РЕШЕНИЕ
И м е н е м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и
10 мая 2012 года, г. Киреевск Тульской области
Киреевский районный суд Тульской области в составе:
председательствующего Пахомова А.Г.,
при секретаре Афанасьевой Т.Г.,
с участием истца Махониной З.П. и её представителя – Моисеевой В.П.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Махониной З.П. к ООО «Коммунальные ресурсы КР» о взыскании заработной платы,
установил:
Махонина З.П. обратилась с иском, в котором просила взыскать в её пользу с ООО «Коммунальные ресурсы КР» задолженность по заработной плате и выплате выходного пособия в размере 60289,91руб., компенсацию морального вреда в размере 5000 руб., денежную компенсацию за задержку выплат в размере 1731,5руб.
Заявленные требования обосновываются следующим.
Махонина З.П. работала в ООО «Коммунальные ресурсы КР». 17.10.2011 года она была уволена в связи с ликвидацией предприятия. До настоящего времени ей работодателем не выплачена зарплата за октябрь 2011 года, выходное пособие в общей сумме 37159,35руб. Махонина З.П. не была трудоустроена после увольнения, соответственно, за ней сохраняется средний месячный заработок в течение 2 месяцев – за декабрь 2011 года в размере 10154,88руб. и за январь 2012 года в размере 12975,68руб., что составляет 23130,56руб. Общая сумма задолженности составляет 60289,91руб. по состоянию на 11.04.2012 года. Ссылаясь на положения ст.140,178,236,237 Трудового кодекса РФ, Махонина З.П. просила взыскать с ответчика задолженность в сумме 60289,91руб., компенсацию морального вреда в размере 5000руб. вследствие нарушения её трудовых прав, денежную компенсацию за задержку выплат в размере 1731,5руб. по состоянию на 16.04.2012 года, а также расходы по обращению в суд в размере 1800руб.
В судебном заседании истец Махонина З.П. исковые требования уточнила, пояснила, что она получила часть задолженности, взысканную по решениям комиссии по трудовым спорам; моральный вред выражается в чувстве обиды, вызванной отношением к ней со стороны руководства работодателя, длительная невыплата заработной платы привела к ухудшению её здоровья, в связи с тем, что не было средств к существованию, она не могла приобретать продукты питания, в медицинские учреждения она не обращалась по поводу ухудшения состояния здоровья, связанного с невыплатой зарплаты. Махонина З.П. просила учесть, что в расчете компенсации за просрочку выплат допущена ошибка – вместо суммы задолженности по выплате суммы, полагающейся ей при увольнении, в размере 31159,37руб. следует применять сумму 37159,35руб., как это указано в справке работодателя.
Представитель истца – Моисеева В.П. в судебном заседании просила удовлетворить иск по указанным в нём основаниям с уточнением истца, касающимся расчета денежной компенсации за просрочку выплат.
Ответчиком, ООО «Коммунальные ресурсы КР», представлено заявление о рассмотрении дела без его участия, иск не признает, поскольку заявленные истцом суммы взысканы по решениям комиссии по трудовым спорам.
Определением, занесенным в протокол судебного заседания, постановлено рассмотреть дело в отсутствие ответчика.
Заслушав объяснения истца, исследовав имевшиеся в деле и дополнительно представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.
Судом установлено, что Махонина З.П. работала обходчиком сетей водоснабжения г. Киреевска в ООО «Коммунальные ресурсы КР» с 01.10.2007 года по 17.10.2011 года. Данные обстоятельства подтверждаются записями №21 и №22 в трудовой книжке на имя Махониной З.П. (вкладыш №), приказами от 01.10.2007 года № и от 17.10.2011 года №.
Следовательно, правоотношения, возникшие между Махониной З.П. и ООО «Коммунальные ресурсы КР» по поводу выплаты заработной платы, регулируются нормами Трудового кодекса РФ.
Согласно справке ООО «Коммунальные ресурсы КР» от 11.04.2012 года, данное предприятие имеет перед Махониной З.П. задолженность по зарплате в размере 60289,91руб.
Махонина З.П. была уволена 17.10.2011 года.
В силу правил ст.140 Трудового кодекса РФ, выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения, чего сделано не было.
В то же время, суду представлены удостоверение №, выданное 27.11.2011 года, согласно которому в пользу Махониной З.П. взыскана задолженность по заработной плате в размере 51285,36руб., удостоверение №, выданное 27.01.2012 года, согласно которому в пользу Махониной З.П. взыскана задолженность по заработной плате в размере 10154,88руб., и удостоверение №, выданное 27.02.2012 года, согласно которому в пользу Махониной З.П. взыскана задолженность по заработной плате в размере 12975,68руб., на основании решений Комиссии по трудовым спорам ООО «Коммунальные ресурсы КР». Таким образом, всего по решениям комиссии по трудовым спорам в пользу Махониной З.П. взыскана сумма 51285,36+10154,88+12975,68=74415,92руб.
Согласно сообщению судебного пристава-исполнителя ОСП Киреевского района, имеются исполнительные производства о взыскании с ООО «Коммунальные ресурсы КР» в пользу Махониной З.П. задолженности на основании вышеуказанных решений комиссии по трудовым спорам.
Следовательно, трудовой спор о взыскании задолженности по зарплате разрешен в досудебном порядке, соответственно, иск в этой части удовлетворению не подлежит.
Требование истца о компенсации морального вреда основано на законе, поскольку такая компенсация предусмотрена статьёй 237 Трудового кодекса РФ для случаев неправомерных действий или бездействия работодателя. В данном случае, ООО «Коммунальные ресурсы КР», как работодатель, не выполнило обязанность по своевременной выплате зарплаты Махониной З.П. в установленный срок, то есть допустило неправомерное бездействие, и в силу правил абз.5 ст.1100 ГК РФ, такая компенсация подлежит взысканию с работодателя. Однако суд приходит к выводу о частичном удовлетворении иска в этой части.
