Дело № 2-67/2012г. <данные изъяты> Р Е Ш Е Н И Е И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И 16 января 2012 года г. Кимры Кимрский городской суд Тверской области в составе председательствующего судьи Куликовой Н.Ю., с участием старшего помощника Кимрского межрайонного прокурора Уткиной Т.В., истицы Завьяловой Н.Г., представителя ответчика - Федерального государственного унитарного предприятия «<данные изъяты>» - Смирнова В.Г., при секретаре Мельниковой А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании материалы гражданского дела по иску Кимрского межрайонного прокурора, действующего в порядке ст. 45 ГПК РФ в интересах Завьяловой Надежды Георгиевны, к Федеральному государственному унитарному предприятию «<данные изъяты>» о взыскании задолженности по заработной плате, У С Т А Н О В И Л: Кимрский межрайонный прокурор, действующий в порядке ст. 45 ГПК РФ в интересах Завьяловой Н.Г., обратился в Кимрский городской суд с вышеназванными исковыми требованиями, которые мотивирует тем, что Кимрской межрайонной прокуратурой по обращению Завьяловой Н.Г. была проведена проверка своевременности выплаты заработной платы ФГУП <данные изъяты>». В ходе проверки установлено, что Завьялова Н.Г. работает уборщицей на ФГУП <данные изъяты>», что подтверждается трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ. Решением Арбитражного суда Тверской области от ДД.ММ.ГГГГ в отношении ФГУП «<данные изъяты>» по делу № № введено конкурсное производство сроком на шесть месяцев, которое определением Арбитражного суда Тверской области от ДД.ММ.ГГГГ продлено до ДД.ММ.ГГГГ. Определением Арбитражного суда Тверской области от ДД.ММ.ГГГГ конкурсным управляющим утвержден ФИО3 Из представленной им информации от ДД.ММ.ГГГГ № перед Завьяловой Н.Г. имеется текущая задолженность по заработной плате и по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ ее размер составляет 90391 рубль 92 копейки. В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Согласно ст. 134 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» от 26 октября 2002 года № 127-ФЗ вне очереди за счет конкурсной массы погашаются требования кредиторов по текущим платежам преимущественно перед кредиторами, требования которых возникли до принятия заявления о признании должника банкротом. Требования кредиторов по текущим платежам удовлетворяются в следующей очередности: в первую очередь удовлетворяются требования по текущим платежам, связанным с судебными расходами по делу о банкротстве, выплатой вознаграждения арбитражному управляющему, с взысканием задолженности по выплате вознаграждения лицам, исполнявшим обязанности арбитражного управляющего в деле о банкротстве, требования по текущим платежам, связанным с оплатой деятельности лиц, привлечение которых арбитражным управляющим для исполнения возложенных на него обязанностей в деле о банкротстве в соответствии с настоящим Федеральным законом является обязательным, в том числе с взысканием задолженности по оплате деятельности указанных лиц; во вторую очередь удовлетворяются требования об оплате труда лиц, работающих по трудовым договорам, а также требовании я об оплате деятельности лиц, привлеченных арбитражным управляющим для обеспечения исполнения возложенных на него обязанностей в деле о банкротстве, в том числе о взыскании задолженности по оплате деятельности данных лиц, за исключением лиц, указанных в абзаце втором настоящего пункта; в третью очередь удовлетворяются требования по коммунальным платежам, эксплуатационным платежам, необходимым для осуществления деятельности должника; в четвертую очередь удовлетворяются требования по иным текущим платежам. В соответствии с ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования. ДД.ММ.ГГГГ Завьялова Н.Г. обратилась в Кимрскую межрайонную прокуратуру с заявлением о защите ее трудовых прав - права на вознаграждение за труд, предусмотренное ст. 37 Конституции РФ и ст. 2 ТК РФ и с просьбой защитить ее трудовые права в судебном порядке. Полагает, что указанное обращение является основанием для обращения его, прокурора, в суд с требованием о защите трудовых прав Завьяловой Н.Г. ДД.ММ.ГГГГ Кимрская межрайонная прокуратура в интересах Завьяловой Н.Г. обратилась к мировому судье судебного участка № 1 г. Кимры о вынесении судебного приказа о взыскании с ФГУП «<данные изъяты>» задолженности по заработной плате в сумме 90391 рубль 92 копейки. ДД.ММ.ГГГГ мировой судья судебного участка № 1 г. Кимры вынес судебный приказ о взыскании с ФГУП <данные изъяты>» в пользу Завьяловой Н.Г. задолженности по заработной плате в сумме 90391 рубль 92 копейки. ДД.ММ.ГГГГ ФГУП «<данные изъяты>» обратилось с заявлением об отмене судебного приказа по причине несогласия со взысканием задолженности по заработной плате, по причине того, что указанная задолженность перечислена Завьяловой Н.Г. ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ определением мирового судьи судебного участка № 1 г. Кимры судебный приказ №г. о взыскании и с ФГУП «<данные изъяты>» в пользу Завьяловой Н.Г. задолженности по заработной плате в сумме 90391 рубль 92 копейки был отменен. ДД.ММ.ГГГГ Завьялова Н.Г. обратилась в Кимрскую межрайонную прокуратуру с заявлением о защите ее трудовых прав в суде, в котором указала, что задолженность по заработной плате в размере 90391 рубль 92 копейки не выплачена ей до настоящего времени, следовательно, суду была предоставлена недостоверная информация, с целью затягивания выплаты работнику не оспариваемой должником суммы заработной платы. В соответствии со ст. 129 ГПК РФ заявленное требование может быть предъявлено в порядке искового производства. Просит взыскать с ФГУП «<данные изъяты>» в пользу Завьяловой Н.Г. задолженность по заработной плате в размере 90391 рубль 92 копейки. кноября 2011 года Завьялова Н.Г. обратилась в Кимрскую межрайонную прокуратуру с заявлением о защите ее трудовых прав в суде, В судебном заседании 16 января 2012 года истица Завьялова Н.Г. уточнила исковые требования и просила взыскать с ответчика невыплаченную ей заработную в плату в размере 28899 рублей 96 копеек, пояснив, что ДД.ММ.ГГГГ ответчиком на ее расчетный счет в Сбербанке в счет погашения задолженности по заработной плате было перечислено 61491 рубль 96 копеек. Старший помощник Кимрского межрайонного прокурора Уткина Т.В. поддержала уточненные истицей Завьяловой В.Г. исковые требования. Представитель ответчика - Федерального государственного унитарного предприятия «<данные изъяты>» - Смирнов В.Г. уточненные исковые требования признал в полном объеме, пояснив, что в ДД.ММ.ГГГГ года Завьяловой Н.Г. по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ было перечислено 61491 рубль 96 копеек. Оставшаяся задолженность по заработной плате в сумме 28899 рублей 96 копеек в полном объеме взыскана с ФГУП «<данные изъяты>» по решению КТС, и будет перечислена Завьяловой Н.Г. после реализации имущества предприятия на торгах. В судебном заседании исследованы материалы дела: копии заявлений Завьяловой Н.Г. Кимрскому межрайонному прокурору, копия трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ, копия письма конкурсного управляющего ФГУП <данные изъяты>» ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ №, копия заявления мировому судье судебного участка № 1 г. Кимры о вынесении судебного приказа, копия определения мирового судьи судебного участка № 1 г. Кимры от ДД.ММ.ГГГГ об отмене судебного приказа, копия выписки из ЕГРЮЛ в отношении ФГУП «<данные изъяты>», копия Устава ФГУП «<данные изъяты>», копии судебных актов Арбитражного суда Тверской области, копия платежного ордера № от ДД.ММ.ГГГГ, копия сберегательной книжки Завьяловой Н.Г. Суд, заслушав прокурора, истицу, представителя ответчика, исследовав материалы дела, приходит к следующим выводам. Статьей 37 Конституции РФ гарантировано право каждого на вознаграждение на труд, без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ между ФГУП «<данные изъяты>», с одной стороны, и Завьяловой Н.Г., с другой стороны, был заключен трудовой договор. По условиям данного договора работодатель - ФГУП <данные изъяты>» поручает, а работник - Завьялова Н.Г. - принимает на себя выполнение трудовых обязанностей уборщицы в службе по эксплуатации недвижимости. Договор заключен на неопределенный срок, т.е. является бессрочным. Пунктом 3.1.4. трудового договора предусмотрено, что работодатель обязуется выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные правилами внутреннего трудового распорядка. Судом учитывается, что правила внутреннего трудового распорядка суду не представлены. Вместе с тем, статьей 22 Трудового кодекса РФ предусматривается обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. При этом согласно ст. 8 Трудового кодекса РФ нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а также локальные нормативные акты, принятые без соблюдения установленного статьей 372 настоящего Кодекса порядка учета мнения представительного органа работников, не подлежат применению. В таких случаях применяются трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, коллективный договор, соглашения. Так, согласно ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня. В судебном заседании установлено, что обязанность по выплате заработной платы Завьяловой Н.Г. ответчик должным образом не выполнял, в результате чего на ДД.ММ.ГГГГ образовалась задолженность по выплате заработной платы в сумме 90391 рубль 92 копейки. Указанная сумма подтверждена документально и не оспаривается никем из участников процесса. ДД.ММ.ГГГГ на расчетный счет истицы ответчик в счет погашения задолженности по заработной плате перечислил 61491 рубль 96 копеек, что не отрицается никем из участников процесса и подтверждается копией сберегательной книжки истицы. Таким образом, на дату вынесения данного решения, размер задолженности ФГУП «<данные изъяты>» по выплате Завьяловой Н.Г. заработной платы составляет 28899 рублей 96 копеек. Суд не может принять во внимание утверждение представителя ответчика о том, что сумма оставшееся задолженности по выплате истице заработной платы в сумме 28899 рублей 96 копеек взыскана по решению КТС, так как копия данного решения суду не представлена. Анализируя приведенные выше доказательства в совокупности, суд приходит к выводу о том, что заявленные исковые требования, являются законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ стороне, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлины, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 12, 194-199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Исковые требования Кимрского межрайонного прокурора, действующего в порядке ст. 45 ГПК РФ в интересах Завьяловой Надежды Георгиевны, удовлетворить. Взыскать с Федерального государственного унитарного предприятия «<данные изъяты>» в пользу Завьяловой Надежды Георгиевны задолженность по выплате заработной платы в сумме 28899 (двадцать восемь тысяч восемьсот девяносто девять) рублей 96 копеек. Взыскать с Федерального государственного унитарного предприятия «<данные изъяты>» в доход государства государственную пошлину в сумме 1066 (одна тысяча шестьдесят шесть) рублей 99 копеек. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тверской областной суд через Кимрский городской суд Тверской области в течение месяцасо дня принятия решения в окончательной форме. Судья: Н.Ю. Куликова <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты>