Р Е Ш Е Н И Е по делу № 2-971/2011

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 августа 2011 года в городе Кингисеппе Кингисеппский городской суд Ленинградской области в составе:

председательствующего судьи Герман М.В.

при секретаре Калентьевой Е.Э.

рассмотрев в открытом судебном заседании с участием истицы Косяковой Н.В., ответчика- представителя ТСЖ «Дом над рекой» Саакадзе В.Г., третьего лица на стороне ответчика- представителя ГУ- ЛРО Фонда социального страхования Новичковой О.В.

гражданское дело по иску КОСЯКОВОЙ Натальи Владимировны к Товариществу собственников жилья «Дом над рекой» о взыскании пособия по уходу за ребенком, обязании выплачивать пособие по уходу за ребенком, взыскании компенсации морального вреда

У С Т А Н О В И Л:

Истица Косякова Н.В. обратилась в суд с иском о взыскании с Товарищества собственников жилья «Дом над рекой» пособия по уходу за ребенком за ДД.ММ.ГГГГ года в сумме <данные изъяты>, обязании выплачивать пособие по уходу за ребенком до окончания отпуска по уходу за ребенком- до ДД.ММ.ГГГГ года, взыскании компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты> (л.д. 2-4).

В обоснование иска истица Косякова Н.В. в судебных заседаниях 26 июля 2011 года (объяснения исследованы судом (л.д. 24-25, 35, 46, 57) и 18 августа 2011 года указала, что с ДД.ММ.ГГГГ работает в ТСЖ «Дом над рекой» в должности <данные изъяты>. С ДД.ММ.ГГГГ года находится в отпуске по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ года рождения. До ДД.ММ.ГГГГ года включительно ответчик выплачивал ей пособие по уходу за ребенком. С ДД.ММ.ГГГГ года выплаты прекратились. На обращение истицы ответчик сослался на то, что изменен способ управления домом и ТСЖ прекратило хозяйственную деятельность. Ей было предложено самой обратиться в Фонд социального страхования. Однако истица полагает, что предоставление документов в ФСС является обязанностью работодателя, а поскольку он такие документы не предоставил, то обязан выплачивать ей пособие до достижения ребенком возраста 1,5 лет. Несвоевременная выплата пособия причинила истице моральный вред, поскольку были ущемлены ее законные права на причитающееся денежное содержание, она не имеет возможности содержать себя и своего ребенка, испытывает по этому поводу нравственные страдания.

Ответчик- представитель Товарищества собственников жилья «Дом над рекой» в судебных заседаниях 26 июля 2011 года (объяснения исследованы судом (л.д. 24-25, 35, 46, 57) и 18 августа 2011 года иск не признал. Пояснил, что ДД.ММ.ГГГГ на собрании собственников помещений многоквартирного дома, расположенного по адресу: <адрес> было принято решение об изменении способа управления домом на управление управляющей организацией. Хотя решение о ликвидации ТСЖ до настоящего времени не принято, ТСЖ прекратило свою хозяйственную деятельность по управлению домом и перестало получать денежные средства от собственников по оплате услуг. Поскольку у ТСЖ отсутствуют денежные средства, пособие по уходу за ребенком в соответствии с п. 4 ст. 13 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» обязан выплачивать Фонд социального страхования.

Третье лицо на стороне ответчика- представитель Государственного учреждения- Ленинградское региональное отделение Фонда социального страхования пояснила, что обязанность по назначению и выплате пособия по уходу за ребенком возложена на работодателя. ТСЖ «Дом над рекой» до настоящего времени числится как зарегистрированная организация, сдает отчеты в ФСС, согласно которым, а также справке банка, в организации происходит оборот денежных средств. В случае, если у работодателя недостаточно денежных средств на выплату пособий, он должен обратиться в ФСС с заявкой о перечислении денежных средств, чтобы выполнить свои обязательства перед работником, представив при этом все необходимые для этого документы. В обязанности работника в ситуации, сложившейся в ТСЖ «Дом над рекой» не входит самостоятельное обращение в ФСС.

Выслушав участников судебного разбирательства, исследовав материалы дела, суд находит иск обоснованным в части и подлежащим частичному удовлетворению.

В соответствии со ст. 13 Федерального закона № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют матери, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком является видом страхового обеспечения по данному страховому случаю в соответствии с п. 5 ч. 1, ст. 1, 4 Федерального закона № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи) (ч. 1 ст. 13 Федерального закона № 255-ФЗ).

Судом установлено, что Косякова Н.В. с ДД.ММ.ГГГГ работает в должности <данные изъяты> в Товариществе собственников жилья «Дом над рекой» (л.д. 8-14).

Косякова Н.В. имеет ребенка, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (л.д. 41).

В настоящее время истица находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения ребенку возраста 1,5 лет, в связи с чем ей выплачивается пособие по уходу за ребенком возраста полутора лет. Пособие выплачено Косяковой Н.В. по ДД.ММ.ГГГГ года включительно (л.д. 16-17).

ДД.ММ.ГГГГ на собрании собственников помещений многоквартирного дома, расположенного по адресу: <адрес>, где было создано ТСЖ «Дом над рекой», было принято решение об изменении способа управления домом на управление управляющей организацией (л.д. 5-6).

До настоящего времени решение о ликвидации ТСЖ «Дом над рекой» не принято.

Выплата пособия истице прекращена с ДД.ММ.ГГГГ года.

Указанные обстоятельства не оспаривались сторонами.

В соответствии с ч. 1 ст. 13 Федерального закона № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи).

