о включении в трудовой стаж периодов работы



Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

п. Карымское 17 мая 2010 года

Карымский районный суд Забайкальского края в составе:

председательствующего судьи FIO0,

при секретаре FIO1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску FIO2 к ГУ Управление пенсионного фона РФ в г. Чита Забайкальского края (межрайонное) о признании заключения по оценке пенсионных прав застрахованного лица в связи с назначением трудовой пенсии по старости незаконным, включении в страховой стаж периодов работы,

У С Т А Н О В И Л:

Истица обратилась с вышеназванными исковыми требованиями, ссылаясь на следующие обстоятельства.

Дата обезличена в связи с достижением 55 – летнего возраста и возникшим правом на назначение пенсии по старости, в декабре 2009 года она обратилась в Пенсионный фонд с заявлением для проведения оценки пенсионных прав. Заключением от Дата обезличена года за номером 67 не были включены в страховой стаж следующие период работы в должности ученика парикмахера и парикмахера:

- с Дата обезличена по Дата обезличена в связи с тем, что запись об увольнении в трудовой книжке не заверена печатью;

- с Дата обезличена по Дата обезличена, поскольку печать, удостоверяющая запись о переводе, не читается, кроме того, заверительная подпись при переводе дописана другими чернилами;

-с Дата обезличена по Дата обезличена, так как отсутствует запись о приеме на работу в штат областного производственного объединения ФИО11

-с Дата обезличена по Дата обезличена, поскольку в трудовой книжке отсутствует запись о приеме на работу в ФИО10;

- Дата обезличена по Дата обезличена, поскольку отсутствует запись о приеме на работу в ФИО12

В спорные периоды работала парикмахером. Данный факт во внесудебном порядке подтвердить не представляется возможным, поскольку вышеуказанные предприятия в настоящее время не существуют.

Считает заключение Пенсионного фонда от Дата обезличена незаконным, просит включить в страховой стаж вышеназванные периоды работы, обязать ответчика назначить пенсию по старости с момента обращения в суд.

В судебном заседании истица исковые требования поддержала, ссылаясь на вышеизложенные обстоятельства, уточнив, что поскольку после предоставления ею дополнительных документов, период работы с Дата обезличена по Дата обезличена ответчиком был включен, указанный период включать не следует.

Представитель ответчика FIO3, действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, суду пояснила, что заключение ПФ об отказе включения в страховой стаж истицы вышеназванных периодов работы является обоснованным, поскольку отказ связан с неверным заполнением трудовой книжки работодателем, при этом документально подтвердить факт осуществления трудовой деятельности в спорные периоды во внесудебном порядке истице не удалось. В назначении пенсии FIO2 отказано не было, в настоящее время указанное заявление находится в стадии разрешения. После вынесения заключения от Дата обезличена истицей в подтверждение трудовой деятельности в спорные периоды были представлены дополнительные документы, в связи с чем период работы в должности парикмахера с Дата обезличена по Дата обезличена включен Пенсионным фондом в страховой стаж истицы.

Свидетели FIO6, FIO5 и FIO4 подтвердили, что в указанные периоды работали вместе с истицей в должности парикмахера. Истица, в девичестве FIO7, затем – FIO8 и FIO2 с 1971 года работала вначале учеником парикмахера в ФИО13, а затем – парикмахером. С течением времени ФИО16 несколько раз реорганизовывался, менялись только названия организаций, однако истица и другие работники продолжали работать в одном и том же помещении, выполняли одни и те же трудовые функции.

Выслушав стороны, свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 № 173-ФЗ (далее – ФЗ «О трудовых пенсиях») право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

В соответствии со ст.ст. 10, 12 вышеназванного закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Исчисление страхового стажа, требуемого для приобретения права на трудовую пенсию, производится в календарном порядке.

