Дело 2-2474/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

            27 декабря 2011 года Кировский районный суд г.Перми в составе председательствующего судьи Терентьевой М.А., при секретаре Луневой К.О., с участием прокурора – Чудиновой С.В., истца Романова А.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Перми гражданское дело по иску Прокурора Кировского района г.Перми в интересах Романова А.Н. к ООО «Пермавтотранс» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

           Прокурор Кировского района г.Перми обратился в суд с иском в интересах Романова А.Н. к ООО «Пермавтотранс» о взыскании задолженности по заработной плате за период с июня 2010 года по август 2010 год в сумме 55203,24 руб.

          В обоснование иска указано, что истец работал с 26 января 2006 года по 31 августа 2010 год ... в ООО «Пермавтотранс». 31 августа 2010 года Романов А.Н. уволен по п.3 ч.1 ст. 77 ТК РФ (по инициативе работника). 4 июня 2010 года в Арбитражный суд Пермского края подано заявление ООО «Пермавтотранс» о признании его несостоятельным (Банкротом). Решением Арбитражного суда Пермского края №... от 22 декабря 2010 года ООО «Пермавтотранс» признан несостоятельным (банкротом), в отношении него открыто конкурсное производство. Конкурсным управляющим назначен К. ООО «Пермавтотранс» имеет перед истцом задолженность по выплате заработной платы за период с июня 2010 год по август 2010 год в размере 55203,24 руб., которая является текущей и не подлежит включению в реестр требований кредиторов, удовлетворяется во внеочередном порядке.

В судебном заседании прокурор Чудинова С.В. на исковых требованиях настаивает.

            Истец в судебном заседании на исковых требованиях настаивает, подтвердив изложенные обстоятельства.

           Представитель ответчика в судебное заседание не явился, надлежащим образом извещен.

Суд, рассмотрев материалы дела, выслушав прокурора, истца, приходит к следующему.

Частью 3 ст.37 Конституции РФ установлено, что каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

            В соответствии со ст.ст. 21, 22 Трудового Кодекса РФ (далее ТК РФ) работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу ст.131 ТК РФ выплата заработной платы производится в денежной форме в валюте Российской Федерации (в рублях).

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором (статья 136 ТК РФ).

В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

            Судом установлено, что с 26 января 2006 года по 31 августа 2010 год истец состоял в трудовых отношениях с ООО «Пермавтотранс», работал в должности ... (л.д.8).

31 августа 2010 года трудовой договор расторгнут по п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ (по инициативе работника).    

Из ответа конкурсного управляющего ООО «Пермавтотранс» К. от 7 октября 2011 года следует, что решением Арбитражного суда Пермского края №... от 22 декабря 2010 года ООО «Пермавтотранс» признан несостоятельным (банкротом), в отношении него открыто конкурсное производство. По данным, отраженным в документации ООО «Пермавтотранс», задолженность по заработной плате перед истцом составляет 55203,24 руб. Задолженность по заработной плате является текущей (л.д.7).         

В силу ст. 5 Федерального Закона от 26.10.2002 г. № 127 «О несостоятельности (банкротстве)» под текущими платежами понимаются денежные обязательства и обязательные платежи, возникшие после даты принятия заявления о признании должника банкротом. Требования кредитора по текущим платежам не подлежат включению в реестр требований кредиторов. Удовлетворение требований кредиторов по текущим платежам в ходе процедур, применяемых в деле о банкротстве, производится в порядке, установленном указанным Федеральным законом.

Согласно ч.1 ст. 134 вышеуказанного Федерального закона вне очереди за счет конкурсной массы погашаются требования кредиторов по текущим платежам преимущественно перед кредиторами, требования которых возникли до принятия заявления о признании должником банкротом.

Решение Арбитражного суда Пермского края о признании ООО «Пермавтотранс» несостоятельным (банкротом) вынесено 22 декабря 2010 года.

Трудовые отношения с истцом прекращены 31 августа 2010 года, в связи с чем, на момент открытия конкурсного производства права требования истца к ООО «Пермавтотранс» о выплате задолженности по заработной плате за период с июня 2010 года по август 2010 год в размере 55203,24 руб. не подлежали включению в конкурсную массу ООО «Пермавтотранс».

Учитывая изложенное, суд считает, что задолженность по заработной плате в размере 55203,24 руб. подлежит взысканию с ответчика в полном объеме.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ООО «Пермавтотранс» в доход бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере 1856,10 руб.

            Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

            Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Пермавтотранс» в пользу Романова А.Н. задолженность по заработной плате за период с июня 2010 года по 31 августа 2010 год в размере 55203,24 руб.

            Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Пермавтотранс» в доход бюджета государственную пошлину в размере 1856,10 руб.

Решение в течение 10 дней может быть обжаловано в кассационном порядке в Пермский краевой суд через Кировский районный суд г. Перми. С 01.01.2012 года стороны вправе в течение 30 дней обжаловать решение в апелляционном порядке в Пермский краевой суд через Кировский районный суд г.Перми.

Председательствующий: