). Каких-либо иных сведений о переводе работника, занятости в другой должности, либо иной профессии, не связанной медицинской деятельностью в оспариваемые периоды времени, трудовая книжка не содержит.
Учитывая изложенное, пояснения истца, положения действовавшего на момент осуществления трудовых функций пенсионного законодательства, суд считает возможным зачесть в специальный стаж Головкиной Л.Н. периоды работы с 06.09.1977 года по 12.07.1985 года в должности фельдшера на Омском заводе ЖБИ ... треста «...» управления «...».
Давая оценку требованиям истца о включении в льготный медицинский стаж периодов работы в МУЗ Детский санаторий ...» (МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий»), суд руководствуется следующим.
В действующем Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в разделе «Наименование должностей» содержится должность главной медицинской сестры, средний медицинский персонал, в разделе «Наименование учреждений» - указаны «Санатории (курорты), в том числе детские: для лечения туберкулеза всех форм; для больных с последствиями полиомиелита; для гематологических больных; для лечения больных с нарушениями опорно-двигательного аппарата; для больных ревматизмом; психоневрологические».
Действовавшим c 01.11.1999 года по 13.11.2002 года Списком должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения (утв. постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 г. N 1066), наименования указанных учреждений также предусмотрены не были.Вместе с тем, как указано в п. 9 Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 2005 г. N 25 "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7-13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).
Предметом спора между сторонами являются период работы истца с 01.11.1999 года по 15.05.2001 года, с 14.06.2001 года по 27.08.2003 года, с 31.08.2003 года по 25.04.2006 года, с 09.06.2006 года по 20.04.2009 года, с 20.06.2009 года по 29.08.2010 года (данные о страховом стаже -л.д.116-121) в должности медицинской сестры, старшей медицинской сестры, медицинской сестры палатной в МУЗ «Детский санаторий ...» (МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий»). Спор вызван наименованием учреждений, так как указанное наименование отсутствует в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Данные доводы ответчика формально соответствуют действительности. Вместе с тем, из показаний истца, представителя третьего лица МУЗ «Детский санаторий ...» следует, что, несмотря на то, что наименование указанного учреждения не предусмотрено Списком, в спорные периоды времени она занималась медицинской деятельностью.
Из справки, уточняющей условия труда необходимые для назначения досрочной пенсии от 08.09.2010 года, следует, что Головкина Л.Н. полный рабочий день работала в штатной должности медицинской сестры с 07.04.1989 года, старшей медицинской сестры с 01.12.2008 года по 21.06.2009 года, в должности медицинской сестры палатной с 22.06.2009 года по настоящее время в «Детском санатории ...». На основании приказа отдела здравоохранения ... ... ... от 15.05.1996 года Детский легочный туберкулезный санаторий реорганизован в МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий». На основании приказа начальника управления здравоохранения Администрации г.Омска №267 от 26.04.2002г. данное учреждение переименовано в МУЗ «Детский санаторий ...» л.д.25-26).
Указанные записи также имеются и в трудовой книжке истца л.д.16-22).
В соответствии с Уставом МУЗ «Детский санаторий ...» в редакции от 2010 года, предметом деятельности учреждения является лечебно-оздоровительное обслуживание детского населения. Для достижения указанных целей учреждение осуществляет следующие основные виды деятельности: медицинская деятельность, платные медицинские услуги л.д.83-91). Аналогичные положения содержатся и в ранее утвержденных редакциях Устава лечебного учреждения л.д.92-111).
Характер работы истца, занятость в учреждении, осуществляющем медицинскую деятельность также подтверждаются должностными инструкциями медицинской сестры палатной, штатными расписаниями МУЗ «Детский санаторий ...» (МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий») л.д.33-51,52-82).