Согласно ч. 1 ст. 13 ФЗ «О трудовых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Из заключения по оценке пенсионных прав застрахованного лица, в связи с назначением трудовой пенсии по старости ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в г. Чита Забайкальского края следует, что период работы с Дата обезличена по Дата обезличена не подлежит включению в стаж, так как запись об увольнении в трудовой книжке не заверена печатью. Период работы с Дата обезличена по Дата обезличена, не подлежит включению в стаж, поскольку печать, удостоверяющая запись о переводе, не читается, заверительная подпись при переводе дописана другими чернилами. Периоды работы с Дата обезличена по Дата обезличена, с Дата обезличена по Дата обезличена, с Дата обезличена по Дата обезличена не подлежат включению в стаж, так как отсутствует запись о приеме на работу в штат областного производственного объединения ФИО14, в ФИО15 соответственно л.д. 11).

Как следует из трудовой книжки FIO2 записи о приеме и увольнении работника действительно содержат вышеназванные недостатки л.д. 15-20).

Согласно сведениям, представленным администрацией муниципального района «...» по документам ФИО17, частично-хранящимся в архиве, в расчетно-платежных ведомостях за период с 1973 по 1974 годы FIO8 (FIO7) не значится, при этом приказы по личному составу ФИО18, карточки формы Т-2, а также расчетно-платежные ведомости за 1971, 1972, 1976-1978 годы за весь период деятельности предприятия в архив не поступали л.д. 13).

Как следует из архивной справки администрации муниципального района «...» по документам ФИО19, частично-хранящимся в архиве, в расчетно-платежных ведомостях по начислению заработной платы за период с 1986 по 1989 годы FIO8 не значится, при этом приказы по личному составу ФИО20, карточки формы Т-2, а также расчетно-платежные ведомости за 1979-1985, 1990-1992 годы за весь период деятельности предприятия в архив не поступали л.д. 14).

Из выписки Единого государственного реестра юридических лиц следует, что Товарищество с ограниченной ответственностью ФИО21 ликвидировано на основании решения регистрирующего органа, как фактически прекратившее деятельность л.д. ).

Согласно ч. 3 ст. 13 ФЗ «О трудовых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 10 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

В соответствии с п. 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555, при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний.

Согласно п. 6 вышеназванных Правил Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с п. 29 Правил при утрате документов о работе и невозможности их получения вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и других подобных причин не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний двух или более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.

В связи с тем, что документы, содержащие сведения о трудовой деятельности работников неоднократно реорганизованного, а впоследствии ликвидированного предприятия, в котором работала истица, отсутствовали, причем не по вине последнего, поскольку в архив администрации муниципального района «...» не сдавались, FIO2 при обращении в Пенсионный фонд не имела возможности подтвердить свой стаж документально, поэтому правомерно обратилась в суд, представив в подтверждение доказательства в виде показаний свидетелей.

С учетом показаний вышеназванных свидетелей, которые суд считает достоверными, поскольку они объективно подтверждаются записями в их трудовых книжках о том, что последние работали в указанные периоды совместно с истицей л.д. 21-39) при этом правильность записей в трудовой книжке от истицы не зависела, суд считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В судебном заседании достоверно установлено, что, несмотря на то, что организация, в которую истица была трудоустроена, неоднократно меняла наименование и организационно-правовую форму, последняя в периоды: с Дата обезличена по Дата обезличена, с Дата обезличена по Дата обезличена, с Дата обезличена по Дата обезличена, с Дата обезличена по Дата обезличена, с Дата обезличена по Дата обезличена, с Дата обезличена по Дата обезличена постоянно работала в должности: вначале – ученика парикмахера, а затем – парикмахера. Вышеназванные периоды работы подлежат включению в страховой стаж FIO2.

В тоже время доводы истицы о незаконности заключения Пенсионного фонда по оценке пенсионных прав, суд считает необоснованными, поскольку указание ответчика на необходимость истицы дополнительно подтвердить отдельные периоды работы, в связи с неверным заполнением трудовой книжки работодателем, являлось правомерным и основанным на действующем законодательстве.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 – 199 УПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования удовлетворить частично.

Включить в страховой стаж FIO2 следующие периоды работы;

- с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности учеником парикмахера и парикмахера ФИО27

- с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности парикмахера ФИО26;

- с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности парикмахера ФИО25;

- со Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности парикмахера областного производственного объединения ФИО28

-с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности парикмахера ФИО23;

- с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности парикмахера ФИО24».

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Забайкальский краевой суд в течение 10 дней с момента его вынесения.

Председательствующий ФИО22