Дело № 2-2195/2011г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

30 ноября 2011 года

Кировский районный суд г. Перми в составе

Председательствующего судьи Поносовой И.В.,

при секретаре Ощепковой М.Н.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Деминой В.М. к Обществу с ограниченной ответственностью «Первая сервисная компания» о взыскании заработной платы,

У с т а н о в и л :

Демина В.М. обратилась в суд с иском к ООО «Первая Сервисная Компания» и просит взыскать с ответчика заработную плату за отработанное время согласно справке №... от 01.07.2011 года формы №... в размере 29020 рублей.

В обоснование иска указано, что Демина В.М. работала на предприятии ООО «Первая Сервисная Компания» с 01.01.2011 года по 01.05.2011 года в должности ..., с должностным окладом с учетом уральского коэффициента 11500 рублей. Приказом №... от 01.05.2011 года Демина В.М. уволена с занимаемой должности по соглашению сторон на основании п.1 ч.1 ст. 77 ТК РФ. За время работы Деминой В.М. была выплачена заработная плата только за январь 2011 года в размере 11000 рублей. Расчетные листы по заработной плате за весь период работы в ООО «Первая Сервисная Компания» не выдавались. На неоднократные просьбы о выплате зарплаты были только обещания, что выплатят, но дальше обещаний результатов нет.

Демина В.М. в судебное заседание не явилась, надлежащим образом извещена, представила заявление, в котором просит рассмотреть дело в ее отсутствие. на исковых требованиях настаивает.

Представитель ООО «Первая Сервисная Компания» в суд не явился, извещен по последнему известному месту нахождения.

Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

ООО «Первая Сервисная Компания» зарегистрировано в качестве юридического лица 25.03.2009 года, директором является Г.

Согласно трудовой книжке истца, Демина В.М. принята на работу в ООО «Первая Сервисная Копмнаия» ... с 01.01.2011 года на основании приказа №... от 01.01.2011 года, уволена с 01.05.2011 года на основании приказа №... от 01.05.2011 года.

В соответствии со ст. 16 Трудового кодекса РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.

Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Судом установлено, что в период с 01.01.2011 года по 01.05.2011 года включительно Демина В.М. и ООО «Первая Сервисная Компания» состояли в трудовых отношениях, что подтверждается представленными документами: трудовой книжкой, справкой о доходах физического лица, а также не оспаривается сторонами.

В соответствии со ст.ст. 21, 22 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы, а работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату.

Заработная плата Деминой В.М. составляла 11500 рублей в месяц.

Согласно справке о доходах физического лица за 2011 год №... от 01.07.2011 года, Деминой В.М. было начислено в январе, феврале, марте, апреле 2011 года по 11500 рублей.

Согласно доводам истца, заработная плата с января 2011 года по май 2011 года ей не выплачивалась, за исключением 11.000 рублей в январе 2011 года.

Доказательств иного ответчиком не представлено.

Поскольку факт наличия трудовых отношений между сторонами с января 2011 года по май 2011 года судом установлен, ответчиком не оспаривается, что истец исполнял в этот период свои трудовые обязанности, доказательств оплаты труда истца суду не представлено, то требования о взыскании заработной платы за указанный период подлежат удовлетворению.

Суд считает, что взысканию с ООО «Первая Сервисная Компания» в пользу Деминой В.М. подлежит 29020 рублей, исходя из начисленной ей заработной платы (за исключением подоходного налога) и фактически выплаченной суммы – 11000 рублей.

В январе 2011 года заработная плата Деминой В.М. составила, согласно справке о доходах физического лица 11500 рублей, в феврале – 11500 рублей, в марте - 11500 рублей, в апреле - 11500 рублей. Итого: 46000 рублей.

46000 рублей – 13% (подоходный налог) = 40020 рублей.

40020 рублей – 11000 рублей = 29020 рублей.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ взысканию с ответчика в доход государства подлежит госпошлина в размере 1070 руб. 60 коп.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р е ш и л :

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Первая сервисная компания» в пользу Деминой В.М. заработную плату за период с января 2011 года по апрель 2011года (включительно) в размере 29020 рублей.

Взыскать с ООО «Первая Сервисная Компания» госпошлину в доход государства в размере 1070 рублей 60 коп.

Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Пермский краевой суд через Кировский районный суд г. Перми.

Судья: И.В.Поносова