Из объяснения Махониной З.П. следует, что моральный вред выражается в нравственных страданиях - в чувстве обиды, вызванном отношением к ней со стороны руководства работодателя; Доказательств причинения вреда здоровью, связанного с несвоевременной выплатой зарплаты, не представлено. Исходя из требований разумности и справедливости, суд считает достаточной компенсацию морального вреда в размере 1000руб.
В силу правил ст.236 Трудового кодекса РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении, других выплат, справки ООО «Коммунальные ресурсы КР» от 11.04.2012 года следует, что данное предприятие имеет перед Махониной З.П. задолженность по зарплате в размере 37159,35руб. за октябрь 2011 года, 10154,88руб. – за декабрь 2011 года и 12975,68руб. за январь 2012 года, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Из справки ООО «Коммунальные ресурсы КР» от 11.04.2012 года следует, что данное предприятие имеет перед Махониной З.П. задолженность по зарплате в размере 37159,35руб. за октябрь 2011 года, 10154,88руб. – за декабрь 2011 года и 12975,68руб. за январь 2012 года.
В справке ООО «Коммунальные ресурсы КР» от 26.04.2012 года указано, что данное предприятие имеет перед Махониной З.П. задолженность по зарплате по состоянию на эту дату в размере 21809,29руб. за октябрь 2011 года, 10154,88руб. – за декабрь 2011 года и 12975,68руб. за январь 2012 года.
Следовательно, на 26.04.2012 года частично Махониной З.П. выплачена задолженность по выплатам, причитавшихся ей при увольнении, в размере 37159,35-21809,29=15350,06руб.
Просрочка выплаты суммы 37159,35руб. составит за период с 17.10.2011 года по 16.04.2012 года (со дня увольнения Махониной З.П. по день, указанный в иске) 181 день. В указанный период размер ставки рефинансирования, установленный ЦБ РФ, составлял 8%.
Соответственно, денежная компенсация за просрочку выплат составит: 37159,35руб.х8%:100%:300х181день= 1793,56руб.
Денежные компенсации за просрочку выплаты сумм заработка, сохраняющегося за Махониной З.П. в течение 2 месяцев после увольнения за декабрь 2011 года и за январь 2012 года, соответственно, составят:
10154,88руб.х8:100:300х107дней=289,75руб. (продолжительность просрочки рассчитана с 1.01.2012 года по 16.04.2012 года);
12975,68руб.х8:100:300х76дней=262,97руб. (продолжительность просрочки рассчитана с 1.02.2012 года по 16.04.2012 года).
Судом при определении периода просрочки выплаты сумм заработка, сохраняющегося за Махониной З.П. в течение 2 месяцев после увольнения, началом просрочки принят первый день месяца, следующего за месяцем, за который сохраняется заработок, в силу положений ст.136 Трудового кодекса РФ, поскольку иной срок не установлен в документах, регулирующих трудовые отношения истца и ответчика).
Общая сумма денежной компенсации составит 1793,56 + 289,75 + 262,97 = 2346,28руб.
Согласно ч.1 ст.98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны понесенные по делу судебные расходы, пропорционально размеру удовлетворенных требований.
К издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся, в том числе, другие признанные судом необходимые расходы (абз.9 ст.94 ГПК РФ).
Расходы истца в размере 1800руб., подтвержденные квитанциями от 16.04.2012г. (на сумму 300руб. и 1500руб.), связаны с оплатой услуг Киреевской районной коллегии адвокатов Тульской области по консультированию и составлению иска в суд, которые признаются судом необходимыми расходами, поскольку они связаны с реализацией защиты прав истца, расчет и обоснование требований связаны с наличием специальных знаний.
Поскольку из трёх заявленных требований истца удовлетворены два, понесенные истцом судебные расходы подлежат взысканию с ответчика частично в размере 1500руб.
Таким образом, взысканию с ООО «Коммунальные ресурсы КР» в пользу Махониной З.П. подлежат денежные средства в общей сумме 2346,28+1000+1500= 4846,28руб.
При подаче искового заявления в суд госпошлина не оплачивалась, в силу того, что истец освобожден от её оплаты (иск вытекает из трудовых отношений). В данном случае, в соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ, госпошлина взыскивается с ответчика. Размер госпошлины составит 400руб., исходя из того обстоятельства, что удовлетворено требование, подлежащее оценке (о денежной компенсации просрочки выплат), в размере 2346,28руб., в минимальном размере при цене иска до 20000руб. Данная сумма подлежит взысканию с ответчика в бюджет.
Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
решил:
иск Махониной З.П. удовлетворить частично.
Взыскать в пользу Махониной З.П. с ООО «Коммунальные ресурсы КР»:
компенсацию морального вреда в размере 1000 руб.,
денежную компенсацию за задержку выплат в размере 2346 руб. 28 коп.,
судебные расходы на оплату услуг Киреевской районной коллегии адвокатов Тульской области в размере 1500руб.,
всего денежные средства в размере 4846руб.28коп.
В части взыскания задолженности по заработной плате в размере 60289руб. 91коп. отказать.
Взыскать с ООО «Коммунальные ресурсы КР» в бюджет муниципального образования Киреевский район государственную пошлину в размере 400руб.
Решение может быть обжаловано в Тульский областной суд через Киреевский районный суд в течение месяца со дня составления данного решения в окончательной форме, осуществленного 14 мая 2012 года.
Председательствующий