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что МУЗ «Детский санаторий ...» (МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий») выполнял функции лечебного учреждения, работа медицинской сестры, старшей медицинской сестры, медицинской сестры палатной относится к лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в связи с чем, суд считает возможным зачесть в специальный стаж периоды работы в должности медицинской сестры, старшей медицинской сестры, медицинской сестры палатной в МУЗ «Детский санаторий ...» (МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий») с 01.11.1999 года по 15.05.2001 года, с 14.06.2001 года по 27.08.2003 года, с 31.08.2003 года по 25.04.2006 года, с 09.06.2006 года по 20.04.2009 года, с 20.06.2009 года по 29.08.2010 года.
Из справки МУЗ «Детский санаторий ...», уточняющей условия труда следует, что Головкина Л.Н. находилась на курсах повышения квалификации с сохранением средней заработной платы с 15.04.1996 года по 25.05.1996 года, с 16.05.2001 года по 13.06.2001 года, с 26.04.2006 года по 08.06.2006 года, с 21.04.2009 года по 19.06.2009 года л.д.25-26).
Пунктом 21 рекомендаций Международной Организации Труда от 24.06.1974 года № 148 «Об оплачиваемых учебных отпусках» предусмотрено, что период оплачиваемого учебного отпуска должен приравниваться к периоду фактической работы в целях установления прав на социальные пособия и других вытекающих из трудовых отношений прав на основе национального законодательства или правил, коллективных договоров, арбитражных решений или таких других положений, которые соответствуют национальной практике. При этом в рассматриваемых Рекомендациях термин «оплачиваемый учебный отпуск» означает отпуск, предоставляемый трудящемуся для целей образования на определенный период в рабочее время с выплатой соответствующих денежных пособий.
Согласно ранее действовавшей статье 122 КЗоТ РСФСР и статьей 187 ТК РФ, действующей в настоящее время, в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом с сохранение заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
Следовательно, периоды нахождения на курсах повышения квалификации, как период работы, в силу п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждены Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года №516, подлежит зачету в стаж работы, дающей право досрочное пенсионное обеспечение.
Принимая во внимание приведенные положения, а также гарантии, предоставленные законодательством для лиц, направляемые на повышение квалификации в виде сохранения места работы и оплаты труда, суд считает возможным включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.04.1996 года по 25.05.1996 года, с 16.05.2001 года по 13.06.2001 года, с 26.04.2006 года по 08.06.2006 года, с 21.04.2009 года по 19.06.2009 года.
Отказывая истцу в удовлетворении требований о включении в специальный стаж периода нахождения в отпуске без сохранения заработной платы с 25.03.1988 года по 01.05.1988 года, с 29.08.1991 года по 14.09.1991 года, с 16.09.1991 года по 22.09.1991 года, с 23.09.1991 года по 30.09.1991 года, с 01.10.1991 года по 10.10.1991 года, с 11.10.1991 года по 20.10.1991 года, с 21.10.1991 года по 24.10.1991 года, с 01.12.1992 года по 14.12.1992 года, с 29.09.1993 года по 12.10.1993 года, с 22.02.1994 года по 28.02.1994 года, с 28.06.1994 года по 30.06.1994 года, с 29.08.1994 года по 11.09.1994 года, с 30.03.1995 года по 12.04.1995 года, с 01.04.1996 года по 14.04.1996 года, с 28.08.2003 года по 30.08.2003 года, суд руководствуется следующим.
Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона “О трудовых пенсиях в Российской Федерации” утвержденным Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года за № 516, предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Доводы истца о том, что в указанные периоды она находилась в учебных отпусках, была вынуждена брать отпуск, в связи с ремонтом санатория, признаны судом необоснованными. Каких-либо доказательств нахождения в спорные периоды времени в учебных отпусках, выполнения работы связанной с медицинской деятельностью, уплаты за эти периоды страховых взносов, суду представлено не было, поэтому требования в указанной части удовлетворению не подлежат.
Остальные оспариваемые Головкиной Л.Н. периоды зачтены ответчиком в медицинский стаж истца при оценке ее пенсионных прав с применением норм ранее действовавшего законодательства л.д.8-10), поэтому повторно рассматривать их судом нет необходимости.
По правилам п.1 ст. 19 Федерального закона “О трудовых пенсиях в Российской Федерации” трудовая пенсия назначается со дня обращения за ее назначением, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Головкина Л.Н. обратилась к ответчику за назначением досрочной трудовой пенсии по старости 30.08.2010 года л.д.129). Ответчиком по второму варианту определен медицинский стаж истца – 12 лет 07 месяцев 01 день. Продолжительность специального стажа засчитанного судом составляет:
с 06.09.1977 года по 12.07.1985 года – 07 лет 10 месяцев 07 дней,
с 01.11.1999 года по 15.05.2001 года – 01 год 06 месяцев 15 дней,
с 14.06.2001 года по 27.08.2003 года – 02 года 02 месяца 14 дней,
с 31.08.2003 года по 25.04.2006 года – 02 года 07 месяцев 25 дней,
с 09.06.2006 года по 20.04.2009 года – 02 года 10 месяцев 12 дней,
с 20.06.2009 года по 29.08.2010 года – 01 год 02 месяца 10 дней,
с 15.04.1996 года по 25.05.1996 года – 00 лет 01 месяц 11 дней,
с 16.05.2001 года по 13.06.2001 года – 00 лет 00 месяцев 28 дней,
с 26.04.2006 года по 08.06.2006 года – 00 лет 01 месяц 13 дней,
с 21.04.2009 года по 19.06.2009 года – 00 лет 01 месяц 29 дней, всего 18 лет 09 месяцев 14 дней. Итого общая продолжительность медицинского стажа равна 31 год 04 месяца 15 дней.
В совокупности с продолжительностью медицинского стажа, определенного ответчиком и засчитанного судом, общая продолжительность специального стажа истца на момент обращения за назначением пенсии превышает требуемые 30 лет для назначения досрочной трудовой пенсии, в связи с чем, суд обязывает ответчика назначить Головкиной Л.Н. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с медицинской деятельностью с даты обращения за назначением пенсии – с 30 августа 2010 года.
По правилам ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по государственной пошлине в размере 200 рублей, уплаченные последним при подаче иска (квитанция –л.д.3).
Руководствуясь ст.ст. 56, 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Головкиной ... удовлетворить.
Зачесть в стаж работы Головкиной ..., дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с медицинской деятельностью, периоды работы с 06.09.1977 года по 12.07.1985 года в должности фельдшера на Омском заводе ЖБИ ... треста «...» управления «...», с 01.11.1999 года по 15.05.2001 года, с 14.06.2001 года по 27.08.2003 года, с 31.08.2003 года по 25.04.2006 года, с 09.06.2006 года по 20.04.2009 года, с 20.06.2009 года по 29.08.2010 года в должности медицинской сестры, старшей медицинской сестры, медицинской сестры палатной в МУЗ «Детский санаторий ...» (МУЗ «... желудочно-кишечный санаторий»), периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.04.1996 года по 25.05.1996 года, с 16.05.2001 года по 13.06.2001 года, с 26.04.2006 года по 08.06.2006 года, с 21.04.2009 года по 19.06.2009 года.
Признать за Головкиной ... право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с медицинской деятельностью с 30 августа 2010 года.
Обязать ГУ УПФ РФ в КАО г. Омска назначить Головкиной Людмиле Николаевне досрочную трудовую пенсию по старости в связи с медицинской деятельностью с 30 августа 2010 года.
Взыскать с ГУ УПФ РФ в КАО г. Омска в пользу Головкиной ... расходы по государственной пошлине в размере 200 (Двести) рублей.
Решение может быть обжаловано в Омский областной суд путем подачи кассационной жалобы через Кировский районный суд г. Омска в течение 10 дней со дня вынесения решения в окончательной форме.
Председательствующий
Решение вступило в законную силу 22.03.2011 года