О неправомерных действиях в связи с отказом в выдаче копии трудовой книжки и взыскании компенсации морального вреда



Дело №2-727\2011 18 марта 2011г.

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Кировский районный суд г.Волгограда в составе:

Председательствующего судьи Мальцева С.Н.,

При секретаре судебного заседания Халиловой З.Б.

С участием заявителя Зиминой А.И., представителя заявителя Поленякина А.М., заинтересованного лица Гайдукевич А.Н.,

рассмотрев 18 марта 2011 года в открытом судебном заседании в г. Волгограде гражданское дело по жалобе Зиминой А.И. на неправомерные действия СНТ «Восход» в связи с отказом в выдаче копии трудовой книжки и взыскании компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Заявитель Зимина А.И. обратилась в суд с жалобой на неправомерные действия СНТ «Восход» в связи с отказом в выдаче копии трудовой книжки и взыскании компенсации морального вреда. Свои требования мотивирует тем, что она состояла в трудовых отношениях с ответчиком в должности СВЕДЕНИЯ О ДОЛЖНОСТИ. ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к работодателю с заявлением о выдаче копии трудовой книжки, с целью получения кредита на неотложные нужды. Надлежащим образом заверенная копия трудовой книжки ей выдана не было. Просит признать действия председателя СНТ «Восход» Гайдукевич А.Н., выразившиеся в отказе в выдаче копии трудовой книжки заверенной надлежащим образом - неправомерными. Взыскать в е пользу компенсацию морального вреда в размере 5000 руб..

Заявитель Зимина А.И. в судебном заседании настаивала на удовлетворении заявленных требований, приведя в обоснование доводы, аналогичные, изложенным в исковом заявлении. Требования просила удовлетворить в полном объеме.

Представитель заявителя Поленякин А.М. в судебном заседании настаивал на удовлетворении заявленных требований своего доверителя, приведя в обоснование доводы, аналогичные, изложенным в исковом заявлении. Требования просил удовлетворить в полном объеме.

Заинтересованное лицо Гайдукевич А.Н. в судебном заседании исковые требования не признала, пояснила, что они не располагают необходимыми техническими средствами и денежными средствами для снятия фотокопии с трудовой книжки заявителя. Трудовая книжка Зиминой А.И. была выдана на руки с предложением за свой счет снять копию. Просила в удовлетворении заявления отказать.

Представитель заинтересованного лица СНТ «Восход» Черная А.В. в судебное заседание не явилась, причина неявки суду не известна. О дате и месте судебного заседания извещена надлежащим образом.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, проверив и исследовав материалы дела, приходит к выводу, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно п.53 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004г. №2 в силу ст.46 ч.1 Конституции РФ, гарантирующей каждому судебную защиту его прав и свобод, и корреспондирующих ей положений международно-правовых актов, в частности ст.8 Всеобщей декларации прав человека, ст.6 п.1 Конвенции о защите прав человека и основных свобод, а также ст.14 п.1 Международного пакта о гражданских и политических правах, государство обязано обеспечить осуществление права на судебную защиту, которая должна быть справедливой, компетентной, полной и эффективной.

Согласно ст.5 ТК РФ - регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами осуществляется трудовым законодательством (включая законодательство об охране труда), состоящим из настоящего Кодекса, иных федеральных законов и законов субъектов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права.

В соответствии со ст.11 ТК РФ (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, регулируются трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения.

В соответствии со ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника

работодатель обязан не позднее трех дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

В судебном заседании установлено, что Зимина А.И. с ДД.ММ.ГГГГ состояла в трудовых отношениях с СНТ «Восход» в должности СВЕДЕНИЯ О ДОЛЖНОСТИ, что подтверждается копией трудового договора (л.д.-12-13).

СВЕДЕНИЯ О СУДЕБНОМ АКТЕ Зимина А.И. была восстановлена в должности СВЕДЕНИЯ О ДОЛЖНОСТИ СНТ «Восход» (л.д.-5-11).

ДД.ММ.ГГГГ Зимина А.И. обратилась к работодателю с просьбой выдать ей копию трудовой книжки (л.д.-4).

Председатель правления СНТ «Восход» Гайдукевич А.Н. указанное заявление получила ДД.ММ.ГГГГ, что следует из отметки на заявлении, однако до настоящего времени запрашиваемый документ заявителю выдан не был.

Ссылки заинтересованного лица о том, что они не располагают необходимыми техническими средствами и денежными средствами для снятия фотокопии с трудовой книжки заявителя, правового значения не имеют, поскольку в силу ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. В связи с чем невыдачу документов заявителю суд не может признать законной и обоснованной.

В соответствии ст.237 ТК РФ - моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Согласно постановления Пленума Верховного суда Российской Федерации от 17 марта 2004г. №2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской федерации» учитывая, что Кодекс не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатым части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненною ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы) подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Поскольку в судебном заседании факт нарушения трудовых прав заявителя со стороны работодателя СНТ «Восход» был установлен, то исковые требования в части взыскания компенсации морального вреда, подлежат частичному удовлетворению.

Определяя размер компенсации морального вреда, суд учитывает степень нравственных страданий, перенесённых из-за не возможности своевременно получить копию трудовой книжки, которая была необходима заявителю для получения кредита, степень вины работодателя, а также требования разумности и справедливости.

С учетом изложенного, суд полагает, что понесенным истцом нравственным страданиям соответствует компенсация морального вреда за задержку выдачи копии трудовой книжки в размере 300 рублей, которая подлежит взысканию с СНТ «Восход».

На основании изложенного, суд полагает необходимым жалобе Зиминой А.И. на неправомерные действия СНТ «Восход» в связи с отказом в выдаче копии трудовой книжки и взыскании компенсации морального вреда удовлетворить в части.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Заявленные требования Зиминой А.И. на неправомерные действия СНТ «Восход» в связи с отказом в выдаче копии трудовой книжки и взыскании компенсации морального вреда - удовлетворить частично.

Признать действия председателя СНТ «Восход» Гайдукевич А.Н., выразившиеся в отказе в выдаче копии трудовой книжки заверенной надлежащим образом Зиминой А.И. - неправомерными.

Взыскать с СНТ «Восход» пользу Зиминой А.И. компенсацию морального вреда в размере 300 руб. за отказ в выдаче копии трудовой книжки.

В остальной части требований Зиминой А.И. о компенсации морального вреда - отказать.

Решение может быть обжаловано в Волгоградский областной суд в течение 10 дней через Кировский районный суд г. Волгограда.

Судья

-32300: transport error - HTTP status code was not 200