Дело № 2-1154/2012

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ                                                                                                        г. Канаш

Канашский районный суд Чувашской Республики в составе судьи Никифорова С.В.

при секретаре Энюховой М.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Дзюбчик В.А. к <данные изъяты> <адрес> о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л :

Дзюбчик В.А. обратился в суд с иском к <данные изъяты> о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что он в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в <данные изъяты> в должности главного инженера. Уволился по собственному желанию. На день увольнения у работодателя перед ним образовалась задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>. Как в день увольнения, так и в последующем эта задолженность перед ним не погашена, а потому указанную сумму он просит взыскать с ответчика.

Истец Дзюбчик В.А. в судебном заседании свое требование поддержал по указанным в заявлении основаниям.

Представитель ответчика <данные изъяты>, будучи надлежащим образом извещенный о времени и месте судебного заседания, в суд не явился, причину неявки суду не сообщил, возражений против иска, ходатайства об отложении судебного заседания не представил.

В ходе подготовки дела к судебному разбирательству ответчик <данные изъяты> в лице и.о. директора Т. представил отзыв на исковое заявление Дзюбчик В.А., которым подтвердил факт наличия перед истцом задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты> руб. и не оспаривал право последнего на требование о погашении этой задолженности.

Суд, выслушав пояснения сторон, изучив представленные истцом письменные доказательства, приходит к следующему:

Приказом №-К от ДД.ММ.ГГГГ истец Дзюбчик В.А. переводом из филиала <данные изъяты> принят на работу в <данные изъяты> на должность главного инженера. ДД.ММ.ГГГГ Дзюбчик В.А. уволился по собственному желанию (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ).

Из справки <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ следует, что <данные изъяты> перед Дзюбчик В.А. имеет задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб.

Как пояснил в судебном заседании истец, эта задолженность по сей день не погашена.

Согласно ч. 6 ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором.

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника (ст.140 ТК РФ).

Ответчик не оспаривает факт наличия задолженности по заработной плате перед истцом Дзюбчик В.А. на день его увольнения ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>., а потому требование истца о взыскании этой суммы является обоснованным и подлежащим удовлетворению.

На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст.194 - 198 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Взыскать с <данные изъяты> <адрес> в пользу Дзюбчик В.А. задолженность по заработной плате за период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>.

Взыскать с <данные изъяты> <адрес> в доход местного бюджета госпошлину в размере <данные изъяты>

Настоящее решение может быть обжаловано в Верховный Суд Чувашской Республики в течение месяца со дня его принятия.

Судья