Застрахованным лицам в случае прекращения деятельности страхователем на день обращения застрахованного лица за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком либо в случае невозможности их выплаты страхователем в связи с недостаточностью денежных средств на его счете в кредитной организации и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом РФ, назначение и выплата указанных пособий осуществляются территориальным органом страховщика (ч. 4 указанной статьи).

Территориальный орган страховщика в случаях, предусмотренных частями 3 и 4 статьи 13 настоящего Федерального закона, назначает и выплачивает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня поступления в территориальный орган страховщика соответствующего заявления и необходимых документов (ч. 2 ст. 15 Федерального закона № 255-ФЗ).

Деятельность страхователя- ТСЖ «Дом над рекой» до настоящего времени не прекращена.

Из представленной ответчиком справки Банка «Таврический» (л.д. 42) следует, что остаток денежных средств на счете ТСЖ в указанном банке не является достаточным для выплаты пособия Косяковой Н.В.

Однако действующее законодательство не возлагает на застрахованное лицо (работника) обязанность по предоставлению в территориальный орган страховщика документов, подтверждающих невозможность работодателя выплачивать пособие в связи с недостаточностью денежных средств. Исходя из положений Федерального закона № 255-ФЗ, представлять такие документы в территориальный орган страховщика обязан работодатель.

С учетом изложенного, ТСЖ «Дом над рекой», зная о невозможности выплаты истице пособия по уходу за ребенком в связи с недостаточностью денежных средств на его счете в кредитной организации обязан был предоставить в ГУ- Ленинградское региональное отделение Фонда социального страхования соответствующее заявление и необходимые документы. Однако ответчик при направлении расчета по начисленным страховым взносам за полугодие (л.д. 47-56) такие документы в ФСС не представил, не исполнив обязанность, предусмотренную ч. 2 ст. 15 Федерального закона № 255-ФЗ, и за выделением необходимых средств на выплату страхового возмещения не обратился. Поэтому иск о взыскании сумм пособия за ДД.ММ.ГГГГ года, а также об обязании выплатить пособие за <адрес>, обоснованно предъявлен Косяковой Н.В. к работодателю.

Оснований для удовлетворения иска в части обязания ответчика выплачивать ежемесячное пособие на период после августа 2011 года суд не усматривает, поскольку доказательств того, что права истицы будут нарушены ответчиком и после вынесения решения по настоящему делу, не имеется. Ответчик не лишен возможности добровольно в установленном порядке предоставить необходимые документы в ГУ- Ленинградское региональное отделение Фонда социального страхования.

Взысканию с ответчика в пользу истицы подлежит невыплаченное за ДД.ММ.ГГГГ года ежемесячное пособие по уходу за ребенком в сумме <данные изъяты>), поскольку согласно представленному в ФСС расчету за 1 полугодие 2011 год размер ежемесячной выплаты составляет <данные изъяты> (л.д. 48).

В соответствии с положениями ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Право на обязательное социальное страхование является одним из основных прав работника, предусмотренных ст. 21 Трудового кодекса РФ. Обязанность по назначению и выплате пособия по уходу за ребенком возложена на работодателя и обеспечена гарантиями, предусмотренными ст. 142 ТК РФ.

Судом установлено, что истице с ДД.ММ.ГГГГ года до настоящего времени не выплачивается ежемесячное пособие по уходу за ребенком, то есть, по вине ответчика нарушено право истицы на своевременную и в полном объеме выплату гарантированного трудовым законодательством пособия.

Трудовой кодекс РФ предусматривает компенсацию морального вреда при нарушении трудовых прав, то есть, обязанность денежной компенсации морального вреда установлена законом.

Истица испытывала нравственные страдания, поскольку были ущемлены ее законные права на получение причитающихся сумм пособия, она была лишена возможности обеспечить достойный уровень жизни себе и родившемуся у нее ребенку.

Таким образом, истице причинен моральный вред, который подлежит возмещению работодателем.

При определении размера компенсации морального вреда суд, учитывая тяжесть, характер и длительность причиненных истице нравственных страданий, степень вины причинителя вреда, с учетом установленных судом обстоятельств, а также требований разумности и справедливости, оценивает размер компенсации морального вреда в <данные изъяты> рублей.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика.

Взысканию с ТСЖ «Дом над рекой» в доход бюджета МО «Кингисеппский муниципальный район» подлежит государственная пошлина в сумме <данные изъяты>

На основании изложенного, руководствуясь ст. 12, 56, 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Иск КОСЯКОВОЙ Натальи Владимировны к Товариществу собственников жилья «Дом над рекой» о взыскании пособия по уходу за ребенком, обязании выплачивать пособие по уходу за ребенком, взыскании компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с Товарищества собственников жилья «Дом над рекой» в пользу КОСЯКОВОЙ Натальи Владимировны задолженность по выплате пособия по уходу за ребенком за ДД.ММ.ГГГГ года в сумме <данные изъяты>, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей, всего взыскать <данные изъяты>

Обязать Товарищество собственников жилья «Дом над рекой» выплатить КОСЯКОВОЙ Наталье Владимировне пособие по уходу за ребенком за ДД.ММ.ГГГГ года.

В остальной части иска о взыскании пособия по уходу за ребенком, обязании выплачивать пособие по уходу за ребенком, взыскании компенсации морального вреда КОСЯКОВОЙ Наталье Владимировне отказать.

Взыскать с Товарищества собственников жилья «Дом над рекой» государственную пошлину в доход бюджета МО «Кингисеппский муниципальный район» в размере <данные изъяты>.

Решение может быть обжаловано в Ленинградский областной суд в течение десяти дней со дня принятия решения в окончательной форме, с подачей жалобы через Кингисеппский городской суд.

Судья