Дело № 2-1340/11 10 марта 2011 года
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Куйбышевский районный суд Санкт-Петербурга в составе:
председательствующего судьи Левиной Е.В.,
при секретаре Вишняковой М.Ю.,
рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Лобовой И.Б. к ООО «Исток» о взыскании задолженности по зарплате, компенсации за задержку зарплаты, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истица Лобова И.Б. обратилась в суд с иском к ООО «Исток» о взыскании задолженности по зарплате, компенсации за задержку зарплаты, компенсации морального вреда, указывая, что она работает у ответчика по бессрочному договору ............ с <дата>, должностной оклад составляет ............ рублей. Однако до настоящего времени ей не выплачена заработная плата за <дата>. зарплата за <дата> была выплачена только <дата>. При этом заработная плата и аванс начислялись своевременно, денежные средства перечислялись по банку, исполнительному директору был выплачен в <дата> аванс в размере ............ рублей. На сегодняшний день истица не работает, так как офис закрыт, телефоны отключены, однако увольнения не было. В связи с этим истица просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за указанный период в сумме ............ рублей ............ копеек, компенсацию за задержку заработной платы в размере ............ рублей ............ копеек, компенсацию морального вреда в размере ............ рублей.
Истица Лобова И.Б. в судебное заседание явилась, исковые требования поддержала, просила удовлетворить в полном объеме, согласно представленного ею расчета.
Ответчик своего представителя в судебное заседание не направлен, извещен о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом по известному месту нахождения, о чем орган связи проинформировал суд. В связи, с чем суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствии ответчика.
Выслушав истца, изучив материалы дела, суд полагает исковые требования подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям.
Согласно приказу № ХХХ от <дата> Лобова И.Б. была принята на работу в ООО «Исток» на должность ............ (л.д. 12).
Согласно представленным расчетным ведомостям Лобовой И.Б. за <дата>, за <дата>, за <дата> была начислена заработная плата соответственно в размере ............ рублей, ............ рублей ............ копеек, ............ рублей.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В силу ст. 142 ТК РФ работодатель или уполномоченный им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами.
Ответчик в судебное заседание не явился, возражений по иску не представил, а потому суд полагает факт наличия задолженности по заработной плате перед Лобовой И.Б. установленным.
Таким образом, суд полагает, что с ответчика в пользу истицы подлежит взысканию денежная сумма в размере ............ рублей в счет невыплаченной заработной платы за <дата>, за <дата>, за <дата>.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установления срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Расчет, представленный истицей, является правильным, судом проверен, сомнений не вызывает. В связи, с чем в пользу истицы с ответчика должна быть взыскана компенсация за задержку заработной платы за <дата>, за <дата>, за <дата> в сумме ............ рублей ............ копеек.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причинения вреда, в случаях, когда вина является снованием для возмещения вреда. При определении размера компенсации морального вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.
Суд полагает, что ответчик должен компенсировать истице моральный вред в связи с нарушением прав истицы на выплату заработной платы, в связи, с чем взысканию с ответчика в пользу истицы в качестве компенсации морального вреда подлежит денежная сумма в размере 12000 рублей.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В связи, с чем с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в сумме ............ рубль ............ копейки и ............ рублей по требованиям о взыскании морального вреда.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ,
РЕШИЛ:
Исковые требования Лобовой И.Б. удовлетворить частично.
Взыскать с ООО «Исток» в пользу Лобовой И.Б. задолженность по заработной плате за <дата>, за <дата>, за <дата> в размере ............ рублей ............ копеек, компенсацию за задержку заработной платы в размере ............ рублей ............ копеек, компенсацию морального вреда в размере ............ рублей, а всего ............ рублей ............ копейки.
В остальной части исковых требований – отказать.
Взыскать с ООО «Исток» в доход государства государственную пошлину в сумме ............ рубль ............ копейки.
Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд в течение 10 дней.
Судья
Копия верна, судья