Дело 2-351/2011
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г. Кемерово 01 июня 2011 года
Кемеровский районный суд Кемеровской области в составе председательствующего судьи Тупицы А.А.,
при секретаре Лугма О.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ООО "Хрустальное" к Федосееву С.В. о возмещении материального ущерба, причиненного работником при исполнении служебных обязанностей
У С Т А Н О В И Л:
ООО "Хрустальное" обратилось в суд с иском к Федосееву С.В. о возмещении материального ущерба, причиненного работником при исполнении служебных обязанностей, требование мотивировало тем, что 05.07.2010 года ответчик был принят на работу в ООО "Хрустальное" водителем на автомобиль …, с ним был заключен трудовой договор № … года ответчик по акту приема-передачи получил электронную карту № … для заправки служебного автомобиля горюче-смазочными материалами с установленным лимитом 30 литров в сутки. Ответчик ежедневно для выполнения своих трудовых обязанностей производил заправку автомобиля … горюче смазочными материалами. … года автомобиль вышел из строя с неисправностью двигателя. … года ответчик написал заявление о предоставлении ему отпуска без сохранения заработной платы с … года. Трудовой договор расторгнут … года приказом № … на основании его личного заявления. При увольнении ответчик не сдал в бухгалтерию предприятия электронную карту и продолжал пользоваться ею для заправки автомобиля с 29.01.2011 года по 30 литров ежедневно до 02.03.2011 года, что подтверждается протоколом заправок. Размер ущерба, причиненный работодателю определен в закупочных ценах и составляет 10 749 рублей. Кроме того, предприятием было оплачено 200 рублей за изготовление электронной карты, общая сумма ущерба составила 10 949 рублей. Указанный ущерб, а также расходы по оплате государственной пошлины истец просит взыскать с ответчика.
В судебном заседании представитель истца Зимина Р.Г., действующая на основании доверенности от 27.10.2010 года № 45, дополнительно пояснила, что Федосеев С.В. на автомобиле работал с напарником У., смены они устанавливали самостоятельно, однако чип на горюче-смазочные материалы вверялся только Федосееву С.В.; последняя смена У. была 15.01.2011 года, в смену Федосеева С.В. 16.01.2011 года автомобиль сломался и он, Федосеев С.В., приступил к его ремонту 17.01.2011 года, в этот же день в 19.10 час. по чипу была произведена заправка.
В судебном заседании ответчик исковые требования не признал полностью, не отрицал, что получал чип на заправку, но его ПИН код был другим; директор В. приказал чип вместе ключами оставлять в автомобиле, чтобы им мог пользоваться другой напарник - У., что он и делал. 16.01.2011 года автомобиль вышел из строя, ключи от автомобиля и чип остались в автомобиле. Не отрицал, что 17.01.2011 года производил ремонт автомобиля. С 18.01.2011 года находился дома, чипом не пользовался.
Заслушав объяснения представителя истца Зиминой Р.Г., ответчика, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст.ст. 232, 233, 238, 242, п.2 ч.1 ст. 243 Трудового кодекса РФ сторона трудового договора (работник), причинивший ущерб другой стороне, возмещает причиненный ему прямой действительный ущерб, под которым понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя. Материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения. Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба. Полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере, может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами, в том числе в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора, причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.
Судом установлено, что Федосеев С.В. на основании его заявления от 05.07.2010 года (л.д. 6) приказом от … (л.д. 7) принят в ООО "Хрустальное" с выполнением трудовых обязанностей в должности … (п. 1.1 договора, л.д. 8) … (л.д. 31), с ним … года заключен договор № … (л.д. 8-10).
Федосееву С.В. на основании его заявления от 18.01.2011 года (л.д. 11) предоставлен отпуск без содержания с … года (л.д. 61).
Федосеев С.В. на основании его заявления от 14.02.2011 года (л.д. 12) приказом от … (л.д. 13) уволен с ООО "Хрустальное".
Приказом директора ООО "Хрустальное" от 01.07.2010 года № 18 (л.д. 43) для автомобиля … установлен лимит бензина 30 литров в сутки.
Согласно акта о приеме-передаче товарно-материальных ценностей на хранение (л.д. 14) Федосееву С.В. 09.11.2010 года под роспись передан электронный чип № 4506 на горюче-смазочные материалы на срок до 08.11.2015 года с лимитом 30 литров в сутки.
Свидетель П. в суде показал, что он, как соучредитель ООО "Хрустальное для заправки бензином в ЗАО "Кемеровский центр Предприниматели Сибири" заказывал чипы, которые главный бухгалтер ООО "Хрустальное" вместе с ПИН кодами отдал под роспись водителям. Отсутствие чипа было обнаружено 14.03.2011 года после ремонта автомобиля ….
Свидетель В. суде показал, что он разъяснял Федосееву С.В. порядок сохранности чипа, хранить чип вместе с ключами в автомобиле не приказывал.
Согласно протокол заправок (л.д. 15-18, 35-35), в соответствии с договором с ЗАО "Кемеровский центр Предприниматели Сибири" от 01.11.2010 года № 01/10/10 (л.д. 32-34) на АЗС был получен бензин АИ-92 29.01.2011 года - 30 литров, 30.01.2011 года - 30 литров, всего за январь 60 литров на сумму 1 290 рублей; 03.02.2011 года – 30 литров на сумму 651 рубль, 05.02.2011 года – 30 литров на сумму 651 рубль, 07.02.2011 года – 30 литров на сумму 651 рубль, 12.02.2011 года – 30 литров на сумму 651 рубль, 13.02.2011 года – 30 литров на сумму 651 рубль, 15.02.2011 года – 30 литров на сумму 642 рубля, 16.02.2011 года – 30 литров на сумму 642 рубля, 18.02.2011 года – 30 литров на сумму 615 рублей, 20.02.2011 года – 30 литров на сумму 615 рублей, 21.02.2011 года - 30 литров на сумму 615 рублей, 23.02.2011 года – 30 литров на сумму 615 рублей, 25.02.2011 года - 30 литров на сумму 615 рублей, 27.02.2011 года – 30 литров на сумму 615 рублей, 28.02.2011 года - 30 литров на сумму 615 рублей, всего за февраль сумма ущерба составила 8 844 рубля; 02.03.2011 года - 30 л на сумму 615 рублей; итого ущерб составил 10 749 рублей.
Свидетель У. в суде пояснил, что он по совместительству работал на автомобиле … с 15.11.2010 года по 15.01.2011 года, с 17.01.2011 года автомобиль был на ремонте, заправлялся автомобиль по чипу, к нему прилагался ПИН код, который ему сообщил напарник Федосеев С.В., чип был с ключами, они хранились в автомобиле, последним ключами и чипом пользовался Федосеев С.В.
Согласно срочного трудового договора от 15.11.2010 года (л.д. 44-45), У. трудоустроен в ООО "…" с … года с выполнением трудовых обязанностей на автомобиле …,а не у ответчика.
Таким образом, какого–либо отношения к автомобилю … У. начиная с 16.01.2011 года не имел.
Свидетель И. в суде пояснил, что он работает механиком в ООО "Хрустальное", водитель Федосеев С.В. 16.01.2011 года был на смене, в автомобиле сломался двигатель. 17.01.2011 года Федосеев С.В. сам завел автомобиль, поломка подтвердилась, после чего Федосеев С.В. стал разбирать двигатель.
Согласно путевого листа легкового автомобиля от 16.01.2011 года № 60 (л.д. 48), 16.01.2011 года, последний выезд на автомобиле … до поломки совершал Федосеев С.В.
В судебном заседании Федосеев С.В. сдачу электронный чипа работодателю не утверждал.
При рассмотрении дела обстоятельств, свидетельствующих о том, что электронный чип выбыл из обладания Федосеева С.В. не по его вине, не установлено.
Таким образом суд считает установленным, что Федосеев С.В., получив электронный чип, имеющий код секретности, который он не должен был доверять иным лицам, предоставляющий право на разовое ежедневное получение горюче-смазочных материалов в количестве не более 30 литров, в период невыполнения им трудовых обязанностей, связанных с должностью водителя, в то время как с 17.01.2011 года по 14.03.2011 года автомобиль … не эксплуатировался (л.д. 54) в виду того, что находился на ремонте, а сам Федосеев С.В. с 18.01.2011 года по момент увольнения … года находился в отпуске без сохранения заработной платы, по своей вине допустил в период с 29.01.2011 года по 02.03.2011 года использование этого чипа, в результате чего были получены горюче смазочные материалы на сумму 10 749 рублей, тем самым истцу был причинен материальный ущерб на указанную сумму.
Кроме того, предприятием было оплачено 200 рублей за изготовление электронной карты, что подтверждается счет фактурой от 30.11.2010 года № 00069 (л.д. 62).
Общая сумма ущерба составила 10 949 рублей, указанный ущерб подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
Суд считает ссылку Федосеева С.В. на то что, электронный чип он оставлял в автомобиле для того, чтобы им могли воспользоваться иные водители по указанию директора В. необоснованной, поскольку В., допрошенный в судебном заседании в качестве свидетеля, данное обстоятельство отрицал, согласно акта о приеме-передаче товарно-материальных ценностей на хранение (л.д. 14), электронный чип с секретным кодом был вверен только Федосееву С.В.
Оснований для снижения размера ущерба подлежащего взысканию с работника в порядке, предусмотренном ст. 250 Трудового кодекса РФ, при рассмотрении дела не установлено.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, в связи с чем с ответчика в пользу истца подлежит взысканию государственная пошлина в размере 437 рублей 96 копеек.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Взыскать в пользу ООО "Хрустальное" с Федосеева С.В.:
- 10 949 рублей ущерб, причиненный работником работодателю;
- 437 рублей 96 копеек расходы по оплате государственной пошлины,
а всего 11 386 рублей 96 копеек.
Решение может быть обжаловано сторонами и другими лицами, участвующими в деле, в Кемеровский областной суд в течение 10 дней.
Председательствующий