РЕШЕНИЕ
И м е н е м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и
12 марта 2012 года, г. Киреевск Тульской области
Киреевский районный суд Тульской области в составе:
председательствующего Пахомова А.Г.,
при секретаре Афанасьевой Т.Г.,
с участием истца Лезова В.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лезова В.М. к ООО «Коммунальные ресурсы КР» о взыскании заработной платы,
установил:
Лезов В.М. обратился с иском, в котором требует взыскать в его пользу с ООО «Коммунальные ресурсы КР» задолженность по заработной плате и выплате выходного пособия в размере 47985,16руб. и компенсацию морального вреда в размере 5000 руб.
Заявленные требования обосновываются следующим.
Лезов В.М. до 7.10.2011 года работал в ООО «Коммунальные ресурсы КР» слесарем по ремонту оборудования. До настоящего времени ему работодателем не выплачена зарплата за октябрь 2011г. в сумме 2332,84руб., выходное пособие в размере 11854,08руб. До настоящего времени Лезов В.М. не трудоустроен, соответственно, за ним сохраняется средний месячный заработок в течение 2 месяцев, что составляет 33798,24руб. Общая сумма задолженности составляет 47985,16руб. Ссылаясь на положения ст.140,178,237 Трудового кодекса РФ, Лезов В.М. просит взыскать с ответчика задолженность по зарплате в сумме 47985,16руб., компенсацию морального вреда в размере 5000руб. вследствие нарушения его трудовых прав, а также расходы по обращению в суд в размере 1000руб.
В судебном заседании истец Лезов В.М. исковые требования поддержал, пояснил, что он получил 10160,64руб., взысканные по решению комиссии по трудовым спорам; моральный вред выражается в чувстве обиды, вызванной длительной невыплатой заработной платы.
Ответчиком, ООО «Коммунальные ресурсы КР», представлено заявление о рассмотрении дела без его участия, иск не признает, поскольку заявленные истцом суммы взысканы по решениям комиссии по трудовым спорам.
Определением, занесенным в протокол судебного заседания, постановлено рассмотреть дело в отсутствие ответчика.
Заслушав объяснения истца, исследовав имевшиеся в деле и дополнительно представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.
Судом установлено, что Лезов В.М. работал слесарем по ремонту в ООО «Коммунальные ресурсы КР» с 1.04.2009г. по 7.10.2011 года. Данные обстоятельства подтверждаются записями № и № в трудовой книжке №, приказами от 01.04.2009 года № и от 07.10.2011 года №.
Следовательно, правоотношения, возникшие между Лезовым В.М. и ООО «Коммунальные ресурсы КР», регулируются нормами Трудового кодекса РФ.
Согласно справке ООО «Коммунальные ресурсы КР» от 27.01.2012 года, данное предприятие имеет перед Лезовым В.М. задолженность по зарплате за октябрь 2011 года в размере 2332,84руб., по выходному пособию в размере 11854,08руб. и выплате среднего заработка на период трудоустройства в размере 33798,24руб.
Таким образом, общая сумма задолженности составляет 2332,84+11854,08+33798,24=47985,16руб.
В соответствии со ст.22 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные данным Кодексом, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. В силу ст.136 Трудового кодекса РФ, зарплата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором.
Лезов В.М. был уволен 7.10.2011 года.
В силу правил ст.140 Трудового кодекса РФ, выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения, чего сделано не было.
В то же время, суду представлены удостоверение №, выданное 27.11.2011 года, согласно которому в пользу Лезова В.М. взыскана задолженность по заработной плате в размере 37824,52руб., и удостоверение №, выданное 27.02.2012 года, согласно которому в пользу Лезова В.М. взыскана задолженность по заработной плате в размере 10160,64руб., на основании решений Комиссии по трудовым спорам ООО «Коммунальные ресурсы КР». Всего взыскана сумма 37824,52+10160,64=47985,16руб., то есть в размере требований, заявленных истцом в иске.
Согласно сообщению судебного пристава-исполнителя ОСП Киреевского района, имеется исполнительное производство о взыскании с ООО «Коммунальные ресурсы КР» в пользу Лезова В.М. задолженности в размере 47985,16руб.
Следовательно, трудовой спор о взыскании задолженности по зарплате разрешен в досудебном порядке, соответственно, иск в этой части удовлетворению не подлежит.
Требование истца о компенсации морального вреда основано на законе, поскольку такая компенсация предусмотрена статьёй 237 Трудового кодекса РФ для случаев неправомерных действий или бездействия работодателя. В данном случае, ООО «Коммунальные ресурсы КР», как работодатель, не выполнило обязанность по своевременной выплате зарплаты Лезову В.М., то есть допустило неправомерное бездействие, и в силу правил абз.5 ст.1100 ГК РФ, такая компенсация подлежит взысканию с работодателя. Однако суд приходит к выводу о частичном удовлетворении иска в этой части.
Из объяснения Лезова В.М. следует, что каких-либо серьёзных последствий несвоевременная выплата задолженности по зарплате не повлекла, моральный вред выражается в нравственных страданиях - в чувстве обиды, вызванной длительной невыплатой заработной платы. Доказательств причинения вреда здоровью, связанного с несвоевременной выплатой зарплаты, не представлено. Исходя из требований разумности и справедливости, суд считает достаточной компенсацию морального вреда в размере 500руб.
Согласно ч.1 ст.98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны понесенные по делу судебные расходы, пропорционально размеру удовлетворенных требований.
К издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся, в том числе, другие признанные судом необходимые расходы (абз.9 ст.94 ГПК РФ).
При подаче искового заявления в суд госпошлина не оплачивалась, в силу того, что истец освобожден от её оплаты (иск вытекает из трудовых отношений). В данном случае, в соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ, госпошлина взыскивается с ответчика. Размер госпошлины составит, исходя из того обстоятельства, что удовлетворено только требование о компенсации морального вреда, 200руб. Данная сумма подлежит взысканию с ответчика в бюджет.
Расходы истца в размере 1000руб., подтвержденные квитанцией сер. АА № от 31.01.2012г. (на сумму 500руб.) и № (на сумму 500руб.), связаны с оплатой услуг Киреевской районной коллегии адвокатов Тульской области по составлению иска в суд, которые признаются судом необходимыми расходами, поскольку они связаны с реализацией защиты прав истца, расчет и обоснование требований связаны с наличием специальных знаний.
Поскольку из двух заявленных требований истца удовлетворено только одно частично (иск в части компенсации морального вреда, имеющего неимущественный характер), понесенные им судебные расходы в сумме 1000руб. подлежат взысканию с ответчика в размере половины соответствующих расходов – 500руб.
Таким образом, взысканию с ООО «Коммунальные ресурсы КР» в пользу Лезова В.М. подлежат денежные средства в общей сумме 500+500= 1000руб.
Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ,
решил:
иск Лезова В.М. удовлетворить частично.
Взыскать в пользу Лезова В.М. с ООО «Коммунальные ресурсы КР»:
компенсацию морального вреда в размере 500 руб.,
судебные расходы на оплату услуг Киреевской районной коллегии адвокатов Тульской области в размере 500руб.,
всего денежные средства в размере 1000руб.
В части взыскания задолженности по заработной плате в размере 47985руб. 16коп. отказать.
Взыскать с ООО «Коммунальные ресурсы КР» в бюджет муниципального образования Киреевский район государственную пошлину в размере 200руб.
Решение может быть обжаловано в Тульский областной суд через Киреевский районный суд в течение месяца.
Председательствующий