о взыскании задолженности по заработной плате



Дело №

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

1 ноября 2010 года Канавинский районный суд города Нижнего Новгорода в составе:

председательствующего - Корниловой Л.И.

при секретаре - Егоровой О.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Костиной Е.В. к ОАО «Втормет» о взыскании задолженности по заработной плате

у с т а н о в и л:

Истец обратилась в суд с настоящими требованиями, мотивируя следующим. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работала <данные изъяты> в ОАО «Втормет». При увольнении в связи с ликвидацией предприятия истцу не была выплачена заработная плата в сумме 80848 руб.25 коп. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Истец просит взыскать задолженность по заработной плате.

В судебном заседании истец свои требования поддержала. При этом уточнил, что заработную плату ей обещали выплатить, поэтому она не обращалась в суд. Лишь после того, как стало ясно, что заработная плата в добровольном порядке не будет выплачена, она обратилась в суд. Она просит восстановить срок на обращение в суд с настоящими требованиями.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, тогда как о дне слушания дела были извещены.

С учетом мнения истца, суд находит необходимым рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке вынесения заочного решения.

Заслушав истца, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования истца удовлетворить в полном объеме.

Согласно ст. 129 ТК РФ заработная плата - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты и стимулирующие выплаты.

Согласно ст. 131 ТК РФ, выплата заработной платы производится в денежной форме в валюте РФ.

Согласно ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В судебном заседании нашел подтверждение тот факт, что имеет место быть задолженность по заработной плате в сумме 80848 руб. 25 коп., о чем свидетельствует справка о задолженности .... Справка о задолженности подписана руководителем и оснований не доверять ее содержанию у суда нет оснований.

На основании вышеизложенного, суд приходит к выводу, что задолженность по заработной плате подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

Согласно ст. 211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев.

Таким образом, немедленному исполнению подлежит решение суда о взыскании заработной платы в размере 38413 руб.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в сумме 2625 руб.44 коп. в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Суд обсудил вопрос о восстановлении срока на обращение в суд с настоящим иском и нашел необходимым срок восстановить.

Руководствуясь ст. ст. 194-198, 112, 233-237 ГПК РФ, суд -

Решил:

Исковые требования Костиной Е.В. - удовлетворить.

Взыскать с ОАО «Втормет» в пользу Костиной Е.В. задолженность по заработной плате - 80848 руб. 25 коп.

Немедленному взысканию подлежит заработная плата за период три месяца - 38413 руб.

Взыскать с ОАО «Втормет» госпошлину в госдоход 2625 руб.44 коп.

Ответчик вправе подать в Канавинский районный суд г. Н.Новгород заявление об отмене настоящего решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке В Нижегородский областной суд через Канавинский районный суд г. Н.Новгорода, заочное решение мирового судьи - в апелляционном порядке в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий Л.И.Корнилова