№
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ДД.ММ.ГГГГ
Кинельский районный суд Самарской области
в составе судьи Трибунской Л.М.
при секретаре Астаниной Н.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № г. по иску Антиповой В.В. к Управлению пенсионного Фонда РФ о признании отказа в назначении досрочной трудовой пенсии незаконным, признании права на назначение пенсии и включении периодов работы в льготный стаж,
установил:
Антипова В.В. обратилась в суд с требованием признать незаконным отказ Управление Пенсионного фонда России (ГУ) в <адрес> в назначении трудовой пенсии по старости, обязать Управление Пенсионного фонда России (ГУ) в <адрес> включить в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периоды моей полной занятости с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГпо,ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> <адрес>, и назначить досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с ДД.ММ.ГГГГ.
В судебном заседании истец Антипова В.В. и ее представитель ФИО8 исковые требования поддержали, пояснив, чтоДД.ММ.ГГГГ истец обратилась в УПФР в <адрес> с заявлением о назначении досрочно трудовой пенсии по старости в связи с наличием льготного трудового стажа. Решением от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик откачал в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием льготного стажа, необходимого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости. Пенсионный орган не засчитал истцу в льготный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды работы в <адрес> в должности литейщицы изделий из пластмасс с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> так как должность литейщицы изделий из пластмасс не соответствует профессии, поименованной в Списке № как должность литейщика пластмасс. Также в льготный трудовой стаж не включены периоды работы в <адрес> в должности литейщицы пластмасс с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 го<адрес> мес. 27 дн.). так как отсутствуют справки, подтверждающие льготный характер труда, а сведения персонифицированного учета за вышеперечисленные периоды не содержат сведений, необходимых для назначения досрочной пенсии по Списку №. Считают, что должность литейщицы изделий из пластмасс тождественна должности литейщика пластмасс, поименованной Списком № производств, работ, профессий должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, поскольку истец выполняла за указанный период времени те же трудовые функции с той же физической нагрузкой и в тяжелых условиях, что подтверждается операционными инструкциями изготовления деталей, технической документацией, подтверждающей тип оборудования, табелями учета рабочего времени, расчетными листками начисления заработной платы, подтверждающими полную занятость на работах с тяжелыми условиями труда за оспариваемые периоды времени.
То обстоятельство, что работодатель не предоставил своевременно в пенсионный орган сведения персонифицированного учета о занятости истца на работах с тяжелыми условиями труда, не должно нарушать ее прав на досрочное назначение трудовой пенсии по старости при наличии необходимого страхового стажа.
Всего пенсионный орган не засчитал истцу в льготный стаж работы <данные изъяты> работы в должности литейщика пластмасс в <адрес>. Данный стаж работы должен быть учтен при исчислении льготного трудового стажа, необходимого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости в связи с работами с тяжелыми условиями труда по пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Таким образом, к моменту обращения в пенсионный орган за назначением досрочной трудовой пенсии страховой стаж истца составлял <данные изъяты>, то есть более <данные изъяты> лет, льготный стаж работы составил <данные изъяты>.
Следовательно, на момент подачи иска у истца право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по подпункту 2 пункта 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» возникло.
Представитель УПФР в <адрес> по доверенности ФИО7 исковые требования не признал, пояснив, что полагает отказ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости законным и обоснованным, поскольку указанная в трудовой книжке должность литейщицы изделий из пластмасс не соответствует профессии поименованной Списком №, кроме того работодателем не были предоставлены справки уточняющие льготный стаж. <адрес> стало предоставлять сведения в УПФР, уточняющие льготный стаж только с ДД.ММ.ГГГГ.
Заслушав пояснения сторон, исследовав материалы гражданского дела, суд признает заявленные требования законными и обоснованными, подлежащими удовлетворению.
В соответствии с подпунктом 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам: 2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» утвержден Список № производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях), в котором в разделе ХХХIII, п. 23200000 13399 предусмотрена должность литейщика пластмасс.
В соответствии с п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № от ДД.ММ.ГГГГ «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного ст. 7 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ», периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом, исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).
Поскольку Антипова В.В. лишена возможности подтвердить тождественность занимаемой ею должности и должности, предусмотренной Списком № (ликвидация предприятия, невозможность внесения изменений в трудовую книжку, отсутствие документов в архиве), поэтому характер выполняемой ею в вышеуказанный период работы может быть установлен любыми средствами доказывания, предусмотренными ГПК РФ.
Суд приходит к выводу, что истцом предоставлены доказательства того, что работа в качестве литейщицы из пластмасс тождественна работе в качестве литейщика пластмасс, т.е. должности, дающей право на льготное пенсионное обеспечение, в связи с чем спорный период подлежит включению в специальный стаж как период работы с тяжелыми и вредными условиями труда, дающими право на льготное пенсионное обеспечение.
Закрепляя в Федеральном законе "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" правовые основания и условия назначения пенсий, и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения трудовой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии до достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, влияющими на утрату профессиональной трудоспособности, при этом учитываются и различия в характере работы, функциональных обязанностях лиц, работающих на разных должностях.
Как следует из разъяснения Министерства труда и социального развития Российской Федерации "О некоторых вопросах установления трудовых пенсий в соответствии со статьями 27, 28, 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от ДД.ММ.ГГГГ №, при исчислении продолжительности страхового стажа (абзац 3 статьи 2 Закона от ДД.ММ.ГГГГ) и (или) стажа на соответствующих видах работ в целях определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую (статьи 27, 28 Закона от ДД.ММ.ГГГГ), в указанный стаж включаются все периоды работы и иной общественно полезной деятельности, которые засчитывались соответственно в общий трудовой стаж и в специальный трудовой стаж при назначении пенсии по законодательству, действовавшему в период выполнения данной работы (деятельности), с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа).
Изложенный порядок подсчета стажа применяется в том случае, если с учетом такого порядка гражданин (независимо от его возраста) до дня отмены соответствующего закона или иного нормативного правового акта полностью выработал необходимый общий трудовой стаж и (или) специальный трудовой стаж, дававшие право на пенсию по старости или за выслугу лет. В тех случаях, когда на день отмены закона или соответствующего нормативного правого акта гражданин не выработал необходимой продолжительности общего трудового стажа и (или) специального трудового стажа, дававших право на пенсию по старости или за выслугу лет, исчисление страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ производится в соответствии с законодательством, действующим на день установления трудовой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой.
Согласно трудовой книжки на имя Антиповой В.В. <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ Антипова В.В. была переведена на должность литейщицы изделий из пластмасс <адрес> ДД.ММ.ГГГГ переведена машинистом выдувных машин. За № в трудовой книжке имеется запись о том, что профессия литейщицы изделий из пластмасс переименована в литейщика пластмасс, основание для записи – приказ от ДД.ММ.ГГГГ.
Характер выполняемой работы подтверждается инструкцией <адрес>, а также и техническими документами, содержащими описание технологического процесса изготовления изделий из пластмасс за период с <данные изъяты> в <адрес> <данные изъяты>
Полная занятость истца на производстве с вредными условиями труда подтверждается табелями учета рабочего времени <данные изъяты>
Поскольку ч.2 ст. 6, ч.4 ст.15, ч.1 ст.17, 18,19 и ч.1 55 Конституции РФ по своему смыслу предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано, учитывая, что на момент обращения за назначением льготной пенсии Антипова В.В. имела необходимый страховой стаж, а также стаж работы в особых условиях по Списку №, иск подлежит удовлетворению. При этом суд полагает, что назначение пенсии следует определить с даты возникновения права, т.е. достижения истцом соответствующего возраста, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ.
При вынесении решения суд принимает во внимание, что постановлением Правления ПФ РФ от ДД.ММ.ГГГГ № п «О внесении изменений в Положение об Управлении Пенсионного фонда РФ (государственном учреждении) в <адрес>, утвержденное постановлением Правления ПФР от ДД.ММ.ГГГГ №п, переименовано Управление ПФР в <адрес> в Управление ПФР (ГУ) в <адрес>.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст.194- 198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Признать отказ Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> в досрочном назначении Антиповой В.В. трудовой пенсии по старости незаконным.
Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> включить в стаж, дающий право на досрочную пенсию Антиповой В.В. периоды работы в должности литейщика пластмасс в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Обязать Управление Пенсионного фонда (ГУ) в <адрес> назначить Антиповой В.В. досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» со дня возникновения права с ДД.ММ.ГГГГ
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Самарский областной суд через Кинельский районный суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме ДД.ММ.ГГГГ.
Судья -