Дело № 2-542/2011

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Кировский районный суд г. Волгограда в составе:

Председательствующего судьи Асатиани Д.В.

при секретаре Поповой Ю.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании 01 марта 2011 года в городе Волгограде гражданское дело по иску прокурора Ворошиловского района города Волгограда в интересах Бородина К.С. к <Организация> о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Ворошиловского района города Волгограда обратился в суд с иском в интересах Бородина К.С. к <Организация> о взыскании задолженности по заработной плате сентябрь-октябрь 2010 г. в размере 9 000 руб. Мотивирует тем, что Бородин К.С. работал в <Организация>, ответчиком за период сентябрь-октябрь 2010 года начислена Бородину К.С. заработная плата в размере 9 000 руб., однако до настоящего времени задолженность по заработной плате ему не выплачена. Ответчик от выплаты заработной платы уклоняется.

Истец - прокурор Ворошиловского района г.Волгограда в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом. Суду представил заявление с просьбой рассмотреть дело в его отсутствие, на исковых требованиях настаивает.

Истец Бородин К.С. в судебном заседании исковые требования поддержал, пояснил, что заработная плата за сентябрь-октябрь 2010 года <Организация> ему начислена, но не выплачена. Не возражает против рассмотрения дела в порядке заочного судопроизводства.

Представитель ответчика <Организация> в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещён надлежащим образом. Об отложении судебного разбирательства и рассмотрении дела в его отсутствие не просил. Доказательств уважительности причин неявки суду не представил, в связи с чем, суд полагает возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

Суд, выслушав истца Бородина К.С., исследовав доказательства, имеющиеся в материалах дела, считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме.

В соответствии с п.1,2 ст. 135 ТК РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Согласно требованиям п.6 ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

В судебном заседании установлено, что <ДАТА> между Бородиным К.С. и <Организация>, в лице <должность> <ФИО>, заключен срочный трудовой договор сроком действия с <ДАТА> по <ДАТА>. По условиям договора Бородину К.С. установлена зарплата в размере 4500 руб. в месяц (л.д.4). Согласно справке <Организация> общество имеет задолженность перед Бородиным К.С. по заработной плате за сентябрь-октябрь 2010 г. в сумме 9000 руб.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что с ответчика <Организация> в пользу Бородина К.С. подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере 9000 руб.

В соответствии с требованиями ст. 103 ГПК РФ, суд считает, что с ответчика подлежит взысканию в доход государства и государственная пошлина в размере 400 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198, 233-235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования прокурора Ворошиловского района города Волгограда в интересах Бородина К.С. к <Организация> о взыскании задолженности по заработной плате - удовлетворить.

Взыскать с <Организация> в пользу Бородина К.С. задолженность по заработной плате за сентябрь, октябрь 2010 года в сумме 9000 рублей.

Взыскать с <Организация> госпошлину в доход государства в сумме 400 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья -                                          Д.В. Асатиани