Дело № 2-847
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
город Карачев, Брянская область 21 декабря 2010 года
Карачевский районный суд Брянской области в составе:
председательствующего федерального судьи Ковалева Ю.А.,
при секретаре Нехаевой Н.Д.,
с участием истца Мамонова Н.П.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мамонова Н.П. к ОАО «Машины и запчасти» о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Истец Мамонов Н.П. 29.11.2010 года обратился в Карачевский райсуд с данным иском, ссылаясь на то, что он работал в ОАО «МиЗ» в должности <данные изъяты> В соответствии с приказом №к от ДД.ММ.ГГГГ он был уволен по ст.81 п.2 ТК РФ в связи с ликвидацией предприятия. На момент увольнения ему не была выплачена заработная плата за сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь 2008 года, январь, февраль 2009 года, не произведена оплата периода трудоустройства за март, апрель, май 2009 года. Причитающиеся ему суммы были взысканы решением суда, однако на 01.12.2010 года заработная плата до сих пор не была выплачена.
Просит суд взыскать с ответчика в его пользу денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в порядке ст.236 ТК РФ в сумме <данные изъяты>.
В судебном заседании истец Мамонов Н.П. исковые требования поддержал по основаниям изложенным в исковом заявлении и просит суд взыскать с ответчика денежную компенсацию в соответствии со ст.236 ТК РФ за задержку выплаты заработной платы согласно его расчета по состоянию на 01.12.2010 года.
Представитель надлежащим образом извещенного о времени и месте судебного заседания ответчика ОАО «МиЗ», о чем свидетельствует почтовое уведомление, в судебное заседание не явился по неизвестной суду причине.
Суд, с согласия истца в соответствии со ст.233 ГПК РФ вынес определение о рассмотрении дела в порядке заочного производства.
Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд находит доводы истца обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ч.3 ст.37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
Согласно ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата должна выплачиваться своевременно и полном размере не реже двух раз в месяц.
В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Истец работал в ОАО «МиЗ» с ДД.ММ.ГГГГ, уволен ДД.ММ.ГГГГ по ст.81 п.2 ТК РФ в связи с ликвидацией предприятия. Заработная плата в день увольнения выплачена не была.
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что 17.03.2009 года выдан судебный приказ на взыскание задолженности по заработной плате №2-310 от 05.03.2009 года мировым судебным участком №34 Карачевского района Брянской области, 30.06.2009 года выдан судебный приказ на взыскание задолженности по заработной плате №2-820 от 17.06.2009 года мировым судебным участком №34 Карачевского района Брянской области, 21.03.2009 года выдан судебный приказ на взыскание задолженности по заработной плате №2-180 от 06.03.2009 года мировым судебным участком №34 Карачевского района Брянской области.
Суд, проверив расчет денежной компенсации, сделанным истцом в соответствии со ст.236 ТК РФ с применением действующих на каждый период расчета размеров ставки рефинансирования ЦБ РФ, согласно которого размер денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы составляет <данные изъяты>., соглашается с ним.
Ответчику в порядке подготовки дела к судебному разбирательству было предложено представить возражения на исковые требования и доказательства, обосновывающие возражения, а также разъяснено, что непредставление доказательств и возражений в установленный судьей срок не препятствует рассмотрению дела по имеющимся в нем доказательствам.
Возражений на исковые требования от ответчика в суд не поступило.
Суду не представлено доказательств, а судом не установлено, что задолженность по заработной плате полностью или частично была выплачена.
С расчетом ставки рефинансирования ЦБ РФ применяемой в соответствии со ст.236 ТК РФ суд соглашается.
Таким образом, денежная компенсация заработной платы по состоянию на 01.12.2010 года составляет <данные изъяты>.
На основании вышеизложенного суд считает необходимым удовлетворить исковые требования Мамонова Н.П. и взыскать с ответчика в его пользу <данные изъяты>.
В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
В связи с тем, что истец на основании пп.1 п.1 ст.333.36 НК РФ освобожден от уплаты государственной пошлины, то в соответствии с пп.8 п.1 ст.333.20 НК РФ с ответчика ОАО «МиЗ» подлежит взысканию государственная пошлина пропорционально размеру удовлетворенных исковых требований, рассчитанной судом по правилам пп.1 п.1 ст.333.19 НК РФ- в размере <данные изъяты>..
Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск Мамонова Н.П. удовлетворить.
Взыскать с Открытого акционерного общества «Машины и Запчасти» (<адрес>) в пользу Мамонова Н.П. 7 <данные изъяты> денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы; в пользу государства государственную пошлину в размере <данные изъяты>...
Заявление об отмене заочного решения ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, в течение 7-ми дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение может быть обжаловано в кассационном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Брянского областного суда через Карачевский районный суд в течение 10-ти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10-ти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий: Ю.А. Ковалев